《巡防大隊(duì)年終總結(jié)》屬于年度總結(jié)中比較優(yōu)秀的內(nèi)容,歡迎參考。
1、巡防大隊(duì)年終總結(jié)
沒(méi)有節(jié)假日:春節(jié)也不例外
在所有巡防隊(duì)員的工作和生活中,從來(lái)沒(méi)有節(jié)假日,即使是我國(guó)傳統(tǒng)的春節(jié)、中秋節(jié)等也不例外。一年365天,幾乎每天他們都在工作。
沒(méi)有裝備:反光背心、雨具
反光背心就是一件非常急需的裝備。因?yàn)檠卜狸?duì)員的主要工作形式就是巡邏,特別是到了夜晚,還要在大街上巡邏。而由于夜里大多車速較快,巡防隊(duì)員走在街上又沒(méi)有反光背心,不少隊(duì)員都被車“蹭”過(guò),雖然不是很嚴(yán)重,但也讓人心驚肉跳的。
此外,沒(méi)有雨具也是一件非常不方便的事情。據(jù)了解,鄭州市大多數(shù)社區(qū)的巡防隊(duì)員都沒(méi)有發(fā)放雨衣、雨傘等雨具,只有少部分社區(qū)或辦事處自己出資配備了一些雨具。
抓賊受傷,自己治療
據(jù)了解巡防隊(duì)員工資都很低,也沒(méi)有什么福利。只有最基本的意外傷害保險(xiǎn)。如果傷害致死,賠償兩萬(wàn)元,一般的傷害,賠償醫(yī)療費(fèi)的60%~80%。如果想報(bào)銷80%的醫(yī)藥費(fèi),被救助的對(duì)象要出面證明。
鄭州市民都知道,巡防隊(duì)員工資待遇比較低,還有一定的風(fēng)險(xiǎn)性,來(lái)應(yīng)聘的都是一些年紀(jì)較大的下崗職工。
即便有年輕的隊(duì)員,他們的流動(dòng)性也很大,只要有好的工作立刻轉(zhuǎn)身就走。巡防隊(duì)都成了一些社會(huì)青年就業(yè)的跳板。
2、保安大隊(duì)年終總結(jié)
極其忙碌而又充實(shí)的一年又要過(guò)去了,回首這不平凡的一年,有歡笑,有淚水,有成長(zhǎng),有不足,是時(shí)候?qū)ψ约哼@一年的工作進(jìn)行一個(gè)全面的總結(jié)了。但是拿起筆的時(shí)候卻發(fā)現(xiàn)不知道寫(xiě)什么,下面是小編整理的保安大隊(duì)年終總結(jié)范文,希望能夠幫助到大家。
光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,20xx年即將過(guò)去,20xx年即將來(lái)臨。新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn),為了可以打開(kāi)一個(gè)工作新局面。在20xx年,更好地完成工作,揚(yáng)長(zhǎng)避短,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、嚴(yán)格要求自己,自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,處之身先士卒,事事以身作則,作為保安隊(duì)長(zhǎng)始終堅(jiān)持“打兒先得自身硬”的要求,在工作中以自己的實(shí)際行動(dòng)潛移默化的影響和帶動(dòng)全體隊(duì)員,同時(shí)不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)知識(shí)和寫(xiě)作水平,通過(guò)不懈努力,自己所寫(xiě)的文章陸續(xù)在《xx資訊》上發(fā)表,為公司企業(yè)文化宣傳盡了一份力。
二、加強(qiáng)班長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè),班長(zhǎng)作為“兵頭將尾”在工作中有著至關(guān)重要的作用,通過(guò)多次業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和工作指導(dǎo),培養(yǎng)了領(lǐng)班的模范帶頭作用,提高了其管理水準(zhǔn)和處理各類突發(fā)事作的能力,每月對(duì)全體隊(duì)員(特別是新入職隊(duì)員)進(jìn)行不定期培訓(xùn),合他們?nèi)媪私夤酒髽I(yè)文化理念,緊緊圍繞董事領(lǐng)導(dǎo)提倡的"20xx年我們要把服務(wù)做得更好"及x總監(jiān)倡導(dǎo)的"十米責(zé)任制"、"首問(wèn)責(zé)任制"等,諸多細(xì)節(jié)文化,由于培訓(xùn)到位,不僅減少了保安隊(duì)的投訴率,還取得良好的效果,全年共收到業(yè)主感謝信七封(其中xx居四封,xx三封),樹(shù)立了公司良好的形象。
三、重視小區(qū)安全防范,加強(qiáng)對(duì)外來(lái)人員,出租房的管理,特別是對(duì)租住在小區(qū)內(nèi)的無(wú)業(yè)人員,能夠掌握其動(dòng)態(tài)及配合派出所不定期清查,杜絕了治安隱患,在全體隊(duì)員的精誠(chéng)協(xié)作和共同努力下,去年成功抓獲和預(yù)防盜竊案件9起(其中x居3起,xx6起),針對(duì)xx華庭裝修高峰期,嚴(yán)格加強(qiáng)對(duì)裝修工管理,憑證出入,制止超時(shí)作業(yè)和裝修工在小區(qū)留宿,通過(guò)大力整頓,截止目前為止,未發(fā)現(xiàn)1倒違規(guī)現(xiàn)象,和業(yè)主的相關(guān)投訴。
四、重視消防工作,始終堅(jiān)持"預(yù)防為主,防消結(jié)合"的原則,每月定期對(duì)消防設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查,確保其良性運(yùn)作,同進(jìn)培養(yǎng)隊(duì)員"養(yǎng)兵千日,用兵一時(shí)"的指導(dǎo)思想,成功撲滅一居1期8-301火災(zāi),救出被困住戶兩名,減少了住戶的`經(jīng)濟(jì)損失,避免了一起重大事故的發(fā)生,收到住戶感謝信一封,錦旗一面。
五、善始善終的嚴(yán)抓車輛臨停收費(fèi)工作,制定完善的收費(fèi)管理制度,每天對(duì)收費(fèi)工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督,在x居工作期間,每月收費(fèi)份額達(dá)20xx元左右,在xx華庭短短四個(gè)多月時(shí)間里(9-12月),累計(jì)收費(fèi)金額達(dá)14561元,取得了有史以來(lái)的成績(jī)。
六、培養(yǎng)隊(duì)員廉潔奉公,不謀私利的職業(yè)道德思想,如隊(duì)員李xx拾得3期18-302業(yè)主手機(jī),楊超拾得5期20-602業(yè)主錢(qián)包(內(nèi)有人民幣若干)駕駛證等物品,都能主動(dòng)上交,維護(hù)了公司良好形象和聲譽(yù),在業(yè)主心目中留下了良好口碑。
七、合理利用資源,減少公司的支出,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益出謀劃策,積極建議管理處加強(qiáng)對(duì)收廢品、送水、送石油氣等人員管理,僅對(duì)收廢品人員管理就為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)收入20xx元,目前相關(guān)人員有證方可進(jìn)入小區(qū)。
八、其他方面:
1、加強(qiáng)軍事訓(xùn)練,提高隊(duì)員的軍事素質(zhì),強(qiáng)化崗位紀(jì)律。
2、培養(yǎng)隊(duì)員集體榮譽(yù)感和力爭(zhēng)第一的思想,在公司組織十周年慶典活動(dòng)中,榮獲團(tuán)體和個(gè)人一等獎(jiǎng)。
3、積極配合其他部門(mén)完成各項(xiàng)工作,圓滿完成公司領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項(xiàng)任務(wù)。
當(dāng)然,我們工作中還存在許多不足和困難,如業(yè)主電動(dòng)單車的丟失,給公司造成了一定的負(fù)面影響,因此在成績(jī)面前我們不能驕傲,只有不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)業(yè)務(wù)訓(xùn)練和學(xué)習(xí),不斷改進(jìn)工作中的不足,以更加熱情,優(yōu)質(zhì)的工作服務(wù)于公司,服務(wù)好業(yè)主。在20xx年度,我們將團(tuán)結(jié)全體保安隊(duì)員,堅(jiān)決落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)的工作指引,不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的殷切期望。
3、巡防隊(duì)員年終總結(jié)
鎮(zhèn)治安巡邏隊(duì)工作總結(jié)內(nèi)容簡(jiǎn)介;我鎮(zhèn)巡邏隊(duì)每月至少組織全體隊(duì)員進(jìn)行一次思想政治、法律及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高每個(gè)隊(duì)員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),通過(guò)年終評(píng)選優(yōu)秀隊(duì)員的活動(dòng),激起了大家愛(ài)崗敬業(yè)學(xué)榜樣的熱情,使我鎮(zhèn)巡邏隊(duì)成為了一支團(tuán)結(jié)并具有一定戰(zhàn)斗力的集體。
我鎮(zhèn)發(fā)巡邏隊(duì)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)的關(guān)懷指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府直接領(lǐng)導(dǎo)下,積極開(kāi)展鎮(zhèn)區(qū)治安綜合治理工作,取得了顯著的成效,為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)建設(shè),人民群眾安居樂(lè)業(yè)創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)今年的治安巡邏隊(duì)工作總結(jié)如下:
一、建立、健全了治安巡邏隊(duì)工作制度
為加強(qiáng)我鎮(zhèn)治安巡邏隊(duì)及巡防工作的管理,我鎮(zhèn)積極探索,根據(jù)實(shí)際情況,制訂、修訂了一系列管理制度,如《馬田鎮(zhèn)治安巡邏隊(duì)員獎(jiǎng)懲辦法》、《馬田鎮(zhèn)治安巡邏隊(duì)員六不準(zhǔn)》及《馬田鎮(zhèn)治安巡邏隊(duì)工作職責(zé)》等。通過(guò)建立健全并落實(shí)管理制度,使我鎮(zhèn)的治安巡邏工作形成了以制度管人,以制度管事的良性長(zhǎng)效機(jī)制。
二、加強(qiáng)巡邏隊(duì)伍建設(shè)
巡邏隊(duì)是保障社區(qū)安全的重要力量,其自身建設(shè)的重要性不言而喻。我鎮(zhèn)巡邏隊(duì)每月至少組織全體隊(duì)員進(jìn)行一次思想政治、法律及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高每個(gè)隊(duì)員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),通過(guò)年終評(píng)選優(yōu)秀隊(duì)員的活動(dòng),激起了大家愛(ài)崗敬業(yè)學(xué)榜樣的熱情,使我鎮(zhèn)巡邏隊(duì)成為了一支團(tuán)結(jié)并具有一定戰(zhàn)斗力的集體。
三、落實(shí)管理制度,保馬田穩(wěn)定,促馬田平安
馬田鎮(zhèn)巡邏隊(duì)工作落實(shí)制度,加大巡邏力度,普巡與重點(diǎn)巡邏相結(jié)合,實(shí)行班長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,對(duì)城區(qū)內(nèi)二十四小不間斷地分班巡邏。每月月底為工作例會(huì),匯報(bào)總結(jié)一月份巡查情況,并及時(shí)提出下一步工作要求,巡邏隊(duì)除日常巡邏外,還需協(xié)助派出所、綜治辦對(duì)馬田城區(qū)危險(xiǎn)物品、危爆物品進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,并且與負(fù)責(zé)人簽訂安全責(zé)任書(shū)815份。通過(guò)以上卓有成效的工作,我鎮(zhèn)今年無(wú)一件大案、要案發(fā)生,為鎮(zhèn)區(qū)群眾創(chuàng)造了一個(gè)祥和、安全的生產(chǎn)、生活空間。
四、聯(lián)系群眾,發(fā)動(dòng)群眾,開(kāi)展社會(huì)治安綜合治理
加強(qiáng)并完善門(mén)衛(wèi)制度,通過(guò)會(huì)議和個(gè)別談話,幫助門(mén)衛(wèi)提高責(zé)任心和處理突發(fā)事件的能力;同時(shí),通過(guò)巡防隊(duì)員夜間喊話及黑板報(bào)的形式,加強(qiáng)社區(qū)群眾的安全意識(shí),達(dá)到社區(qū)治安人人參與,群防群治的良好效果。
通過(guò)我們的切實(shí)工作,我鎮(zhèn)治安狀況明顯好轉(zhuǎn),提高了群眾的安全感,也得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人民群眾的肯定。當(dāng)然,我們的工作還有許多不足之處,我們將在今后的工作中積極探索,不斷改進(jìn),在新的一年里,使我鎮(zhèn)治安巡防工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階。
4、巡防隊(duì)員年終總結(jié)
(一)建全組織,抓好保障,夯實(shí)巡防工作基礎(chǔ)
社區(qū)巡防隊(duì)是社區(qū)治安防范的一支重要力量。今年來(lái)在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)政法委高度重視和大力支持下,我區(qū)巡防工作得到了有力加強(qiáng)。一是健全機(jī)構(gòu)。我區(qū)在全市率先成立了正科級(jí)的社區(qū)巡防管理辦公室,配備了5名專職工作人員;各街道也都成立了巡防管理辦公室,確保了巡防工作有人抓、有人管。二是配齊設(shè)施。區(qū)里在辦公用房非常緊張的情況下,為區(qū)巡防辦調(diào)配了5間辦公室和1個(gè)會(huì)議室,購(gòu)置了辦公用品,安裝了空調(diào)等,配備了1輛工作用車。三是給足經(jīng)費(fèi)。將巡防經(jīng)費(fèi)列入了財(cái)政預(yù)算,每年撥出30萬(wàn)元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),平時(shí)有大的活動(dòng)隨時(shí)追加,由于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,為巡防工作的開(kāi)展,夯實(shí)了組織基礎(chǔ),提供了有力保障。
(二)完善制度,規(guī)范管理,建立長(zhǎng)效機(jī)制
加強(qiáng)管理,建設(shè)一支思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良,戰(zhàn)斗有力的巡防隊(duì)伍,是做好社區(qū)巡防工作的'前提和保證。
建全規(guī)章制度,實(shí)施規(guī)范管理。在嚴(yán)格執(zhí)行市綜治辦制定的規(guī)定的同時(shí),先后建立了《學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度》、《人員分工負(fù)責(zé)制》、《檔案管理制度》、《信息報(bào)送制度》、《服裝管理制度》、《督察“六不準(zhǔn)”》等一系列內(nèi)部管理制度;在巡防隊(duì)中推行了《月工作百分考核制度》、《雙向選擇,競(jìng)爭(zhēng)上崗制度》、《留言板制度》和《釘子巡邏法制度》等,使社區(qū)巡防工作逐步走上了制度化、規(guī)范化、正規(guī)化的軌道。
(三)突出主體,整合資源,構(gòu)建治安防范體系
突出巡防隊(duì)的主體作用,搞好群防群治是加強(qiáng)治安防范工作的一項(xiàng)長(zhǎng)期行之有效的做法。首先,成立“快速反應(yīng)機(jī)動(dòng)小分隊(duì)”,在全區(qū)確定了40個(gè)重點(diǎn)區(qū)域和路段,與各社區(qū)的巡防隊(duì)員、警亭民警和聯(lián)防隊(duì)員相互策應(yīng)、密切配合,進(jìn)行快速機(jī)動(dòng),有效打擊震懾現(xiàn)行違法犯罪。其二,將巡防隊(duì)與義務(wù)巡邏隊(duì)、保安及內(nèi)保隊(duì)伍互聯(lián)互動(dòng),密織社區(qū)防范網(wǎng)絡(luò)。一是在雜居型社區(qū),巡防隊(duì)重點(diǎn)加強(qiáng)夜間轄區(qū)道路及重點(diǎn)地段的巡邏,低保義務(wù)巡邏隊(duì)分成若干組,重點(diǎn)加強(qiáng)白天和上半夜的巡邏防范;夕陽(yáng)紅義務(wù)巡邏隊(duì)重點(diǎn)在白天看樓護(hù)院。二是在保安進(jìn)駐型社區(qū),巡防隊(duì)員與保安加強(qiáng)聯(lián)系按一定時(shí)間差進(jìn)行交叉巡邏,彌補(bǔ)巡邏中的空白點(diǎn)。三是在單位主管型社區(qū),巡防隊(duì)員和內(nèi)保人員共同開(kāi)展巡邏防范形成靜動(dòng)互補(bǔ)交叉呼應(yīng)的治安防空體系。其三,在農(nóng)村及城鄉(xiāng)結(jié)合部,完善三級(jí)巡邏體系。一是鄉(xiāng)級(jí)專職巡防隊(duì)重點(diǎn)依托治安聯(lián)防警亭,在民警的帶領(lǐng)下加強(qiáng)路面及重點(diǎn)區(qū)域的巡邏防范;二是村級(jí)專職和義務(wù)巡防隊(duì)伍依托民警住村工作站和治保會(huì),在本轄區(qū)開(kāi)展多種形式的巡邏。三是叫響“巡邏一晝夜,平安三十天”的口號(hào),由各村民組動(dòng)員組織村民實(shí)行“十戶聯(lián)防”和夜間“五戶一班”、“一戶一人”輪班義務(wù)巡邏。三級(jí)巡邏體系的建立,有效地預(yù)防了可防性案件的發(fā)生。
(四)著眼素質(zhì)、強(qiáng)化訓(xùn)練,提高整體水平
強(qiáng)化巡防隊(duì)政治、法律、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和體能、技能培訓(xùn),提高巡防隊(duì)員的戰(zhàn)斗力,打造一支“政治合格、素質(zhì)過(guò)硬、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的高素質(zhì)巡防隊(duì)伍,是今年巡防工作的一項(xiàng)主要目標(biāo),我們主要從以下四個(gè)方面入手:
1、抓好集中培訓(xùn)。區(qū)巡防辦于4月22日—5月13日在帝湖廣場(chǎng)、電纜廣場(chǎng),開(kāi)展了“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形象”的春季大練兵活動(dòng)。培訓(xùn)中做到“四增強(qiáng)四提高”。一是實(shí)戰(zhàn)技能增強(qiáng),打擊、防范犯罪的能力和水平顯著提高;二是體質(zhì)增強(qiáng),戰(zhàn)斗力得以提高;三是隊(duì)伍凝聚力、向心力增強(qiáng),組織紀(jì)律性提高,四是為社區(qū)居民意識(shí)服務(wù)進(jìn)一步增強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)和群眾滿意率提高。
2、抓好新增隊(duì)員崗前培訓(xùn)。由于社區(qū)巡防隊(duì)員入隊(duì)前多系下崗職工和待業(yè)青年,沒(méi)有接受過(guò)系統(tǒng)的思想政治教育和技能培訓(xùn),個(gè)人素質(zhì)參差不齊其整體素質(zhì)不高,不能適應(yīng)新形勢(shì)下的巡邏防范工作需要,因此,我們?cè)谛略鲫?duì)員時(shí)嚴(yán)把入口關(guān),明確規(guī)定入隊(duì)的新隊(duì)員上崗前都必須接受嚴(yán)格的培訓(xùn),培訓(xùn)合格后方可上崗工作。通過(guò)培訓(xùn)使他們實(shí)現(xiàn)由一個(gè)老百姓到一名社區(qū)巡防隊(duì)員的轉(zhuǎn)變,盡快適應(yīng)巡防工作。
3、抓好違紀(jì)隊(duì)員的培訓(xùn)。過(guò)去在管理上對(duì)巡防隊(duì)員的脫崗、漏崗等違紀(jì)現(xiàn)象,多采用經(jīng)濟(jì)處罰,但效果并不理想。今年我們對(duì)違紀(jì)隊(duì)員采取了“教育為主、以訓(xùn)代罰”的辦法,通過(guò)教育培訓(xùn),進(jìn)一步規(guī)范隊(duì)員的言行舉止,強(qiáng)化職業(yè)道德,增強(qiáng)隊(duì)員的自律性。并要求隊(duì)員寫(xiě)出學(xué)習(xí)心得體會(huì)、自我認(rèn)識(shí)、自我鑒定,進(jìn)而從根本上提高隊(duì)員的思想覺(jué)悟。
4、抓好巡防骨干培訓(xùn)。為培養(yǎng)巡防工作骨干,實(shí)現(xiàn)巡防工作新跨越,我們派出16名巡防隊(duì)員參加了10月21日—10月25日鄭州市巡防骨干培訓(xùn)班,我區(qū)在培訓(xùn)班各類評(píng)比中取得了優(yōu)異的成績(jī),得到了市巡防處的充分肯定。16名骨干栽譽(yù)歸來(lái)后,10月28日—11月5日又組織了社區(qū)分隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn),把在培訓(xùn)班的所學(xué)和優(yōu)良作風(fēng)傳授到各個(gè)分隊(duì),推動(dòng)了全區(qū)巡防工作發(fā)展。
5、巡防大隊(duì)年終總結(jié)
今年以來(lái),我在巡警崗位上,兢兢業(yè)業(yè),用實(shí)際行動(dòng),為確保巡區(qū)的安寧作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下
本年3月,本人被提升為第二警組組長(zhǎng),本年本組工作過(guò)同事有:藍(lán)x,xx,劉x,張xx,王xx,劉x等。巡邏地區(qū)有xxx市場(chǎng),xx路,xx路等工作中本組積極維護(hù)轄區(qū)治安秩序,認(rèn)真做好巡邏防范,不斷加大對(duì)社會(huì)面的控制,作為一名普通的巡警,我處處嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真遵守巡警大隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度,按照分工,我與本組其他隊(duì)員一道,負(fù)責(zé)轄區(qū)的'巡邏防范工作。在巡邏工作中,我從不偷懶,按時(shí)按要求出巡。并不斷改變巡邏方式,采取步巡、蹲點(diǎn)守候等多種方法,千方百計(jì)的澗底發(fā)案。自本月20日止,共盤(pán)查34 調(diào)解群眾糾紛49 抓獲犯罪嫌疑人9次服務(wù)群眾101次!在大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指揮下圓滿完成了各種保衛(wèi)以及處特任務(wù)!本年本組參加保衛(wèi)任務(wù)58起,處特任務(wù)96起
一年來(lái),本組在大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,努力強(qiáng)化學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),工作中堅(jiān)持打不還手,罵不還口;無(wú)一人曠工、脫崗、熘崗等違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生; 并加強(qiáng)了著裝、儀容、舉止和禮節(jié)等警容風(fēng)紀(jì)的要求;大隊(duì)每次警務(wù)訓(xùn)練本組都能按要求完成,在強(qiáng)化體能和警務(wù)技能練兵的同時(shí),也加強(qiáng)了紀(jì)律作風(fēng)、職責(zé)意識(shí)!
繼往開(kāi)來(lái),新的一年就到到來(lái)~
為了把明年工作做的更出色,我將制定新的工作學(xué)習(xí)目標(biāo),加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)理論學(xué)習(xí),以此提高工作水平,并適應(yīng)新形勢(shì)下本職工作的要求,揚(yáng)長(zhǎng)避短,以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰(zhàn)。取長(zhǎng)補(bǔ)短,向其他同事相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),提高本組的整體素質(zhì),實(shí)現(xiàn)“打得贏、追得上、說(shuō)得過(guò)”爭(zhēng)取明年的工作更上一個(gè)新臺(tái)階。
我在今后的工作中,我將認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行巡警職責(zé),時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益,樹(shù)立巡警的良好形象。為維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
新的一年有新的氣象,面對(duì)新的任務(wù)新的壓力,我也應(yīng)該以新的面貌、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。
感謝所有給予過(guò)我?guī)椭念I(lǐng)導(dǎo)及同事們。
6、保安大隊(duì)年終總結(jié)
光陰似箭日如梭,轉(zhuǎn)眼間一年已經(jīng)過(guò)去?;仡櫸覀儽0碴?duì)在xx工廠一年來(lái)的工作,可以說(shuō)是成績(jī)多多,受益多多,體會(huì)多多,但存在的問(wèn)題也不少。為了更好地做好今后的各項(xiàng)工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,現(xiàn)對(duì)一年來(lái)保安隊(duì)工作總結(jié)如下:
一、關(guān)于全年的工作
我們是今年x月9日開(kāi)始值班的。由于我們是一支新組建的團(tuán)隊(duì),而且又是在xx工廠這樣一個(gè)大型的國(guó)際化企業(yè)里工作,責(zé)任重大,壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負(fù)的使命,上半年我們重點(diǎn)抓了三項(xiàng)工作。
一是抓隊(duì)伍建設(shè)。一支過(guò)硬的隊(duì)伍是做好工作的重要保證,從保安隊(duì)組建開(kāi)始,我們?cè)陉?duì)伍建設(shè)上就堅(jiān)持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上,我們從江西警官學(xué)校招聘了21名學(xué)生隊(duì)員;同時(shí),我們還注意從部隊(duì)退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊(duì)員。通過(guò)半年的努力,我們團(tuán)隊(duì)的人數(shù)從當(dāng)初的7個(gè)人,增加到現(xiàn)在的39人,是剛開(kāi)始時(shí)的5倍之多。在隊(duì)伍建設(shè)上,我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結(jié)合。在多渠道引進(jìn)隊(duì)員的同時(shí),高度重視隊(duì)員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊(duì)員進(jìn)來(lái)后,我們都要組織為期半個(gè)月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練。同時(shí)我們還專門(mén)邀請(qǐng)揚(yáng)州市消防大隊(duì)的專家,來(lái)為隊(duì)員講授消防方面的知識(shí)和技能,使隊(duì)員都能盡快掌握各項(xiàng)基本的本領(lǐng),達(dá)到上崗的要求。隊(duì)員上崗后,我們還堅(jiān)持每周2天的技能訓(xùn)練,風(fēng)雨無(wú)阻,冷熱不斷,使隊(duì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
一年來(lái),我們保安隊(duì)已成為一支拉得出,打得響,有較強(qiáng)執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍。
二是抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以規(guī)矩,不成方圓”。團(tuán)隊(duì)組建后,我們對(duì)值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺(tái)了一整套嚴(yán)格、實(shí)用的制度,對(duì)團(tuán)隊(duì)實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,用制度來(lái)規(guī)范大家的行為,用制度來(lái)保證工作任務(wù)的完成。如值班隊(duì)員必須提前15分鐘到崗進(jìn)行交接;隊(duì)員上下班都必須列隊(duì)行進(jìn),充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩。
三是抓思想建設(shè)。由于我們的隊(duì)員來(lái)自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素質(zhì)、性格、愛(ài)好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血?dú)夥絼?,這既是我們保安工作的需要,同時(shí),也是我們?cè)谌粘9ぷ鳌⑸钪行枰⒁獾?。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。因此,我們?cè)陉?duì)伍建設(shè)工作中,要把思想道德建設(shè)貫穿始終,緊抓不放。在工作方法上,我們根椐不同隊(duì)員,不同情況,靈活機(jī)動(dòng)地在班會(huì)、業(yè)務(wù)會(huì)上插入思想教育的以會(huì)代訓(xùn),與隊(duì)員個(gè)別談心,交心,典型案例教育,舉行升旗儀式等多種形式,靈活多樣地實(shí)施思想品德的教育。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡,組織全體隊(duì)員在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,展開(kāi)“人的價(jià)值在哪里?”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬的保安隊(duì)員?”、“我認(rèn)為一位合格的保安班長(zhǎng)應(yīng)是……”的大討論,每個(gè)隊(duì)員都能在學(xué)習(xí)、討論的基礎(chǔ)上寫(xiě)出有深度、有價(jià)值的體會(huì)文章,并且大多數(shù)隊(duì)員都能把學(xué)習(xí)體會(huì)落實(shí)到具體的行動(dòng)上。對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和差錯(cuò),我們要求:不得隱瞞,及時(shí)上報(bào),有錯(cuò)必糾,有錯(cuò)必改,懲前治后,引以為鑒,強(qiáng)化精神,改進(jìn)工作。
形式多樣的思想品德教育,收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無(wú)論在工作上,還是在日常生活中,我們的隊(duì)伍中出現(xiàn)了“三多三無(wú)”的喜人局面。即:工作積極主動(dòng)的多,消極應(yīng)付的少;干事情吃苦在前的多,討價(jià)還價(jià)的無(wú);做好人好事的多,違紀(jì)背法的無(wú)。
二、一年工作的體會(huì)
半年來(lái)的工作、學(xué)習(xí)和生活,我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽?jī),也得到了鍛煉和提高,可以說(shuō)受益非淺。主要得益于以下幾個(gè)方面:
一是得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷
首先,張衍祿主任身為領(lǐng)導(dǎo),在各項(xiàng)工作中都能走在前面,干在前,給廣大隊(duì)員樹(shù)立了榜樣,增添了干勁和信心;同時(shí),張主任、李主任等領(lǐng)導(dǎo)曾多次親臨保安隊(duì),給隊(duì)員講形勢(shì)、講要求,講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識(shí),使廣大隊(duì)員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動(dòng),張主任等領(lǐng)導(dǎo),都能親臨現(xiàn)場(chǎng),組織指揮。所有這一切,都是我們保安隊(duì)出色完成任務(wù)的重要的保證。
二是得益于工作上的創(chuàng)新
我們是在xx工廠從事保安工作的。xx工廠是一個(gè)國(guó)際化產(chǎn)業(yè)平臺(tái),定位高端、規(guī)模宏偉,理念先進(jìn),這就要求我們保安工作必須與時(shí)俱進(jìn),不但要跟上,而且要走在珠寶城發(fā)展的前面,先一步,快一拍,否則就會(huì)被動(dòng),就會(huì)出問(wèn)題。因此,我們?cè)诠ぷ髦校M量不受習(xí)慣思維、習(xí)慣經(jīng)驗(yàn)的干擾,從客觀實(shí)際出發(fā),批判地接受新的思維,堅(jiān)持不斷的創(chuàng)新,將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動(dòng)力。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新。我們工作中,沒(méi)有停留在對(duì)隊(duì)員枯燥的制度要求和說(shuō)教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內(nèi)心。當(dāng)隊(duì)員生病,或遇到困難時(shí),只要我們知道的,我們都會(huì)盡力關(guān)心和幫助的,只要我們能做到的,都會(huì)全力去做,做不到的,也盡力想辦法幫助。如一位隊(duì)員的手受傷后,工作、生活受到影響,我們及時(shí)去看望他,給他送去飯菜,幫他洗衣服,同時(shí),在工作上幫助調(diào)班,好讓他安心養(yǎng)傷。當(dāng)我們了解到隊(duì)員過(guò)生日時(shí),都會(huì)提前為他們訂好蛋糕,并準(zhǔn)時(shí)為他們舉行小型的生日宴會(huì)。這種人性化管理,不僅使受幫助者個(gè)人深受感動(dòng),更使全體隊(duì)員都能感到溫暖,看到希望。其次是思想觀念上的創(chuàng)新。我們采取典型事例的教育方法,全力引導(dǎo)隊(duì)員不斷地更新觀念。如在報(bào)紙上,在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的、有一定說(shuō)服力和教育作用的正反事例,我們都組織隊(duì)員進(jìn)行學(xué)習(xí),同時(shí),引導(dǎo)他們多問(wèn)幾個(gè)“為什么?”,收到了事半功倍的效果。使大多數(shù)隊(duì)員對(duì)待工作的態(tài)度向敬崗愛(ài)業(yè)的方向轉(zhuǎn)變。三是在工作方法上創(chuàng)新。工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對(duì)日新月異的工作環(huán)境和工作要求,我們?cè)诠ぷ鞣椒ㄉ喜粩嗟膭?chuàng)新,使工作的方法從嚴(yán)肅向靈活;從單一向多樣;從會(huì)議講向正常化;從說(shuō)教向談心,關(guān)愛(ài)轉(zhuǎn)變。這種有益的創(chuàng)新嘗試,事實(shí)證明是有效的、成功的。很多隊(duì)員都能自覺(jué)打消臨時(shí)觀念,樹(shù)立長(zhǎng)期作戰(zhàn)的思想,從而工作更安心、更用心。
三是得益于全體隊(duì)員的共同努力
我們的隊(duì)員大多數(shù)是來(lái)自部隊(duì)和警官學(xué)校,他們都不同程度地受過(guò)嚴(yán)格規(guī)范的軍事化訓(xùn)練。他們?cè)诠ぷ魃?,都能求同存異,顧全大局,無(wú)論工作條件多么艱苦,生活條件多么簡(jiǎn)陋,工作任務(wù)多么艱巨,他們大家都能團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同拼搏,想方設(shè)法盡心盡力完成任務(wù),其精神實(shí)在感人。全年我們之所以能在xx工廠大型活動(dòng)多、情況復(fù)雜,天氣不利的情況下,比較出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù),全體隊(duì)員的共同努力功不可沒(méi)。這些都凝聚著全體隊(duì)員的智慧和汗水。
三、存在的不足和今后的努力方向
回顧一年來(lái)的工作,在取得成績(jī)的同時(shí),我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。
突出表現(xiàn)在:
一是由于隊(duì)員來(lái)自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊;
二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);
三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。
今后的工作要求將會(huì)更高,難度將會(huì)更大,這就對(duì)我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現(xiàn)實(shí),承認(rèn)困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體講,要做到“三個(gè)再創(chuàng)新”,“兩個(gè)大提升”,最后實(shí)現(xiàn)“三個(gè)方面的'滿意”。即:在思想觀念上再創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績(jī)上再大提升,在自身形象上大提升;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓珠寶城領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓來(lái)珠寶城的國(guó)內(nèi)外領(lǐng)導(dǎo)、客商,顧客滿意。
以上是我們保安隊(duì)20xx年一年的工作總結(jié),不到、不妥、不對(duì)之外,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
7、執(zhí)法大隊(duì)年終總結(jié)
我科室在分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,較圓滿完成上半工作任務(wù),并相應(yīng)的制定了下半年工作計(jì)劃及安排。
一、商務(wù)綜合行政執(zhí)法大隊(duì)及酒類流通管理科主要做了以下幾方面工作:
?。ㄒ唬?0xx年酒類經(jīng)營(yíng)備案登記主要對(duì)中心城區(qū)備案登記實(shí)行全面推開(kāi)和對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)營(yíng)戶逐步開(kāi)展備案登記。目前為止,我區(qū)酒類批發(fā)零售企業(yè)已備案登記350家,上傳302家。
?。ǘ胺判脑绮汀惫こ套鳛檎?shí)事之一,由商務(wù)局負(fù)責(zé)牽頭協(xié)調(diào)工作,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
全年完成100家“放心早餐”店,分兩批8個(gè)階段,第一批建設(shè)50家基本完工,八月初次驗(yàn)收,由政府牽頭組織驗(yàn)收考核,參加單位有xx區(qū)商務(wù)局、區(qū)住建局、區(qū)城管局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督局、區(qū)工商分局、區(qū)環(huán)保分局、區(qū)質(zhì)監(jiān)分局,政府統(tǒng)一采購(gòu)配送的五統(tǒng)一,門(mén)店招牌、價(jià)目表已完工50家,電子收款機(jī)、垃圾桶、從業(yè)人員工作服物資已經(jīng)發(fā)放到各街辦、立新鄉(xiāng)。
?。ㄈ┱猩桃Y工作
全年招商引資任務(wù)到位資金一個(gè)億,時(shí)間已過(guò)半,1—6月份完成任務(wù)5985萬(wàn)元,力爭(zhēng)12月份之前完成全年招商引資任務(wù)。
(四)服飾商會(huì)
20xx年3月落實(shí)了辦公室地點(diǎn)(沙隆達(dá)廣場(chǎng)華城商業(yè)街2樓),并于5月完成裝修,招聘了工作人員2名,召開(kāi)了2次會(huì)長(zhǎng)大會(huì),1次常務(wù)理事大會(huì)。成立大會(huì)正在籌備中。
二、商務(wù)綜合執(zhí)法大隊(duì)及酒類流通管理科存在的問(wèn)題
?。ㄒ唬╇S附單制度執(zhí)行難,由于隨附單目前在全省范圍內(nèi)沒(méi)有統(tǒng)一規(guī)范使用,同樣在本市經(jīng)營(yíng)戶中很難推行,市場(chǎng)缺乏有效監(jiān)管。
?。ǘC(jī)關(guān)人員少,執(zhí)法人員力量不夠,存在酒類管理人員緊缺,影響了工作開(kāi)展,加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)。
?。ㄈ┦袌?chǎng)檢查密度不夠,由于機(jī)構(gòu)不健全,執(zhí)法人員少,工作任務(wù)重,在日常工作中,難以統(tǒng)籌兼顧,所以在檢查酒類執(zhí)法中相應(yīng)減少。存在著工作布置多,督促檢查少的問(wèn)題,致使有些工作落實(shí)不到位。
三、20xx年下半年工作要點(diǎn):
加大執(zhí)法檢查力度,規(guī)范酒類市場(chǎng)。我們根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,會(huì)同工商、公安、質(zhì)監(jiān)等部門(mén)加強(qiáng)對(duì)酒類流通市場(chǎng)的檢查,通過(guò)常規(guī)檢查、節(jié)日檢查和舉報(bào)檢查等多種形式,對(duì)部分不按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)的企業(yè)按《酒類流通管理辦法》和《中華人民共和國(guó)行政處罰法》進(jìn)行處罰,堅(jiān)決打擊各類違法行為尤其是銷售假冒偽劣酒類商品等行為,促進(jìn)我區(qū)酒類行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。根據(jù)《生豬屠宰管理?xiàng)l例》有關(guān)條款規(guī)范我區(qū)屠宰市場(chǎng)的秩序。
?。ㄒ唬?duì)已登記的酒類經(jīng)營(yíng)戶進(jìn)行全面清理、核查,建立管理臺(tái)帳制度,做到有據(jù)可查,對(duì)新增酒類經(jīng)營(yíng)戶和改行停業(yè)經(jīng)營(yíng)者及時(shí)補(bǔ)辦登記或注銷手續(xù),做到證照相符。零售經(jīng)營(yíng)規(guī)范為核心,建立統(tǒng)一、開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)、有序的酒類市場(chǎng),保證酒類消費(fèi)安全,促進(jìn)我區(qū)酒類流通經(jīng)營(yíng)企業(yè)快速健康發(fā)展。進(jìn)一步提高對(duì)酒類流通管理工作的認(rèn)識(shí),明確人員,落實(shí)責(zé)任,解決必要的專項(xiàng)管理經(jīng)費(fèi)和執(zhí)法人員,并配備相應(yīng)的工作人員設(shè)施。
(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高管理素質(zhì)。
組織酒類管理人員培訓(xùn),學(xué)習(xí)《酒類流通管理辦法》、《酒類商品批發(fā)經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范》、《酒類商品零售經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范》等相關(guān)文件資料,定期交流探討,提高酒類管理人員業(yè)務(wù)水平和管理能力。
?。ㄈ╅_(kāi)創(chuàng)管理工作新局面。
20xx年,xx區(qū)酒類批發(fā)、零售企業(yè)尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)酒類經(jīng)營(yíng)戶要進(jìn)快納入備案登記,酒類批發(fā)、零售企業(yè)備案登記應(yīng)快速跟上,并全面實(shí)行隨附單制度。酒類生產(chǎn)企業(yè)、酒類批發(fā)企業(yè)必須實(shí)施隨附單。要把目前備案登記工作尚未全面展開(kāi)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)酒類流通經(jīng)營(yíng)企業(yè)作為工作的難點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,服務(wù)到位,工作到位。
(四)加強(qiáng)督查,全面推進(jìn)此項(xiàng)工作。
加強(qiáng)對(duì)酒類流通經(jīng)營(yíng)企業(yè)的督查,規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理,進(jìn)一步提高企業(yè)備案登記和隨附單制度的落實(shí)意識(shí),對(duì)酒類流通經(jīng)營(yíng)企業(yè)執(zhí)行《酒類流通管理辦法》情況進(jìn)行通報(bào),表彰先進(jìn),鞭策落后,推動(dòng)我區(qū)酒類流通管理工作邁上新的臺(tái)階。
8、巡防大隊(duì)年度工作總結(jié)
一、指導(dǎo)思想
以黨的精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)政法工作會(huì)議精神,以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為動(dòng)力,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),完善規(guī)章制度,嚴(yán)明工作紀(jì)律,強(qiáng)化治安防范,為全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造和諧的社會(huì)環(huán)境。
二、主要目標(biāo)
1、建立健全完善規(guī)章制度。在原有制度的基礎(chǔ)上進(jìn)行修改完善補(bǔ)充,使其具有可操作性,用制度去管理、約束、規(guī)范巡防隊(duì)員的行為,從而達(dá)到巡防隊(duì)的管理實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化。
2、建立信息防控體系。每位巡防隊(duì)員要發(fā)展兩名信息名。及時(shí)捕捉情報(bào)信息,為預(yù)警機(jī)制,提供信息情報(bào),為把不穩(wěn)定苗頭化解在萌芽狀態(tài)創(chuàng)造條件。
3、建立一支群眾監(jiān)督隊(duì)伍。每個(gè)社區(qū)要聘請(qǐng)十名樓院長(zhǎng)為義務(wù)監(jiān)督員,對(duì)巡防隊(duì)員儀容、舉止、滋酒上崗、巡邏情況等實(shí)行監(jiān)督,一來(lái)督促巡防工作,二來(lái)得到居民的理解和支持。
4、建立一支公正廉潔的督察隊(duì)伍。打鐵還須自身硬,建立一支高素質(zhì)的督察隊(duì)伍,要求督查熟悉檢查社區(qū)的社情、隊(duì)員的基本情況、熟記評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)及百分考核細(xì)則;舉止大方、禮貌、提倡微笑督查,杜絕罰款。
5、建立一支高質(zhì)量的`應(yīng)急分隊(duì)。根據(jù)“精干、管用”的原則,建立一支處置突發(fā)事件的應(yīng)急分隊(duì),完善方案、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)應(yīng)急實(shí)力,達(dá)到有情況在二十分鐘內(nèi)完成集結(jié)。
6、建立一套指揮系統(tǒng)。建立一套具有現(xiàn)代化綜合指揮系統(tǒng),制訂防洪、防火、防震、防聚眾鬧事等方案,為區(qū)領(lǐng)導(dǎo)組織指揮及規(guī)劃決策提供可靠資料,為中原區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
7、進(jìn)一步完善規(guī)范社區(qū)警務(wù)室建設(shè)。警務(wù)室的東西放置要統(tǒng)一,上墻的內(nèi)容要基本一致,各種記錄要規(guī)范。
8、堅(jiān)持禮儀巡邏,樹(shù)立中原巡防形象。在抓好內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)的同時(shí),各中隊(duì)精選出形象好、個(gè)頭高、體格健壯、軍事素質(zhì)強(qiáng)的隊(duì)員成立禮儀巡邏隊(duì),在我區(qū)主要街道、重點(diǎn)防范時(shí)間加強(qiáng)防范,實(shí)行禮儀巡邏,塑造我區(qū)巡防外在形象。
三、主要措施
1、為提高隊(duì)伍的整體素質(zhì),在堅(jiān)持每周政治學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,在全體巡防隊(duì)員中開(kāi)展“珍惜社區(qū)巡防光榮稱號(hào),塑造社區(qū)巡防光榮形象,譜寫(xiě)社區(qū)巡防光榮篇章”為主要內(nèi)容的“三個(gè)光榮”活動(dòng),樹(shù)立巡防隊(duì)員“自尊、自愛(ài)、自強(qiáng)、自立”的信心,唱響《巡防隊(duì)員之歌》,增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、“雙向選擇,競(jìng)爭(zhēng)上崗”管理引入了競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。為增強(qiáng)巡防隊(duì)伍管理,充分調(diào)動(dòng)廣大巡防隊(duì)員的工作積極性,增強(qiáng)責(zé)任感,各辦事處要實(shí)行“隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)聘,隊(duì)員競(jìng)崗,雙向選擇”的用人制度。經(jīng)過(guò)引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)巡防隊(duì)伍的管理,增強(qiáng)巡防隊(duì)員的責(zé)任心,提高工作效率。
3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高治安防范技能。為提高巡防隊(duì)員整體素質(zhì),開(kāi)展春季大練兵活動(dòng),各隊(duì)分期分批進(jìn)行組織實(shí)施,4月中旬結(jié)束,訓(xùn)練內(nèi)容除基本列隊(duì)動(dòng)作以外,還要訓(xùn)練擒拿格斗、防身術(shù),警棍操、處置突發(fā)事件的戰(zhàn)術(shù)等,做到執(zhí)勤、培訓(xùn)兩不誤。
4、嚴(yán)把入隊(duì)關(guān)。在填補(bǔ)隊(duì)員時(shí),按照“三優(yōu)先、三不要”的原則補(bǔ)選隊(duì)員?!叭齼?yōu)先”即黨、團(tuán)員優(yōu)先;復(fù)員退伍軍人優(yōu)先;熱愛(ài)巡防工作,有奉獻(xiàn)精神的優(yōu)先。在政審上,嚴(yán)格按照招聘標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持“三不要”,同時(shí)對(duì)新入隊(duì)隊(duì)員體能、文化水平要進(jìn)行測(cè)試,比照部隊(duì)征兵的體檢、政審嚴(yán)格把關(guān),確保隊(duì)伍的純潔性。
5、開(kāi)展?fàn)幃?dāng)先進(jìn)社區(qū),爭(zhēng)做優(yōu)秀隊(duì)員活動(dòng)。大力開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng),巡防辦每個(gè)月對(duì)社區(qū)進(jìn)行一次評(píng)比,分別設(shè)置“零發(fā)案社區(qū)”、“作風(fēng)紀(jì)律”、“抓獲現(xiàn)行”、“預(yù)防可防性案件”、“好人好事”等流動(dòng)紅旗,每月評(píng)選3—5名優(yōu)秀巡防隊(duì)員。通過(guò)評(píng)先活動(dòng),使巡防隊(duì)形成比、學(xué)、趕、超的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)局面。
6、抓典型、樹(shù)亮點(diǎn)。與綜治、穩(wěn)定、處法相結(jié)合,在抓典型,樹(shù)亮點(diǎn)上下功夫,以典型促工作,以典型鼓干勁,今年計(jì)劃抓十到十五個(gè)特色亮點(diǎn),作為典型樹(shù)起來(lái),通過(guò)典型的示范帶動(dòng),提高全區(qū)巡防隊(duì)的工作水平。
7、加大宣傳力度,擴(kuò)大影響力。辦公室人員收集信息,積極投稿,全年市級(jí)以上新聞媒體完成2篇,區(qū)級(jí)不得少于10篇,各中隊(duì)市級(jí)以上報(bào)刊2篇,區(qū)級(jí)10篇,同時(shí)建立巡防工作信息網(wǎng),實(shí)現(xiàn)信息網(wǎng)絡(luò)化。
總之,我們要認(rèn)真研究社區(qū)巡防工作,盡職盡責(zé)抓好各項(xiàng)工作的落實(shí),為實(shí)現(xiàn)“六提高,六確保,兩個(gè)明顯下降”努力工作。