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        電務工隊隊長的述職報告

        《電務工隊隊長的述職報告》屬于述職報告中比較優(yōu)秀的內(nèi)容,歡迎參考。

        電務工隊隊長的述職報告

        1、電務工隊隊長的述職報告

        各位領導、同事們:

          大家好!我是***電務工隊隊長,程**。我的述職報告分三部分,有不妥之處請不吝批評指正!

          第一部分 主要工作與措施

          1、各項年月表計劃順利完成。

          2、根據(jù)分公司今年提出的光電纜專項整治工作。工隊結合實際情況制定了相應的措施。重新確認了光電纜線路和補充標樁等工作,確保了光電纜的安全。

          3、重點設備重點盯控:道岔記表或工電聯(lián)整后每組都要進行復查,取得了明顯的效果。值班人員每天對微機監(jiān)測數(shù)據(jù)進行認真分析、發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。沒有遠程監(jiān)控的通信機械室每天必須巡視一次。確保了通信設備安全暢通!根據(jù)施工情況工隊指定專人負責,確保了眾多施工的安全。

          4、以每個月開考核會的形式、加強安全生產(chǎn)知識和勞動紀律的教育。

          5、工隊6名管理人員分別包保設備和作業(yè)組并納入“零故障”考核。全員參與、職責分明、工隊上下齊心協(xié)力保安全。

          工隊加強管理人員與員工的交流。在這一年里有4名員工因工隊活多、考試壓力向工隊提出辭職。工隊做了大量的思想工作,鼓勵、引導。使4明員工放棄了辭職的念頭。

          6、工隊提倡快樂工作、幸福生活。在春節(jié)、端午、中秋等傳統(tǒng)佳節(jié),工隊值班人員為在崗人員購買節(jié)日慰問品。讓員工感受到在家溫暖。工隊利用五一、十一組織崗位練兵活動。大家不僅拿到了獎品還提高了對學習的主動性。在此特別感謝分公司各級領導給予的大力支持。

          第二部分 成績與不足

          成績談不上。令我欣慰的有三件事。一是***電務工隊管內(nèi)施工到目前為止50多個,在工隊全體人員的.努力下,沒有因施工中斷零故障,沒有造成施工延點等其他情況。二是今年新加入工隊半年的人員在崗位大練兵中成績突出。三是通過應急搶險演練,全員搶險意識顯著提高。

          再說不足:

          第一、管內(nèi)施工多。需要大量人員和不定時配合,導致今年的教育工作滯后。每個月只能保證一次專業(yè)和安全理論考試,沒有條件組織實作考試。

          第二、管理上一些細節(jié)的工作抓得不好,比如張經(jīng)理10月26日來檢查發(fā)現(xiàn)的那些問題,都是在眼皮底下,不需要長時間處理的,但是我沒管理到位。

          第三、個人管理水平、技能水平都還需要與時俱進,不斷學習。

          第三部分 下一步計劃

          1、明年1至3月份工作量小,重點抓教育、培訓。提高全員對設備隱患分析和故障處理的能力,加強應急搶險意識。

          2、以后要從細節(jié)做起,提高精細化管理水平。

          3、利用業(yè)余時間多學習專業(yè)知識來提高自己的專業(yè)技能。

          4、超前預想,提前準備。做好防寒過冬工作。做好明年年月表維修計劃。

          5、積極配合四期施工,確保順利開通。

          在此感謝工隊全體員工對我一年工作的大力支持!感謝工務、供電工隊給予的全力配合。感謝站區(qū)、車站對我們生活和工作的大力支持!

          ***電務工隊:程**

          20xx年11月3日

        2、采油隊隊長的述職報告

        領導和同志們:

          在過去的一年里,我做出了巨大的努力,嚴格要求自己符合共產(chǎn)黨員的標準和科級領導的責任。我非常重視對黨的理論和事業(yè)的研究。特別是通過對科學發(fā)展理論的研究,我的工作水平有了顯著的提高。特別是,我對我們工廠的發(fā)展和石油生產(chǎn)隊的組織、管理有了更深入的了解,并在關注自身質(zhì)量的同時積極創(chuàng)造了它。我們?yōu)槿嫱瓿晒S的生產(chǎn)目標做出了不懈的努力。

          1.積極參與學習,提高自身素質(zhì)。自覺接受工人和社會各界的意見,認真聽取改進不足之處。我們應該認真學習商業(yè)知識和企業(yè)管理知識,以提高我們的能力。

          2.接受監(jiān)督,誠實自律。我在我的崗位上努力工作。我一直在值班。我全心全意地為工人和石油生產(chǎn)廠著想。這并沒有玷污采油廠的形象。認真落實黨風廉政建設責任制。我們要認真履行黨內(nèi)監(jiān)督職責,正確行使黨內(nèi)監(jiān)督權利,嚴格遵守黨的各項紀律和規(guī)定,毫不動搖地遵守紀律,規(guī)范行為,樹立遵紀守法的榜樣。

          3.關心員工,用真誠和愛心調(diào)動每個人的工作熱情。員工和工人的利益不容小覷。我總是把員工的利益放在首位。我們積極幫助和支持員工的晉升和提升。該旅組織工人的學習和培訓,使他們在職業(yè)生涯中取得成就,為石油生產(chǎn)工廠的發(fā)展做出貢獻,并幫助工人的健康。

          4.提高質(zhì)量。今年以來,在采油廠的領導下,我們努力提高工人和員工的素質(zhì),制定了一系列規(guī)章制度和獎懲制度。我們定期組織對不同地區(qū)、團隊、站的油管人員和石油生產(chǎn)商的研究和培訓。石油生產(chǎn)隊的整體工作水平和工人素質(zhì)已經(jīng)顯著提高。

          5.努力為我們工廠的經(jīng)濟發(fā)展做出新的貢獻

          我認真貫徹油田公司和采油廠的精神,堅持在日常工作中對重大問題集體決策和責任分工的原則,使大隊形成了凝聚力和向心力,增強了團隊意識、政治意識、大局意識和憂患意識,并緊密圍繞“生產(chǎn)管理”思想開展工作。通過一年的努力,我們努力完成油田公司和采油廠發(fā)布的任務目標。

          (1)加強生產(chǎn)經(jīng)營管理,努力完成各項指標

          在此期間,我們組織工人抗擊春季冰雪災害,開展生產(chǎn)自救,實現(xiàn)“第一個成功季節(jié)”。進入夏天,我?guī)ьI員工在生產(chǎn)線上積極工作,確保了生產(chǎn)的正常運行。今年秋天,50年來從未發(fā)生過的特大暴雨給我們的生產(chǎn)和生活帶來了巨大的困難。在救災和重建期間,我?guī)ьI工人們更加努力工作,敢于奉獻自己,樹立榜樣。根據(jù)災情,我制定了緊急搶修計劃,及時組織人員進行災后重建,并搶修了55公里被沖壞的土路、40公里砂巖路、300米井場圍墻。有55個井場儲罐和三個水池。災難損失降至最低,生產(chǎn)在短時間內(nèi)恢復。冬天,我們已經(jīng)為雪災和嚴寒做好了準備,掩埋了井口輸油管道,并添加了總共3200米的防護棉。我們高度重視密切關注天氣變化,加強應急值班和信息通報,提前制定相關應急預案,切實預防雪災和嚴寒天氣,確保生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行。

          (2)加強安全和環(huán)境保護的更新改造

          作為石油生產(chǎn)隊的隊長,我特別關注生產(chǎn)過程中的安全和環(huán)境保護。主要從以下幾個方面入手,首先是加強工人的安全環(huán)保意識,定期組織學習安全環(huán)保知識,不斷提高工人的安全環(huán)保意識。二是層層分解落實安全生產(chǎn)責任指標,讓每個人都有負擔和責任。應預防、安排和檢查安全工作,為全年完成生產(chǎn)經(jīng)營目標打下堅實的基礎。三是建立健全生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)章制度,完善突發(fā)事件應急預案。第四,鑒于井場加熱時容易著火,應根據(jù)實際情況采取一切預防措施。今年,有19起安全和環(huán)境事故(包括兩起火災和一起環(huán)境事故),低于去年。與此同時,應努力改善石油區(qū)的環(huán)境保護工作,總共修建了1800米的老化線路、14棟翻修過的危房、4個地下儲罐、125個加熱室和煙囪、319個清潔文明的井場,以確保安全生產(chǎn),徹底改變石油區(qū)的骯臟、混亂和惡劣現(xiàn)象。它成功地通過了環(huán)境保護部門的檢查和驗收。

          (3)整體工作穩(wěn)步推進

          6.存在的問題和不足:盡管采油隊在過去一年里為采油廠的發(fā)展做出了巨大貢獻,但采油隊的管理不夠規(guī)范,各種制度有待進一步完善。

          我借此機會衷心感謝一年多來支持我工作和生活的領導人,他們和我有著相同的榮辱與共,彼此理解,合作和支持我,以及整個工廠的員工。上級組織的評價、領導和同事對我工作的信任、愛和期望將永遠被銘記,并將成為我未來的好工作。今后,我將進一步拓寬思路,努力創(chuàng)建一個安全、和諧、高效的部門。

        3、工作隊隊長述職報告

          20__年度,我認真履職,團結帶領全縣新農(nóng)村建設指導員積極開展工作,圍繞深入推進新農(nóng)村建設做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革全面深化的根本職能職責和深入實際、深入基層、深入群眾的主要任務,扎根在基層一線主動作為、真抓實干、團結奮斗,圓滿完成新農(nóng)村建設各項工作任務,新農(nóng)村建設成效顯著,得到縣委、政府的高度肯定?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:

          一是因自己長期在省直機關工作,缺乏一定的農(nóng)村工作經(jīng)驗,對如何整體推進全縣社會主義新農(nóng)村建設的經(jīng)驗不足、辦法不多;二是領導和推動指導員工作的力度不夠,一些有特點、亮點的經(jīng)驗和典型沒能及時總結、提煉和宣傳。這些不足在今后的工作中有待不斷加以學習和改善,努力取得群眾和組織滿意的工作業(yè)績。

          (一)總結經(jīng)驗,提前謀劃明年工作。在總結成功經(jīng)驗的基礎上,查缺補漏,進一步完善指導員工作的運行機制;在明年新農(nóng)村指導員的選派上,按照“德才兼?zhèn)?,選強派能”的原則,加強與組織部門的協(xié)調(diào),把政治素質(zhì)好,年富力強,德才兼?zhèn)?,有一定組織協(xié)調(diào)能力的優(yōu)秀干部選派為新農(nóng)村建設工作指導員,激發(fā)指導員的工作積極性和主動性。開展好“打造全面深化農(nóng)村改革發(fā)展示范點”活動,促進新農(nóng)村建設指導員與群眾之間溝通交流,不斷提升新農(nóng)村建設工作成效。

          (二)強化管理,充分發(fā)揮制度的激勵約束作用。進一步加大對工作隊的管理力度,督促指導員堅守崗位,履行職責,善始善終完成工作任務。健全完善指導員工作的運行機制,加強選派、管理、考核、宣傳等制度建設,建立健全學習培訓、工作布置、工作例會度、考勤考核、隨機調(diào)研、信息報送、安全管理等制度,規(guī)范指導員管理。及時發(fā)現(xiàn)典型、挖掘典型、宣傳典型、樹立典型,發(fā)揮示范帶動作用。探索建立指導員激勵機制,把檢查考核、干部任用、職稱評定、崗位聘用結合起來,激發(fā)新農(nóng)村建設指導員的工作熱情。

          (三)盡職履責,充分發(fā)揮 “領頭雁”作用。切實履行指揮、協(xié)調(diào)、管理職責,加強對工作隊長及指導員的業(yè)務指導,明確工作目標和任務,細化工作重點和具體內(nèi)容,督促工作隊、指導員積極開展工作。充分利用自身優(yōu)勢,主動發(fā)揮橋梁紐帶和穿針引線的作用,力爭通過引項目、引資金、引技術,多渠道、多途徑推進全縣社會主義新農(nóng)村建設。

        4、扶貧工作隊隊長個人述職報告

          隨著個人的文明素養(yǎng)不斷提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。我們應當如何寫報告呢?以下是小編為大家收集的扶貧工作隊隊長個人述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        尊敬的領導、尊敬的鄉(xiāng)親父老:

          你們好

          今年以來,在鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一領導下,在村兩委的細心指導下,我始終牢固樹立全心全意服務農(nóng)村、為村民服務的宗旨,積極認真地做好鎮(zhèn)、村交待的各項工作,努力做到了不辜負領導的支持和群眾的信任?,F(xiàn)將20xx年以來工作述職如下:

          一、工作開展情況

          一是通過精準扶貧政策的實施,我村20xx年貧困133戶540人,現(xiàn)已經(jīng)脫貧119戶498人,未脫貧14戶46人。二是根據(jù)縣、鎮(zhèn)并結合村實際確定的蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,村兩委和同步小開工作組在鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下,全力推進我村高標準蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展。上半年完成冬瓜種植300畝,芹菜種植40畝。涉及農(nóng)戶215戶,其中貧困戶86戶。先后投入土地流轉(zhuǎn)、土地整理、農(nóng)資籌備等資金50余萬元。根據(jù)鎮(zhèn)政府項目安排,在我村投入20余萬元,建設蔬菜冷藏庫一個,已投入使用。四是實施臺辰大寨人飲水毀修復工程和臺辰村坡頭寨農(nóng)村飲水水毀修復工程,工程總投資33萬元,建設已完成。

          二、存在問題

          一是發(fā)展村級集體經(jīng)濟情況不理想。當前扶貧工作中面臨的主要問題之一就是如何發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟,由于我村適合發(fā)展的.產(chǎn)業(yè),限制了我村集體經(jīng)濟的發(fā)展。駐村扶貧工作隊需要加強村級集體經(jīng)濟的發(fā)展,利用好相關的扶貧政策,努力提升村級集體經(jīng)濟收入水平。

          二是基層工作經(jīng)驗還不足,扶貧工作相關業(yè)務還需進一步加強學習。由于基層工作經(jīng)驗較少,很多工作都是按照上級安排開展,對扶貧工作相關業(yè)務需要加強學習,為今后開展精準扶貧工作打下扎實的基礎。

          三是扶貧工作創(chuàng)新力度不夠。當前開展扶貧工作主要是按照上級扶貧辦的部署安排,按部就班,工作中缺乏自主創(chuàng)新。扶貧工作隊需要加強工作創(chuàng)新力度,積極帶動村民發(fā)展經(jīng)濟,提高家庭經(jīng)濟收入。

          三、下一步工作打算

          一是加強思想教育,提高群眾素質(zhì)。堅持扶貧和扶智相結合。村兩委研究采取一定的辦法和措施,利用基礎設施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等各類項目實施的機遇,加強對群眾的思想教育,切實增強群眾對黨和政府的感情,充分運用“道德講堂”、遠程教育終端站點等平臺,協(xié)調(diào)相關部門對群眾開展技能培訓,為群眾更新觀念、拓展視野,掌握致富技術和市場信息打下堅實基礎,實現(xiàn)成功就業(yè)。

          二是針對幫扶工作中存在的問題,在下步工作中首先將繼續(xù)全面深入村組和農(nóng)戶開展調(diào)查摸底,以便更好地幫助群眾理清發(fā)展思路,找準致富路子;要時刻保持與上級相關部門聯(lián)系,積極匯報工作情況,努力協(xié)調(diào),以爭取更多幫扶資金;要積極協(xié)助村完成所有工作。

        5、路政隊隊長述職報告

        尊敬的各位領導、各位同事:

          上午好!本人于去年8月份擔任路政隊隊長一職以來,在公司領導的關心和信任下,在各位同事的支持與配合下,緊緊圍繞公司的征費工作,認真貫徹帶頭落實執(zhí)行公司指示精神,珍惜組織給予的平臺,維護集體的利益,努力學習,創(chuàng)新工作方式,扎實履職?,F(xiàn)將本人工作情況向組織述職:

          一、主要工作情況

          1、嚴格要求自已,堅持團結共事,重視加強政治素養(yǎng)及業(yè)務知識的學習,積極主動配合做好路政隊日常管理工作,督促內(nèi)業(yè)資料的完善歸檔,日常巡邏日志的及時詳細記錄,路政巡邏做到及時處理,準確無誤。做好路政理賠的結案處理及理賠款的及時上繳,認真做好各類案卷,路面保潔工作保持常態(tài)化。

          2、認真學習《公路法》及相關法律知識,強化法律意識和服務意識,加強隊內(nèi)文明執(zhí)法,給司機文明熱情的服務態(tài)度。做好節(jié)日期間安全保暢工作,為廣大司乘人員提供一流的服務,積極營造暢通、高效、安全、便捷的行車環(huán)境,體現(xiàn)繞南高速路政管理服務水平和應急保障能力,樹立繞南高速的良好形象。

          3、進一步做好道路安全管理工作,加強對全路段拋灑物的清理,勸阻行人、摩托車、自行車違章隨意上高速,確保道路行車安全,做好應對惡劣天氣的各項準備工作,隊內(nèi)各項設備及物資的定期清查盤點,確保路政工作的正常運轉(zhuǎn)。

          4、加大對重點路段巡查力度。特別是對隧道、橋梁、邊坡、急轉(zhuǎn)彎道等隱患易生部位的巡查力度,實現(xiàn)無盲區(qū)。全力配合梅溪湖隧道施工的安全保暢通,按工期進度同步進行;

          5、做好領導交辦的其它工作。

          二、擔任本崗位的優(yōu)勢

          1、有一定的文化知識和政治素養(yǎng),堅持勤奮學習,思想上追求上進,時刻以一名黨員的良好修養(yǎng)及要求規(guī)范自已的言行,大事講原則,小事講風格。十二年的工作實踐,使我熟悉和掌握了相關的業(yè)務知識,增強了一定的工作能力,積累了工作經(jīng)驗,在工作中做到以身作則,敢于擔當,靈活處事。堅決服從領導安排,任勞任怨,勤勤懇懇的工作。

          2、作為一名女性負責人,具備女性特有的細膩,做事認真,務實,高效,具備一定的執(zhí)行力。在群眾中有一定的親和力,善于走近群眾,關心職工的生活及情緒的變化,傾聽職工心聲,細心體察內(nèi)心的想法,引導職工積極樂觀念的看待生活,認真負責的'對待工作,全面掌握他們的所思所想所盼。

          三、下階段工作思路

          1、認真做好本職工作,維護隊內(nèi)職工的整體團結,愛崗敬業(yè),齊心協(xié)力共同完成公司下達的各項工作任務。

          2、進一步學習業(yè)務知識,加強文明禮貌執(zhí)法。

          3、不斷創(chuàng)新工作方式及思路,更高效、務實的處理各項工作事務。

          回顧前段工作盡管取得了一定的成績,但仍存在一些不足,面對新的形勢新的任務,我將緊跟公司步伐,主動尋找差距,增強自律意識,創(chuàng)新工作思路,加倍努力學習,以求真務實的工作態(tài)度來回報組織,領導,同事對我的支持和厚愛,為公司的發(fā)展積極做出貢獻。

          謝謝大家!

        6、煤礦掘進隊隊長的述職報告

          我叫xx,現(xiàn)任綜采二區(qū)區(qū)長,時刻牢記安全第一的生產(chǎn)方針,不斷創(chuàng)新發(fā)展,開拓進取,在礦黨政的正確領導下,帶領廣大干部員工認真觀測落實上級指示精神,加強員工思想政治學習,強化現(xiàn)場管理,較好地完成了各項工作任務,為企業(yè)發(fā)展做出了新貢獻,現(xiàn)在我就今年以來的工作匯報如下:

          一、不斷學習,提高政治業(yè)務素質(zhì)。面對政治經(jīng)濟新形勢的變化,礦黨政積極組織開展了各項主題教育活動,工區(qū)班子充分利用學習日,組著學習討論,管理干部每人寫心得體會、決心書,認清形勢,明確目標,思想上同上級組織保持高度一致,受到了廣泛好評。我們綜采二區(qū)被xx市工會評為“2013年xx市工人先鋒號”。

          二、團結協(xié)作,確保完成工作任務。今年以來,面對復雜多變的井下現(xiàn)場環(huán)境,按照礦上級部門要求,積極出主意、想辦法,合理安排生產(chǎn)工序,充分調(diào)動勞動組織。嚴格按照我礦管理干部考核標準要求自己,以身作則,月月超額完成下井指標,深入現(xiàn)場“一區(qū)兩個工作面”,先后完成了xx工作面的調(diào)采工作面改造,增添溜子、支架65節(jié)。xx工作面削減面溜、支架69節(jié)及xx運輸信息沿空留巷充填試驗并取得成功,得到集團公司的好評,組織召開了集團公司巷道充填現(xiàn)場會。4月份進入xx工作面后精心組織調(diào)采機頭143米,削減溜子23節(jié),多回采煤炭資源兩萬多噸,出色完成了工作面的初采初放任務。進入5月份我們工作不懈怠,通過嚴管理、細分工,創(chuàng)新管理模式,積極打造質(zhì)量標準化工作面,于5月20日成功召開了我礦

          “xx”現(xiàn)場會,受到了礦黨政及與會領導的高度評價,為我礦質(zhì)量標準化建設作出了新貢獻。

          三、始終堅持安全第一思想,不斷強化安全管理。作為工區(qū)主要負責人,我時刻牢記自己是本單位安全生產(chǎn)第一責任人,堅持“安全第一,生產(chǎn)第二”的安全理念,不斷完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。充分利用班前會、安全學習日。帶頭學習并認真?zhèn)鬟_上級文件、安全指令;學習分析典型事故案例并結合實際,舉一反三,認真查找安全上的隱患,提高廣大干部員工安全意識,積極協(xié)調(diào)安排外出人員的安全培訓和學習,堅持特殊工作持證上崗,不斷提高施工人員的操作水平。加強現(xiàn)場安全管理,及時排查現(xiàn)場安全隱患,建立安全隱患、工程質(zhì)量追溯制度,對安全事故、低標準作業(yè)絕不放過。既為員工創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境,又使員工養(yǎng)成了良好的工作習慣,以此來提高員工的安全意識和自?;ケD芰?。通過嚴抓細管,積極整改落實,今年以來我們工區(qū)杜絕了輕傷以上人身事故,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。

          四、加強內(nèi)部管理,狠抓質(zhì)量標準化,促進工作全面提升。年初,我們就將今年定為質(zhì)量標準化提升年,要通過內(nèi)部管理、各項制度的嚴格落實兌現(xiàn),打造“四個質(zhì)量”的提升。工區(qū)內(nèi)部根據(jù)實際每月至少召開一次管理人員會議,專門研究工作中出現(xiàn)的新問題,集思廣益,嚴格分工制度。抓好各項工作,加強班組建設,健全體制管理,創(chuàng)新工作現(xiàn)場管理模式,充分調(diào)動管理人員的積極性、責任感和緊迫感,嚴格現(xiàn)場管理,要求員工上標準崗、干標準活,通過質(zhì)量驗收,嚴格落實兌現(xiàn),增強質(zhì)量認識。通過強化現(xiàn)場管理、工程質(zhì)量有了很大提

          高,員工質(zhì)量意識進一步增強,操作水平進一步提高。

          雖然工作取得了一些成績,但我深知我們的工作還存在很大不足,距新形勢、新發(fā)展還有一定差距,我認為還有以下幾點:一是對上級文件精神貫徹落實還不夠;二是各項制度落實有時還不到位;三是發(fā)展創(chuàng)新還需要進一步增強。

          在下半年的工作中,我要嚴格要求自己,不斷進取,充分發(fā)揮模范帶頭作用,為企業(yè)發(fā)展再立新功。

        7、煤礦掘進隊隊長的述職報告

          20XX年是個人積極參與企業(yè)建設,認真履行崗位職能,積累基層工作經(jīng)驗,努力推進企業(yè)創(chuàng)新的關鍵一年,為確保各項目標落到實處,在回顧過去,總結經(jīng)驗,分析形勢,展望未來,聯(lián)系實際的基礎上,特制定20XX年個人年度工作總結:

          一、20XX年工作思路

          以加強學習為根本,加速提升崗位技能水平;以遵章守紀為重點,努力確保人生安全無隱患;以勤奮工作為主攻方向,樹立刻苦鉆研的敬業(yè)精神;

          二、工作目標

          1.加強認識,樹立全局意識。

          加強認識,提高意識,要從大局意識出發(fā),在思考問題,處理事情時,必須跳出以前的思維方式。

          2.實事求是。目標就是方向,牢記心中、常念口中,從而使自己目標明確,不斷鞭策自己,確保目標不流于形式,促進各項目標順利進行。

          3.始終牢記安全教育工作計劃。煤礦行業(yè)作為一種高危行業(yè),安全始終是我礦發(fā)展的頭等大事,沒有安全就沒有發(fā)展,要想推動發(fā)展首先得推動安全發(fā)展。因此,作為一名井下工人,要思想上高度重視安全工作,嚴格按照企業(yè)安全發(fā)展的要求,尊章守紀,強化決不違章蠻干、向三違隱患宣戰(zhàn),認真圓滿完成生產(chǎn)任務。

          4.強化崗位技能學習。崗位技能是企業(yè)員工發(fā)展的生命線。要做一名合格的副隊長,必須加強和提高自己的崗位技術水平,帶動員工操作技能提升。為此,首先要進一步明確工作職責,按照隊班領導對自己工作的安排,盡快熟悉自己的工作和職責,熟悉隊班內(nèi)各項規(guī)章制度,明確工作要求;其次要結合實際深切領悟集團公司黨政的發(fā)展規(guī)劃和決策部署,明確工作任務,進一步提高工作的主動性和自覺性;第三要不折不扣地參加煤礦和隊班組織的各項安全知識與技能培訓,積極參加檢測評估,完成培訓任務,保證培訓質(zhì)量;同時還要充分利用業(yè)余時間自學充電,真正做到干中學,學中干,活到老,學到老,逐步培養(yǎng)終身學習的良好習慣。

          三、勤奮工作,積極回報企業(yè)

          立足本職,踏實工作不僅是員工回報企業(yè)的最根本方式,而且也是員工責任意識的重要體現(xiàn)。賀駝煤礦是一個企業(yè),同時也是一個事業(yè),做事業(yè)先做人,做人和做事是一致的,做人和做事,要對得起社會,對得起企業(yè),對得起自己的良心。賀駝煤礦是一個發(fā)展中的企業(yè),它為員工鋪設了成長的道路、搭建了成才的平臺、奠定了成功的希望。因此,只有踏實工作,才能創(chuàng)造業(yè)績,只有艱苦奮斗,工作才會不是一句空話。無論在任何時候都要堅持刻苦鉆研、勤奮工作,都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什么時候都應以飽滿的熱情,充沛的干勁投入到生產(chǎn)工作中,切切實實履好職,踏踏實實干好本職,常懷感恩之心,這樣才能推動企業(yè)和個人實現(xiàn)和諧健康發(fā)展。

        8、銀行押運隊隊長述職報告

          尊敬的公司領導:

          在公司今年七月份的人事改革中,我很榮幸的被任命為押運一支隊工行二大隊大隊長?,F(xiàn)已有三個多月的時間。三個多月以來在公司及支隊領導的幫教和監(jiān)督下,在工行二大隊所有隊員的配合下,使我在這個職務中強化了自己的業(yè)務知識,增強了管理能力,積累了寶貴的工作經(jīng)驗。同時也鍛煉了自己的協(xié)調(diào)能力??梢哉f是我從陌生走向成熟,目前我大隊各項工作已步入正軌,正有條不紊的開展各項工作。現(xiàn)將上任大隊長三個多月以來的各項工作開展情況向公司及支隊領導作如下匯報:

          一、大隊基本情況

          我大隊現(xiàn)有編制人數(shù)43人,其中大隊長1人,車長10人,勤務車組10個,押運員及攜款員共計32人。

          二、思想政治方面

          自今年七月份上任大隊長以來,我加強政治思想學習,用黨員的標準來嚴格要求自己,生活上能夠做到關心他人,由于剛剛上任大隊長能夠感覺自己的壓力有多大,在各項工作中嚴格要求自己,帶領隊員加強政治思想方面的學習,使每個隊員都牢固樹立安全勤務的工作目標。

          積極組織隊員學習公司及支隊的各項>規(guī)章制度及相關的法律常識,根據(jù)不同隊員的性格脾氣,采取不同方式的談心。由于隊內(nèi)90后的隊員較多,大多數(shù)都是獨生子女,比較叛逆性格鮮明。針對此情況,我多次找90后的隊員談心并制定相應的談心>工作計劃及方法。正確引導隊員的人生觀、價值觀、金錢觀和安全觀,以正確的思想和積極的心態(tài)來面對工作及生活。

          三、勤務安全方面

          勤務安全是工作的重點,我采取時刻繃緊安全弦,日日講安全、經(jīng)常抓安全的方法,保證每次勤務的安全執(zhí)行。特別是在傳統(tǒng)節(jié)假日和惡劣天氣的情況下,召集所有車長進行安全勤務教育,讓各車長意識到特殊路段及復雜網(wǎng)點的危險性。明確以安全為目的,經(jīng)常跟車出勤指導,采取重點線路重點跟進的工作方法,確保勤務安全。

          四、客戶服務方面

          服務質(zhì)量是押運工作的生命線,是公司賴以生存和發(fā)展的基礎。我?guī)ьI隊員堅持以'客戶至上、熱情服務'的原則,樹立文明服務觀念,急客戶之所急,想客戶之所想,嚴抓服務態(tài)度及質(zhì)量,全隊三個多月零投訴。三個多月的時間因客戶的工作疏忽和上班遲

          到,下班結賬慢等現(xiàn)象,導致我隊員超時上班,下班過晚全都無怨無悔,贏得客戶的信任和贊揚。因堵車和惡劣天氣及車輛故障的影響,導致有時發(fā)生不能按時接送款的情況都會提前與客戶取得聯(lián)系解釋原因取得諒解。

          五、不足之處

          1、對隊員的政治教育不強,忽視了個別隊員的思想工作,談心工作不夠深入。

          2、與客戶溝通不夠到位,需加強。

          六、下步工作

          1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,做好本職工作,管理本隊的各項工作。

          2、做好隊員的思想工作,及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決。關心愛護隊員,了解隊員的思想、工作等情況。做到政治上關心、思想上信任、工作上教導﹑生活上體貼。

          3、帶領隊員繼續(xù)學習業(yè)務知識,不斷提高隊員的業(yè)務素質(zhì)。

          4、加大勤務檢查力度,做好隊員的安全思想教育工作,確保勤務安全。

          尊敬的各位公司領導,以上就是我這三個多月任職大隊長的大致工作情況,請領導批評指正。以后會更加積極認真的努力工作,為押運事業(yè)盡一份自己的力量。