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        建筑施工企業(yè)年終總結(jié)

        《建筑施工企業(yè)年終總結(jié)》屬于年度總結(jié)中比較優(yōu)秀的內(nèi)容,歡迎參考。

        建筑施工企業(yè)年終總結(jié)

        1、建筑施工企業(yè)年終總結(jié)

          近年來,我局在上級業(yè)務部門和市安委會的指導下,堅持以***理論和“三個代表”重要思想為指導, 全面貫徹科學發(fā)展觀,搶抓機遇,以“強基礎、降事故、保安全、促發(fā)展”為目標,以“強化引導教育、強化安全生產(chǎn)現(xiàn)場服務和強化隱患預防和治理”為切入點,開拓進取,扎實工作,努力構(gòu)建“政府推動、部門負責、社會參與、企業(yè)落實”的安全生產(chǎn)建設新格局,緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營建設實際,積極推動建筑企業(yè)安全生產(chǎn),扎實有效地開展安全生產(chǎn)建設活動,使全市建筑施工安全生產(chǎn)能健康穩(wěn)步發(fā)展。較好地履行了規(guī)劃建設職能,圓滿完成了各項工作任務,促進了全市建設事業(yè)的健康快速有序發(fā)展。

          “十一五”安全生產(chǎn)回顧

          一、五年來全市建筑業(yè)工作基本情況

          五年來,我局認真貫徹建設、管理、服務的方針,站在塑造“兩區(qū)一市”中心城市的高度,充分發(fā)揮職能部門的管理作用,精心策劃,正確引導,加強監(jiān)督,使全市建筑工地面貌發(fā)生了深刻的變化,建筑安全生產(chǎn)建設工作取得了突破性進展。近幾年來,隨著榆林國家能源重化工基地建設進程不斷加快,我市出現(xiàn)了有史以來規(guī)模最為壯觀的建設***,每年納入市縣兩級建設行政主管部門管理的工程項目約有600多項,建筑面積 700多萬平方米,工程總造價70多億元,施工人員10多萬人,榆林成了一個“大工地”。五年來納入市縣兩級建設行政主管部門管理的工程項目,工程質(zhì)量安全監(jiān)督覆蓋率、人工地基檢測率、工程質(zhì)量合格率、機械設備登記率、安全備案率、施工人員意外傷害保險率均達到100%,安全達標率98%以上,文明工地備案率82.5%以上,五年來,創(chuàng)建三年死亡零事故??偟每?全市各級建設主管部門監(jiān)管力度明顯加大,建設工程各方責任主體,質(zhì)量、安全意識有所提升,質(zhì)量安全生產(chǎn)形勢比較平穩(wěn)。

          二、五年來建筑施工安全工作主要做法

          五年來我局始終堅持管理就是服務的理念,克服了人手少、攤子大項目多的困難,在工作中正確處理好“發(fā)展、規(guī)范、創(chuàng)新”關系,積極探索適應我市安全生產(chǎn)管理的新路子,開創(chuàng)了榆林建筑業(yè)工作的新局面,具體講有以下工作特點:

          (一)加強領導,狠抓落實

          1、召開了全市建筑工程質(zhì)量安全工作會

          每年的3-4月召開全市建筑工程質(zhì)量安全工作會議,參加會議的有各縣(區(qū))建設局局長、建管股長、質(zhì)安站站長、市屬各建筑施工企業(yè)負責人及監(jiān)理企業(yè)負責人,會議由分管局長主持,局長作全市建筑工程質(zhì)量安全工作報告,會議還邀請了主管副市長和安監(jiān)局的主要領導參加,并作了重要講話。會上,兌現(xiàn)了上一年度的建筑安全生產(chǎn)工作目標任務,表彰了上一年建筑工程質(zhì)量安全生產(chǎn)工作先進單位和個人,并與各縣(區(qū))建設局和市屬各施工企業(yè)簽訂了當年的安全生產(chǎn)目標任務書,全面總結(jié)了上一年全市質(zhì)量安全工作,安排部署了當年的全市質(zhì)量安全全盤工作。

          2、召開了建筑工程質(zhì)量安全專題會

          每年,召開多次質(zhì)量安全專題會議,認真研究安排落實當前的主要工作,制定了當年全市建筑業(yè)管理主要工作計劃安排表,將全年質(zhì)量安全方面需要完成的十幾項主要工作,逐一進行分解落實,全面做好安全生產(chǎn)的部署工作。針對工程類型、施工方案、重點部位等安全事故高發(fā)的特點,我們立足超前防范,認真查找生產(chǎn)和管理中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),積極消除了各類事故隱患,確保施工安全。

          3、貫徹省、市有關部門和安委會擴大會議精神,及時召開建筑安全生產(chǎn)緊急工作

          每年在省、市有關部門和安委會擴大會議后,我局及時召開全市建筑安全生產(chǎn)會議,參加會議的有各縣(區(qū))建設局局長或主管安全生產(chǎn)的副局長、質(zhì)安站站長、全市所有各施工、監(jiān)理企業(yè)主要負責人或主管安全生產(chǎn)的副經(jīng)理共計300多人。會上傳達了省、市業(yè)務部門和安委會安全生產(chǎn)擴大會議精神,通報了當年全市當季的建筑施工安全質(zhì)量大檢查情況,通報市內(nèi)相關的安全事故,并在全市建筑行業(yè)認真開展安全警示教育活動,希望各級建筑行業(yè)主管部門和廣大建筑業(yè)施工企業(yè),汲取教訓,防患未然,針對存在管理上的漏洞和施工現(xiàn)場的安全隱患,切實增強安全生產(chǎn)的緊迫感和責任感,采取有效措施,確保建筑安全生產(chǎn)。會議分析全市安全生產(chǎn)形勢,安排部署建筑安全生產(chǎn)的主要工作,出臺相關文件,同時我局采取重點檢查和安全生產(chǎn)責任書考核一并進行。

          (二)認真開展多次檢查工作,確保各項工程安全生產(chǎn)

          1、認真開展春、夏、秋三季建筑施工安全大檢查工作

          每年我局出臺三季度建筑工程安全質(zhì)量大檢查的通知。在各企業(yè)自查和各縣區(qū)建設主管部門檢查的基礎上,對榆林市區(qū)和12個縣區(qū)以及兩個開發(fā)區(qū)的建筑施工安全質(zhì)量進行了全面檢查,檢查后將存在問題通過發(fā)文并在網(wǎng)上作全面通報。

          2、深入開展安全隱患排查和安全生產(chǎn)百日督查工作

          我局通過開展建筑施工安全生產(chǎn)百日督查工作,切實將市委、市政府關于加強安全生產(chǎn)工作的方針政策落到實處,建立健全安全生產(chǎn)責任體系和安全生產(chǎn)長效機制,強化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督,提高安全生產(chǎn)保障水平,深化隱患排查治理。不定期的對市區(qū)范圍內(nèi)的工程進行深入細致的`排查,覆蓋率達100%,在排查中對發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題根據(jù)情節(jié)嚴重性分別下發(fā)整改通知單和停工通知單,每年累計檢查工程70個左右,同時下發(fā)整改通知單、停工通知單,排除安全隱患150起以上,整改回復率100%。在檢查中對重大危險源和可能發(fā)生危險的部位進行了重點排查,確保不發(fā)生重特大安全事故。加強了安全帽和安全網(wǎng)的檢查,對發(fā)現(xiàn)的不合格產(chǎn)品堅決清退出場。對危險性較大工程安全施工技術方案要求施工單位通過專業(yè)電腦軟件計算,并組織專家論證,方案通過后方可執(zhí)行。

          (三)全面開展“安全生產(chǎn)月”活動

          根據(jù)省住建廳和市安委會開展 “安全生產(chǎn)月”活動有關要求,我們每年于6月上旬,在全市范圍內(nèi)開展了聲勢浩大的“安全生產(chǎn)月”宣傳活動?;顒悠陂g,分別在市區(qū)中心廣場進行定點宣傳,并散發(fā)宣傳材料7000份以上,在各建筑工地張貼標語800條以上。6月中旬開始深入市區(qū)、定邊縣、府谷縣、榆林經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等縣(區(qū))各建筑工地進行宣傳,組織農(nóng)民工開展安全教育上千人次,組織農(nóng)民工安全知識競賽和文藝節(jié)目演出,同時在市城鄉(xiāng)建設規(guī)劃網(wǎng)上報道,擴大了宣傳范圍和影響力。

          (四)強化各類培訓學習,努力提高從業(yè)人員素質(zhì)

          每年舉辦各類培訓十多期,共計培訓3000人次以上。其中:1、舉辦全市建筑施工企業(yè) “三類人員”安全生產(chǎn)考核考前輔導和繼續(xù)教育培訓班; 2、舉辦全市建筑企業(yè)質(zhì)量安全管理人員和農(nóng)民工技能培訓班;3、全市建筑企業(yè)自培訓5萬人以上,培訓率100℅。

          (五)組織現(xiàn)場觀摩會,繼續(xù)加強文明工地創(chuàng)建

          結(jié)合“雙創(chuàng)”工作,我局對文明工地創(chuàng)建提出了新的更高的要求。要求榆林市區(qū)沿街施工工地只要符合創(chuàng)建文明工地要求的,創(chuàng)建率要達到100%,市區(qū)其它工地只要符合要求,創(chuàng)建率要力爭達到60%以上。每年全市創(chuàng)建省級文明工地15個以上,市級文明工地50個以上。每年在市區(qū)(縣)召開由縣(區(qū))建設局、質(zhì)安站、施工企業(yè)和監(jiān)理企業(yè)負責人和各在建工程的項目經(jīng)理、技術員、安全員、以及業(yè)主代表上千人參加的全市文明工地現(xiàn)場會;同時,舉行了觸電、消防事故應急救援演練,起到了典型示范作用,有力地推動了文明工創(chuàng)建工作,強化了安全生產(chǎn)基礎,提高安全管理水平,為實現(xiàn)安全生產(chǎn)狀況明顯好轉(zhuǎn)的目標奠定堅實基礎,收到了良好的社會效益。

          (六)大力開展安全文化建設創(chuàng)新,積極推動企業(yè)安全生產(chǎn)

          加強安全生產(chǎn),實現(xiàn)科學發(fā)展,始終是堅持以人為本,落實科學發(fā)展觀的核心內(nèi)容和基本任務。文化是"道",文化無形,卻又比有形之物更具有力量,它的根本任務就是保證安全生產(chǎn),因此,加強建筑施工安全文化建設,一直是我局預防和制止事故發(fā)生的主要措施。局里成立了建筑施工安全文化建設活動領導小組,由主管安全生產(chǎn)的副局長賀曉強同志擔任組長,領導小組下設辦公室,辦公室設在市質(zhì)安站。十二縣(區(qū))和榆林、神府兩個開發(fā)區(qū)建設行政主管部門、各施工企業(yè)也都成立了相應的組織機構(gòu),負責安全文化建設活動的組織、檢查指導、考核、總結(jié)和驗收工作。每年初,在全市建筑工程質(zhì)量安全工作會議上,對建筑安全文化建設工作進行安排布署,并對上年度的工作進行考核,考核結(jié)果在榆林報專板報到。

          三、主要問題

          1、部分施工企業(yè)的質(zhì)量安全生產(chǎn)保障體系不夠健全,施工現(xiàn)場較為混亂,項目部執(zhí)行安全生產(chǎn)標準規(guī)范不到位,專職安全員配備不足,安全設施投入不足,施工用電隱患突出,特種機械設備管理不規(guī)范。

          2、安全防護用品參差不齊。安全防護用品的質(zhì)量直接關系到工人的生命安全,但目前市場上充斥著大量價低質(zhì)次的產(chǎn)品,給安全管理直接帶來巨大壓力。在實際管理中存在管不勝管、疲于奔波的情況。

          3、監(jiān)理市場的管理不力。全市監(jiān)理工程師數(shù)量不足,加上工程監(jiān)理費用的偏低,監(jiān)理人員素質(zhì)不高,帶來安全管理水平低,難以發(fā)揮監(jiān)理的真正作用。

          4、建設單位忽視安全。經(jīng)常是口上喊的響,實際是重進度、重質(zhì)量,安全管理是施工企業(yè)的事,疏于管理,對提高安全生產(chǎn)起到了負面影響。

          5、一些縣(區(qū))企業(yè)對創(chuàng)建文明工地活動的認識水平、工作力度存在一定差距,管理部門激勵機制有所弱化,導致企業(yè)文明工地創(chuàng)建積極性不高,重驗收,輕創(chuàng)建過程,文明工地創(chuàng)建水平有所滑坡,對文明工地創(chuàng)建內(nèi)涵的理解還有待進一步提高。

          6、創(chuàng)建文明工地的激勵機制與市上現(xiàn)行的招投標辦法有矛盾,協(xié)調(diào)工作任務很重。

          “十二五”建筑施工安全生產(chǎn)工作計劃

          一、基本情況

          隨著榆林城市化進程的不斷加快,我市出現(xiàn)了近年來規(guī)模最為壯觀的建設***,每年納入市縣兩級建設行政主管部門管理的工程項目約有600多項,建筑面積 700多萬平方米,工程總造價70多億元,施工人員10多萬人,榆林成了一個“大工地”。我們站在塑造“兩區(qū)一市”中心城市的高度,把建筑施工安全文化建設工作作為行業(yè)的首要任務來抓,尤其是去年以來,我局充分發(fā)揮職能部門的管理作用,精心策劃,正確引導,加強監(jiān)督,使全市建筑工地面貌發(fā)生了深刻的變化,建筑施工安全文化建設工作取得了突破性進展。

          二、工作目標

          通過扎實開展建筑施工安全生產(chǎn)宣傳教育、安全生產(chǎn)執(zhí)法和安全生產(chǎn)治理“三項行動”,切實加強建筑施工安全生產(chǎn)法制體制機制、安全生產(chǎn)保障能力、安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍“三項建設”,實現(xiàn)每年全市建筑施工“安全生產(chǎn)年”的總體目標:一是全市每年房屋建筑與市政基礎設施工程施工安全事故死亡人數(shù)確保不突破市政府下達的控制指標;二是努力杜絕一次死亡3人及以上較大生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。

          三、工作重點

          1、明確責任,強化監(jiān)管

          進一步明確各方責任主體的監(jiān)管職責,嚴格執(zhí)行法定基本建設程序,認真落實施工許可證制度、合同管理制度、工程質(zhì)量安全監(jiān)督制度、工程竣工驗收備案制度等,規(guī)范建設各方主體行為。要依法行政,嚴格執(zhí)法,加大檢查、巡查力度,建立企業(yè)信用檔案,定期公布,增加執(zhí)法的透明度,認真履行好監(jiān)管職責。

          2、進一步強化建筑市場管理工作,繼續(xù)加大質(zhì)量安全工作的檢查力度,除春、夏、秋季三次質(zhì)量安全檢查外,我們將繼續(xù)不定期的開展建筑市場巡查工作,尤其是監(jiān)理市場違規(guī)現(xiàn)象的查處,堅決杜絕質(zhì)量安全事故的發(fā)生,一旦發(fā)現(xiàn)問題,要加大處理力度,同時在網(wǎng)上通報。

          3、有針對性地開展建筑安全隱患專項治理活動

          為了進一步加強我市建筑施工安全生產(chǎn)工作,結(jié)合我市實際和檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,認真進行分析研究,主要從防范腳手架、建筑起重機械、深基坑、高支模事故和規(guī)范安全防護用品的使用為重點有針對性地開展專項督查行動,突出“隱患治理,防范事故”的隱患治理年主題,加大督查力度,加強防范工作,控制事故發(fā)生。

          4、繼續(xù)加強文明工地創(chuàng)建工作

          要以今年全省第十二次創(chuàng)建文明工地現(xiàn)場會為契機,充分發(fā)揮省住建廳《關于建立創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程或文明工地激勵機制的通知》(陜建發(fā)[2008]246號)文件精神,完善文明工地創(chuàng)建工作,采取有效措施,制定切實可行的激勵機制,調(diào)動施工企業(yè)創(chuàng)建文明工地的積極性,將文明工地創(chuàng)建工作同市上開展的“雙創(chuàng)”活動有機結(jié)合起來,推廣新技術、新材料、新工藝、新設備,提高文明工地創(chuàng)建的整體水平。

          5、加強建筑施工安全生產(chǎn)教育培訓

          (1)繼續(xù)開展建筑施工安全監(jiān)管執(zhí)法人員業(yè)務培訓。我局將針對全市范圍由建筑施工安監(jiān)執(zhí)法存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),組織全市建筑施工安全監(jiān)督站負責人以及相關執(zhí)法人員的業(yè)務培訓工作。主要學習《安全生產(chǎn)許可證條例》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、《建筑起重機械安全監(jiān)督管理規(guī)定》、《陜西省建設工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理條例》等法規(guī)和部門規(guī)章,學習《高大模板施工規(guī)范》、《危險性較大工程專項方案論證辦法》等行業(yè)技術規(guī)范,切實提高建筑施工安全監(jiān)管執(zhí)法人員的業(yè)務水平。

          (2)為認真落實“四不放過”原則,督促其落實安全生產(chǎn)主體責任,我局擬組織對發(fā)生過事故的建筑施工企業(yè)、監(jiān)理企業(yè)的法定代表人、項目負責人和專職安全生產(chǎn)管理人員進行相關法律法規(guī)知識的培訓學習,切實提高建筑施工、監(jiān)理企業(yè)管理人員法制意識和依法經(jīng)營水平。

          (3)組織開展建筑工人安全教育培訓,著力提高全省建筑勞務隊伍綜合素質(zhì)以及建筑工人安全意識、安全操作技能。全面開展全市建筑施工特種作業(yè)人員考核發(fā)證工作,要求全市各級建設主管部門、施工安監(jiān)站嚴格查處無證上崗的特種作業(yè)人員。

          (4)以“安全生產(chǎn)月”活動為契機,積極開展以在全市建設系統(tǒng)中普及建筑施工安全法制知識為主題的宣傳活動,充分利用報刊、廣播等媒體***作用,并采取論文征集、發(fā)宣傳單、知識競賽等多種形式,增強全市建設系統(tǒng)干部職工的法制觀念,為我市建筑施工安全生產(chǎn)管理工作營造良好法治氛圍。

          6、加強建筑施工安全生產(chǎn)執(zhí)法

          (1)嚴肅事故調(diào)查處理,嚴格按照《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》要求,與其它部門協(xié)同開展建筑施工安全事故調(diào)查處理工作,嚴格執(zhí)行施工安全生產(chǎn)許可證制度,嚴肅追究和依法處理責任單位和責任人。此外,要及時向社會公布事故調(diào)查處理情況、處理決定以及對相關責任單位的整改要求。

          (2)認真落實政府監(jiān)管職責,嚴厲打擊無資質(zhì)、超資質(zhì)、無安全生產(chǎn)許可證承攬工程等非法違法行為。

          (3)加大對施工、監(jiān)理單位及其相關責任人日常違法違規(guī)行為的監(jiān)管力度。對檢查中發(fā)現(xiàn)存在的嚴重違法違規(guī)行為,依法予以暫扣安全生產(chǎn)許可證,并作為不良行為記錄,錄入全市施工企業(yè)誠信平臺。

          7、加強建筑施工安全生產(chǎn)法制體制建設

          (1)完善安全生產(chǎn)責任目標考核,加強層級監(jiān)管。嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)警示約談制度,對事故多發(fā)、安全監(jiān)管薄弱縣(區(qū))建設局領導和事故頻發(fā)的施工企業(yè)負責人進行約談。并對建設規(guī)模較大或施工安全形勢嚴峻縣(區(qū))的施工安全生產(chǎn)情況,適時組織重點督查,督促其建設行政主管部門切實履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責,加大安全監(jiān)管力度,扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)嚴峻形勢。

          (2)針對當前建筑起重機械監(jiān)管存在問題,制定建筑起重機械安裝質(zhì)量檢測驗收規(guī)程。

          (3)推進建筑施工企業(yè)安全質(zhì)量標準化建設。以《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價標準》、《建筑施工安全檢查標準》等為基礎,組織建筑施工企業(yè)開展安全質(zhì)量標準化的達標活動。

          8、加強建筑施工安全生產(chǎn)保障體制建設

          (1)加強建筑施工應急救援體系建設,提高應急處置能力。健全市、縣(區(qū))兩級施工安全生產(chǎn)應急管理機構(gòu),充實安全生產(chǎn)專家?guī)?,強化各地施工安全應急救援隊伍建設,進一步完善各級應急預案,做好應急資源儲備,加強應急教育和救援演練,提高處置重特大施工安全事故的應急反應能力。

          (2)注重施工企業(yè)安全生產(chǎn)投入的實效,研究制定安全生產(chǎn)措施費使用管理的有效措施。

          9、加強建筑施工安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍和施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)建設

          (1)組織開展與施工安全相關的觀摩、學習,加強全省建筑施工安全監(jiān)督人員的業(yè)務培訓,督促各地施工安監(jiān)站配備必要的專業(yè)人才,不斷提高全省建筑施工安全監(jiān)督管理水平。會同其他有關部門,著力解決全市各級施工安監(jiān)機構(gòu)經(jīng)費、編制等問題。

          (2)施工企業(yè)必須按照中省建設行政主管部門的相關要求,設置企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu),充實管理隊伍,嚴格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度。

        2、建筑施工年終總結(jié)范文

          xx建設工程公司又迎來了一個嶄新的開始。項目部全體職工通過一年的艱辛努力,各項工作正在有條有利的發(fā)展。針對開發(fā)、監(jiān)理公司提出的管理、治理模式更要改革創(chuàng)新,同時將項目管理、治理制度也要進行大的調(diào)整,以調(diào)動項目管理人員的積極性。以下為今年的工作總結(jié)。

          一、在建工程情況

          xx工程正蒸蒸日上。由于工程開工挖土期間,土方單位的挖土方案及流程錯誤,導致地下車庫未能按照進度節(jié)點完成施工。給開發(fā)公司帶來了不利的因素。為此,我項目部要求各施工管理人員和施工班組年底前力將xx主體結(jié)構(gòu)封頂。同時要求項目部管理人員在現(xiàn)場蹲點式管理,從頭盯到尾,在保證安全的基礎上嚴把質(zhì)量關、進度按照項目部進度節(jié)點進行精心施工。有望將xx工程圓滿完成,并向業(yè)主、監(jiān)理交待。

          二、工程質(zhì)量

          xx項目的施工質(zhì)量得到了重視,大家也意識到質(zhì)量是企業(yè)的立足之本,但是與同行業(yè)的施工質(zhì)量相比,在一些分項、分部工程中質(zhì)量通病時有發(fā)生。我們需要認真總結(jié)經(jīng)驗,加強管理和治理,在xx公司的帶領下,將現(xiàn)場有針對性的進行對比、試驗,研究解決,不斷提高我們的施工水平和企業(yè)的施工信譽。

          三、安全生產(chǎn)

          今年xx工地沒有發(fā)生過一起安全事故,這是可喜的,前期安全工作是因為管理人員的指揮不當,造成了安檢站的批評?,F(xiàn)在安全工作已整改到位與業(yè)主、監(jiān)理的領導和職工的共同努力是分不開的。后期為了保證安全生產(chǎn),項目部加強安全防范意識,投入了大量現(xiàn)場教育時間,增強安全施工生產(chǎn)的宣傳和教育,取得了較顯著的效果。

          我們在安全檢查、安全教育、安全責任到人等方面做了大量的工作,非凡是我項目主要設備都是持證上崗,防范了各種事故的發(fā)生。今年沒有出現(xiàn)安全事故,安全工作是一項常抓不懈的工作,要把安全教育工作制度化、治理規(guī)范化。

          四、文明施工

          工程項目文明施工是反映一個企業(yè)的管理水平和企業(yè)信譽的一個重要窗口。xx項目部先后接待了建設部領導,在文明施工和施工規(guī)范化治理上,我們借鑒好的經(jīng)驗,相對本地企業(yè)要好得多,現(xiàn)場文明施工只是走好了一部分,我們會更加努力,成為同行業(yè)的佼佼者。

          五、工程施工碰到的問題

          xx工地因各方面的原因,管理人員沒有責任心;勞務人員在現(xiàn)場作業(yè)嚴重不足,我項目部和班組進行耐心說服,加班加點;勞務班組在公司資金緊張時索要生活費,我項目部出面解決。勞務班組人員經(jīng)常性組織教育問題不到位。我項目部管理人員在安全上、質(zhì)量上、進度上再到文明現(xiàn)場中,管理過程中嚴格把關。禁止嚴重破壞企業(yè)形象。由于工程是由前期施工所遺留,給我們在安全、質(zhì)量、進度、文明現(xiàn)場控制極為困難,給業(yè)主、監(jiān)理帶來了很大的影響。

          六、團結(jié)管理層班子

          在今年的工作總結(jié)中“團結(jié)、互助、提高”工作形式,營造和諧的工作思想。只有好的思想端正,認認真真工作。在實際工作中大力推進落實、監(jiān)督、跟蹤。項目部管理人員經(jīng)常溝通,了解工程各方面情況,要求無論在什么時間對不和諧音符及時制止,只要有利于工作的開展,項目部給予全力支持和配合。

          今年顯得暮氣有余,朝氣不足,這一年走的是那樣艱難,酸甜苦辣五味俱全,手下的職工沒有責任心,但xx工程我們沒有放棄過,一心撲在項目的現(xiàn)場上,才有了現(xiàn)在現(xiàn)場的新景象。

        3、建筑施工員年終總結(jié)

          光陰似箭,歲月如梭。記得來到公司的時候還是炎熱的夏季,一眨眼又是一個冬天,在國投公司的這半年時間里,雖說不長但我收獲頗深。

          首先我要感謝公司領導,給我一個來到國投公司就業(yè)的機會;然后我要感謝我的部門領導張經(jīng)理,一直以來張經(jīng)理工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、仔細細心給我肅立了一個工作和學習上的榜樣,再者張經(jīng)理在工作上對我照顧有加,且在工程上中的一些重要節(jié)點給我指出并教導,讓我在短時間內(nèi)積累了很多知識。下面我就對自己這半年的工作做個小結(jié):

          一、工程情況公司目前處于工程施工階段的項目有【2009】2#地塊和萬盛4S店項目。截止今年年底2#地塊已完成基坑圍護工程、土方工程、地下室基礎;4S店項目主體已經(jīng)完成,預計在明年春季全部竣工;城北體育公園二期項目完成三通一平工作,已具備開工條件。

          二、項目施工過程控制管理情況明確項目組織管理體系、項目工程部主要工作職責,確定項目管理的目的任務,制定工程四大總體目標(質(zhì)量、進度、安全、成本)施工過程控制重點;制定項目管理工作程序。通過每周二的三方安全及文明施工大檢查和每周三的項目工程例會協(xié)調(diào)各項工作、解決日常施工中的矛盾,加強相互之間的溝通,消除工地施工安全隱患,及時有效地控制好工程的質(zhì)量、進度、成本、安全文明。

          質(zhì)量管理上,項目部著重抓了三個環(huán)節(jié):確立質(zhì)量目標、確定質(zhì)量預控方案;產(chǎn)品形成的過程中控制;驗收控制。在過程控制上,我們主要通過以下幾個管理方式來實現(xiàn):發(fā)揮監(jiān)理在質(zhì)量管理上的職能,對監(jiān)理充分授權(quán)、有效監(jiān)督。嚴格按照監(jiān)理合同上明確的權(quán)力與義務,監(jiān)督監(jiān)理人員是否按照監(jiān)理合同中的要求去進行管理。其次,嚴把原材料質(zhì)量關。所有原材料進場后,都需要到監(jiān)理處報驗。通過監(jiān)理的日常性見證取樣對材料質(zhì)量檢驗監(jiān)督;項目部對現(xiàn)場材料巡查,對可疑材料,先停用封存,再取樣檢查,排除疑點方可使用;對確定的不合格材料,采取封存,限定時間在監(jiān)理人員監(jiān)督下清理出場。

          項目部在對總分包單位加強質(zhì)量管理。總分包單位是產(chǎn)品的生產(chǎn)者,他們的工作直接決定產(chǎn)品的質(zhì)量,事實上,各個施工單位的工人的操作技能基本上是比較接近的,而產(chǎn)品的質(zhì)量差異,主要是管理水平的差異。所以在對于總分包單位的管理上,主要抓其質(zhì)保體系建設,發(fā)揮質(zhì)保體系在質(zhì)量管理上的作用,以及加強與總分包單位第一負責人及現(xiàn)場項目經(jīng)理溝通從思想上重視質(zhì)量管理。而后項目組在日常的管理中重點工作是質(zhì)量巡查,質(zhì)量跟蹤,并結(jié)合施工的階段,組織一些有針對性的質(zhì)量管理活動,有效利用工程例會制度,講問題、提問題、解決問題?,F(xiàn)場管理中,為乙方生產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品創(chuàng)造條件,提供技術支持、管理支持。

        4、建筑施工企業(yè)年終總結(jié)

          近年來,我局在上級業(yè)務部門和市安委會的指導下,堅持以***理論和“三個代表”重要思想為指導, 全面貫徹科學發(fā)展觀,搶抓機遇,以“強基礎、降事故、保安全、促發(fā)展”為目標,以“強化引導教育、強化安全生產(chǎn)現(xiàn)場服務和強化隱患預防和治理”為切入點,開拓進取,扎實工作,努力構(gòu)建“政府推動、部門負責、社會參與、企業(yè)落實”的安全生產(chǎn)建設新格局,緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營建設實際,積極推動建筑企業(yè)安全生產(chǎn),扎實有效地開展安全生產(chǎn)建設活動,使全市建筑施工安全生產(chǎn)能健康穩(wěn)步發(fā)展。較好地履行了規(guī)劃建設職能,圓滿完成了各項工作任務,促進了全市建設事業(yè)的健康快速有序發(fā)展。

          “十一五”安全生產(chǎn)回顧

          一、五年來全市建筑業(yè)工作基本情況

          五年來,我局認真貫徹建設、管理、服務的方針,站在塑造“兩區(qū)一市”中心城市的高度,充分發(fā)揮職能部門的管理作用,精心策劃,正確引導,加強監(jiān)督,使全市建筑工地面貌發(fā)生了深刻的變化,建筑安全生產(chǎn)建設工作取得了突破性進展。近幾年來,隨著榆林國家能源重化工基地建設進程不斷加快,我市出現(xiàn)了有史以來規(guī)模最為壯觀的建設***,每年納入市縣兩級建設行政主管部門管理的工程項目約有600多項,建筑面積 700多萬平方米,工程總造價70多億元,施工人員10多萬人,榆林成了一個“大工地”。五年來納入市縣兩級建設行政主管部門管理的工程項目,工程質(zhì)量安全監(jiān)督覆蓋率、人工地基檢測率、工程質(zhì)量合格率、機械設備登記率、安全備案率、施工人員意外傷害保險率均達到100%,安全達標率98%以上,文明工地備案率82.5%以上,五年來,創(chuàng)建三年死亡零事故。總得看,全市各級建設主管部門監(jiān)管力度明顯加大,建設工程各方責任主體,質(zhì)量、安全意識有所提升,質(zhì)量安全生產(chǎn)形勢比較平穩(wěn)。

          二、五年來建筑施工安全工作主要做法

          五年來我局始終堅持管理就是服務的理念,克服了人手少、攤子大項目多的困難,在工作中正確處理好“發(fā)展、規(guī)范、創(chuàng)新”關系,積極探索適應我市安全生產(chǎn)管理的新路子,開創(chuàng)了榆林建筑業(yè)工作的新局面,具體講有以下工作特點:

          (一)加強領導,狠抓落實

          1、召開了全市建筑工程質(zhì)量安全工作會

          每年的3-4月召開全市建筑工程質(zhì)量安全工作會議,參加會議的有各縣(區(qū))建設局局長、建管股長、質(zhì)安站站長、市屬各建筑施工企業(yè)負責人及監(jiān)理企業(yè)負責人,會議由分管局長主持,局長作全市建筑工程質(zhì)量安全工作報告,會議還邀請了主管副市長和安監(jiān)局的主要領導參加,并作了重要講話。會上,兌現(xiàn)了上一年度的建筑安全生產(chǎn)工作目標任務,表彰了上一年建筑工程質(zhì)量安全生產(chǎn)工作先進單位和個人,并與各縣(區(qū))建設局和市屬各施工企業(yè)簽訂了當年的安全生產(chǎn)目標任務書,全面總結(jié)了上一年全市質(zhì)量安全工作,安排部署了當年的全市質(zhì)量安全全盤工作。

          2、召開了建筑工程質(zhì)量安全專題會

          每年,召開多次質(zhì)量安全專題會議,認真研究安排落實當前的主要工作,制定了當年全市建筑業(yè)管理主要工作計劃安排表,將全年質(zhì)量安全方面需要完成的十幾項主要工作,逐一進行分解落實,全面做好安全生產(chǎn)的部署工作。針對工程類型、施工方案、重點部位等安全事故高發(fā)的特點,我們立足超前防范,認真查找生產(chǎn)和管理中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),積極消除了各類事故隱患,確保施工安全。

          3、貫徹省、市有關部門和安委會擴大會議精神,及時召開建筑安全生產(chǎn)緊急工作

          每年在省、市有關部門和安委會擴大會議后,我局及時召開全市建筑安全生產(chǎn)會議,參加會議的有各縣(區(qū))建設局局長或主管安全生產(chǎn)的副局長、質(zhì)安站站長、全市所有各施工、監(jiān)理企業(yè)主要負責人或主管安全生產(chǎn)的副經(jīng)理共計300多人。會上傳達了省、市業(yè)務部門和安委會安全生產(chǎn)擴大會議精神,通報了當年全市當季的建筑施工安全質(zhì)量大檢查情況,通報市內(nèi)相關的安全事故,并在全市建筑行業(yè)認真開展安全警示教育活動,希望各級建筑行業(yè)主管部門和廣大建筑業(yè)施工企業(yè),汲取教訓,防患未然,針對存在管理上的漏洞和施工現(xiàn)場的安全隱患,切實增強安全生產(chǎn)的緊迫感和責任感,采取有效措施,確保建筑安全生產(chǎn)。會議分析全市安全生產(chǎn)形勢,安排部署建筑安全生產(chǎn)的主要工作,出臺相關文件,同時我局采取重點檢查和安全生產(chǎn)責任書考核一并進行。

          (二)認真開展多次檢查工作,確保各項工程安全生產(chǎn)

          1、認真開展春、夏、秋三季建筑施工安全大檢查工作

          每年我局出臺三季度建筑工程安全質(zhì)量大檢查的通知。在各企業(yè)自查和各縣區(qū)建設主管部門檢查的基礎上,對榆林市區(qū)和12個縣區(qū)以及兩個開發(fā)區(qū)的建筑施工安全質(zhì)量進行了全面檢查,檢查后將存在問題通過發(fā)文并在網(wǎng)上作全面通報。

          2、深入開展安全隱患排查和安全生產(chǎn)百日督查工作

          我局通過開展建筑施工安全生產(chǎn)百日督查工作,切實將市委、市政府關于加強安全生產(chǎn)工作的方針政策落到實處,建立健全安全生產(chǎn)責任體系和安全生產(chǎn)長效機制,強化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督,提高安全生產(chǎn)保障水平,深化隱患排查治理。不定期的對市區(qū)范圍內(nèi)的工程進行深入細致的`排查,覆蓋率達100%,在排查中對發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題根據(jù)情節(jié)嚴重性分別下發(fā)整改通知單和停工通知單,每年累計檢查工程70個左右,同時下發(fā)整改通知單、停工通知單,排除安全隱患150起以上,整改回復率100%。在檢查中對重大危險源和可能發(fā)生危險的部位進行了重點排查,確保不發(fā)生重特大安全事故。加強了安全帽和安全網(wǎng)的檢查,對發(fā)現(xiàn)的不合格產(chǎn)品堅決清退出場。對危險性較大工程安全施工技術方案要求施工單位通過專業(yè)電腦軟件計算,并組織專家論證,方案通過后方可執(zhí)行。

          (三)全面開展“安全生產(chǎn)月”活動

          根據(jù)省住建廳和市安委會開展 “安全生產(chǎn)月”活動有關要求,我們每年于6月上旬,在全市范圍內(nèi)開展了聲勢浩大的“安全生產(chǎn)月”宣傳活動?;顒悠陂g,分別在市區(qū)中心廣場進行定點宣傳,并散發(fā)宣傳材料7000份以上,在各建筑工地張貼標語800條以上。6月中旬開始深入市區(qū)、定邊縣、府谷縣、榆林經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等縣(區(qū))各建筑工地進行宣傳,組織農(nóng)民工開展安全教育上千人次,組織農(nóng)民工安全知識競賽和文藝節(jié)目演出,同時在市城鄉(xiāng)建設規(guī)劃網(wǎng)上報道,擴大了宣傳范圍和影響力。

          (四)強化各類培訓學習,努力提高從業(yè)人員素質(zhì)

          每年舉辦各類培訓十多期,共計培訓3000人次以上。其中:1、舉辦全市建筑施工企業(yè) “三類人員”安全生產(chǎn)考核考前輔導和繼續(xù)教育培訓班; 2、舉辦全市建筑企業(yè)質(zhì)量安全管理人員和農(nóng)民工技能培訓班;3、全市建筑企業(yè)自培訓5萬人以上,培訓率100℅。

          (五)組織現(xiàn)場觀摩會,繼續(xù)加強文明工地創(chuàng)建

          結(jié)合“雙創(chuàng)”工作,我局對文明工地創(chuàng)建提出了新的更高的要求。要求榆林市區(qū)沿街施工工地只要符合創(chuàng)建文明工地要求的,創(chuàng)建率要達到100%,市區(qū)其它工地只要符合要求,創(chuàng)建率要力爭達到60%以上。每年全市創(chuàng)建省級文明工地15個以上,市級文明工地50個以上。每年在市區(qū)(縣)召開由縣(區(qū))建設局、質(zhì)安站、施工企業(yè)和監(jiān)理企業(yè)負責人和各在建工程的項目經(jīng)理、技術員、安全員、以及業(yè)主代表上千人參加的全市文明工地現(xiàn)場會;同時,舉行了觸電、消防事故應急救援演練,起到了典型示范作用,有力地推動了文明工創(chuàng)建工作,強化了安全生產(chǎn)基礎,提高安全管理水平,為實現(xiàn)安全生產(chǎn)狀況明顯好轉(zhuǎn)的目標奠定堅實基礎,收到了良好的社會效益。

          (六)大力開展安全文化建設創(chuàng)新,積極推動企業(yè)安全生產(chǎn)

          加強安全生產(chǎn),實現(xiàn)科學發(fā)展,始終是堅持以人為本,落實科學發(fā)展觀的核心內(nèi)容和基本任務。文化是"道",文化無形,卻又比有形之物更具有力量,它的根本任務就是保證安全生產(chǎn),因此,加強建筑施工安全文化建設,一直是我局預防和制止事故發(fā)生的主要措施。局里成立了建筑施工安全文化建設活動領導小組,由主管安全生產(chǎn)的副局長賀曉強同志擔任組長,領導小組下設辦公室,辦公室設在市質(zhì)安站。十二縣(區(qū))和榆林、神府兩個開發(fā)區(qū)建設行政主管部門、各施工企業(yè)也都成立了相應的組織機構(gòu),負責安全文化建設活動的組織、檢查指導、考核、總結(jié)和驗收工作。每年初,在全市建筑工程質(zhì)量安全工作會議上,對建筑安全文化建設工作進行安排布署,并對上年度的工作進行考核,考核結(jié)果在榆林報專板報到。

          三、主要問題

          1、部分施工企業(yè)的質(zhì)量安全生產(chǎn)保障體系不夠健全,施工現(xiàn)場較為混亂,項目部執(zhí)行安全生產(chǎn)標準規(guī)范不到位,專職安全員配備不足,安全設施投入不足,施工用電隱患突出,特種機械設備管理不規(guī)范。

          2、安全防護用品參差不齊。安全防護用品的質(zhì)量直接關系到工人的生命安全,但目前市場上充斥著大量價低質(zhì)次的產(chǎn)品,給安全管理直接帶來巨大壓力。在實際管理中存在管不勝管、疲于奔波的情況。

          3、監(jiān)理市場的管理不力。全市監(jiān)理工程師數(shù)量不足,加上工程監(jiān)理費用的偏低,監(jiān)理人員素質(zhì)不高,帶來安全管理水平低,難以發(fā)揮監(jiān)理的真正作用。

          4、建設單位忽視安全。經(jīng)常是口上喊的響,實際是重進度、重質(zhì)量,安全管理是施工企業(yè)的事,疏于管理,對提高安全生產(chǎn)起到了負面影響。

          5、一些縣(區(qū))企業(yè)對創(chuàng)建文明工地活動的認識水平、工作力度存在一定差距,管理部門激勵機制有所弱化,導致企業(yè)文明工地創(chuàng)建積極性不高,重驗收,輕創(chuàng)建過程,文明工地創(chuàng)建水平有所滑坡,對文明工地創(chuàng)建內(nèi)涵的理解還有待進一步提高。

          6、創(chuàng)建文明工地的激勵機制與市上現(xiàn)行的招投標辦法有矛盾,協(xié)調(diào)工作任務很重。

          “十二五”建筑施工安全生產(chǎn)工作計劃

          一、基本情況

          隨著榆林城市化進程的不斷加快,我市出現(xiàn)了近年來規(guī)模最為壯觀的建設***,每年納入市縣兩級建設行政主管部門管理的工程項目約有600多項,建筑面積 700多萬平方米,工程總造價70多億元,施工人員10多萬人,榆林成了一個“大工地”。我們站在塑造“兩區(qū)一市”中心城市的高度,把建筑施工安全文化建設工作作為行業(yè)的首要任務來抓,尤其是去年以來,我局充分發(fā)揮職能部門的管理作用,精心策劃,正確引導,加強監(jiān)督,使全市建筑工地面貌發(fā)生了深刻的變化,建筑施工安全文化建設工作取得了突破性進展。

          二、工作目標

          通過扎實開展建筑施工安全生產(chǎn)宣傳教育、安全生產(chǎn)執(zhí)法和安全生產(chǎn)治理“三項行動”,切實加強建筑施工安全生產(chǎn)法制體制機制、安全生產(chǎn)保障能力、安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍“三項建設”,實現(xiàn)每年全市建筑施工“安全生產(chǎn)年”的總體目標:一是全市每年房屋建筑與市政基礎設施工程施工安全事故死亡人數(shù)確保不突破市政府下達的控制指標;二是努力杜絕一次死亡3人及以上較大生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。

          三、工作重點

          1、明確責任,強化監(jiān)管

          進一步明確各方責任主體的監(jiān)管職責,嚴格執(zhí)行法定基本建設程序,認真落實施工許可證制度、合同管理制度、工程質(zhì)量安全監(jiān)督制度、工程竣工驗收備案制度等,規(guī)范建設各方主體行為。要依法行政,嚴格執(zhí)法,加大檢查、巡查力度,建立企業(yè)信用檔案,定期公布,增加執(zhí)法的透明度,認真履行好監(jiān)管職責。

          2、進一步強化建筑市場管理工作,繼續(xù)加大質(zhì)量安全工作的檢查力度,除春、夏、秋季三次質(zhì)量安全檢查外,我們將繼續(xù)不定期的開展建筑市場巡查工作,尤其是監(jiān)理市場違規(guī)現(xiàn)象的查處,堅決杜絕質(zhì)量安全事故的發(fā)生,一旦發(fā)現(xiàn)問題,要加大處理力度,同時在網(wǎng)上通報。

          3、有針對性地開展建筑安全隱患專項治理活動

          為了進一步加強我市建筑施工安全生產(chǎn)工作,結(jié)合我市實際和檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,認真進行分析研究,主要從防范腳手架、建筑起重機械、深基坑、高支模事故和規(guī)范安全防護用品的使用為重點有針對性地開展專項督查行動,突出“隱患治理,防范事故”的隱患治理年主題,加大督查力度,加強防范工作,控制事故發(fā)生。

          4、繼續(xù)加強文明工地創(chuàng)建工作

          要以今年全省第十二次創(chuàng)建文明工地現(xiàn)場會為契機,充分發(fā)揮省住建廳《關于建立創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程或文明工地激勵機制的通知》(陜建發(fā)[2008]246號)文件精神,完善文明工地創(chuàng)建工作,采取有效措施,制定切實可行的激勵機制,調(diào)動施工企業(yè)創(chuàng)建文明工地的積極性,將文明工地創(chuàng)建工作同市上開展的“雙創(chuàng)”活動有機結(jié)合起來,推廣新技術、新材料、新工藝、新設備,提高文明工地創(chuàng)建的整體水平。

          5、加強建筑施工安全生產(chǎn)教育培訓

          (1)繼續(xù)開展建筑施工安全監(jiān)管執(zhí)法人員業(yè)務培訓。我局將針對全市范圍由建筑施工安監(jiān)執(zhí)法存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),組織全市建筑施工安全監(jiān)督站負責人以及相關執(zhí)法人員的業(yè)務培訓工作。主要學習《安全生產(chǎn)許可證條例》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、《建筑起重機械安全監(jiān)督管理規(guī)定》、《陜西省建設工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理條例》等法規(guī)和部門規(guī)章,學習《高大模板施工規(guī)范》、《危險性較大工程專項方案論證辦法》等行業(yè)技術規(guī)范,切實提高建筑施工安全監(jiān)管執(zhí)法人員的業(yè)務水平。

          (2)為認真落實“四不放過”原則,督促其落實安全生產(chǎn)主體責任,我局擬組織對發(fā)生過事故的建筑施工企業(yè)、監(jiān)理企業(yè)的法定代表人、項目負責人和專職安全生產(chǎn)管理人員進行相關法律法規(guī)知識的培訓學習,切實提高建筑施工、監(jiān)理企業(yè)管理人員法制意識和依法經(jīng)營水平。

          (3)組織開展建筑工人安全教育培訓,著力提高全省建筑勞務隊伍綜合素質(zhì)以及建筑工人安全意識、安全操作技能。全面開展全市建筑施工特種作業(yè)人員考核發(fā)證工作,要求全市各級建設主管部門、施工安監(jiān)站嚴格查處無證上崗的特種作業(yè)人員。

          (4)以“安全生產(chǎn)月”活動為契機,積極開展以在全市建設系統(tǒng)中普及建筑施工安全法制知識為主題的宣傳活動,充分利用報刊、廣播等媒體***作用,并采取論文征集、發(fā)宣傳單、知識競賽等多種形式,增強全市建設系統(tǒng)干部職工的法制觀念,為我市建筑施工安全生產(chǎn)管理工作營造良好法治氛圍。

          6、加強建筑施工安全生產(chǎn)執(zhí)法

          (1)嚴肅事故調(diào)查處理,嚴格按照《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》要求,與其它部門協(xié)同開展建筑施工安全事故調(diào)查處理工作,嚴格執(zhí)行施工安全生產(chǎn)許可證制度,嚴肅追究和依法處理責任單位和責任人。此外,要及時向社會公布事故調(diào)查處理情況、處理決定以及對相關責任單位的整改要求。

          (2)認真落實政府監(jiān)管職責,嚴厲打擊無資質(zhì)、超資質(zhì)、無安全生產(chǎn)許可證承攬工程等非法違法行為。

          (3)加大對施工、監(jiān)理單位及其相關責任人日常違法違規(guī)行為的監(jiān)管力度。對檢查中發(fā)現(xiàn)存在的嚴重違法違規(guī)行為,依法予以暫扣安全生產(chǎn)許可證,并作為不良行為記錄,錄入全市施工企業(yè)誠信平臺。

          7、加強建筑施工安全生產(chǎn)法制體制建設

          (1)完善安全生產(chǎn)責任目標考核,加強層級監(jiān)管。嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)警示約談制度,對事故多發(fā)、安全監(jiān)管薄弱縣(區(qū))建設局領導和事故頻發(fā)的施工企業(yè)負責人進行約談。并對建設規(guī)模較大或施工安全形勢嚴峻縣(區(qū))的施工安全生產(chǎn)情況,適時組織重點督查,督促其建設行政主管部門切實履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責,加大安全監(jiān)管力度,扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)嚴峻形勢。

          (2)針對當前建筑起重機械監(jiān)管存在問題,制定建筑起重機械安裝質(zhì)量檢測驗收規(guī)程。

          (3)推進建筑施工企業(yè)安全質(zhì)量標準化建設。以《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價標準》、《建筑施工安全檢查標準》等為基礎,組織建筑施工企業(yè)開展安全質(zhì)量標準化的達標活動。

          8、加強建筑施工安全生產(chǎn)保障體制建設

          (1)加強建筑施工應急救援體系建設,提高應急處置能力。健全市、縣(區(qū))兩級施工安全生產(chǎn)應急管理機構(gòu),充實安全生產(chǎn)專家?guī)?,強化各地施工安全應急救援隊伍建設,進一步完善各級應急預案,做好應急資源儲備,加強應急教育和救援演練,提高處置重特大施工安全事故的應急反應能力。

          (2)注重施工企業(yè)安全生產(chǎn)投入的實效,研究制定安全生產(chǎn)措施費使用管理的有效措施。

          9、加強建筑施工安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍和施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)建設

          (1)組織開展與施工安全相關的觀摩、學習,加強全省建筑施工安全監(jiān)督人員的業(yè)務培訓,督促各地施工安監(jiān)站配備必要的專業(yè)人才,不斷提高全省建筑施工安全監(jiān)督管理水平。會同其他有關部門,著力解決全市各級施工安監(jiān)機構(gòu)經(jīng)費、編制等問題。

          (2)施工企業(yè)必須按照中省建設行政主管部門的相關要求,設置企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu),充實管理隊伍,嚴格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度。

        5、建筑施工年終總結(jié)

          根據(jù)公司20xx年11月1日《關于提報20xx年工作總結(jié)及20xx年工作思路的通知》的要求,結(jié)合我項目部20xx年3月份改制重組以后的工作做出總結(jié)及對明年工作思路作出安排。

          接到《通知》后,項目部經(jīng)理組織項目部技術、施工、安質(zhì)、材料及出納等部門及負責人對項目部在改制重組以后的工作重點、難點、亮點及特點進行了總結(jié);項目經(jīng)理對20xx年工作思路向項目部各部門及部門負責人征求了意見后,做出了具體的安排。

          一、施工任務完成情況

          10號樓工程20xx年3月18日復工,20xx年12月2日冬季停工,施工總用時263天,采取冬季施工措施施工43天(20xx年10月20日至20xx年12月2日),共完成地下室筏基抗?jié)B砼的澆筑、地下室外墻抗?jié)B砼的施工、地下一層至地上十五層的主體結(jié)構(gòu)施工、地下室房心回填土和地下室外墻防水的施工以及室外回填和一至十層的填充墻的施工。

          二、項目管理及職工隊伍思想狀況

          20xx年3月16日總公司改制重組,對原來的項目管理理念形成了一定的沖擊,改制初期,項目部在管理上出現(xiàn)了一些紊亂,職工隊伍的思想波動也較大。后經(jīng)項目部領導就公司改制重組精神對項目部職工作了大量的思想工作,并且根據(jù)改制重組精神對項目管理重新作了規(guī)劃和調(diào)整,將改制前后公司的管理體系和理念作了詳細的對照,通過組織項目部各部門負責人對公司改制重組精神的持續(xù)深入學習、討論,并重新確定了項目部管理的重點,相應的調(diào)整了項目部管理目標及制度,修訂了項目部崗位職責,使項目部的管理思想統(tǒng)一到公司管理思想的高度上。

          三、施工進度過程控制總結(jié)

          1、實際進度綜述。合同開工日期20xx年6月28日,實際開工日期20xx年9月15日,未能按期開工的原因:○1招投標工作完成后施工現(xiàn)場不具備開工條件;○2施工圖基礎部分變更耽誤時間;合同竣工時間20xx年10月20日,實際竣工日期(完成合同內(nèi)所有項目的日期)按現(xiàn)在的施工進度估計為20xx年7月20日,工期推遲的原因:○1開工日期推后79天;○2基礎施工為合同外施工內(nèi)容,單獨簽訂施工補充承包合同,總工期為76天;○3以上兩項內(nèi)容導致工程進入第二次冬季停工(前一年10月20日至次年4月10日)以上三項內(nèi)容共計工期應順延施工327天,扣除前后兩頭采取冬季施工措施施工的時間50天,應順延至20xx年7月24日,故能履行合同工期。

          2、進度控制總結(jié)。20xx年年初,現(xiàn)在的項目部與公司原第四項目部并存,主要管理崗位上的負責人均為同一人。當時原第四項目部承建**辦公樓和**公安樓工程的施工均已進入尾聲,項目部工作的精力主要放在這兩個工程的交工驗收上,導致年初工程的進度就落后于施工進度計劃,20xx年5月,原第四項目部承建的兩個工程交工手續(xù)辦理完畢。項目部通過對包工隊的教育、爭取公司資金的最大支持以及加強項目部與監(jiān)理、建設單位的協(xié)調(diào)等方式和手段,在全體項目部員工的努力下,施工進度明顯有了加快,6、7月份分別完成3層主體的施工,但項目部對高層建筑施工的難度預計不足,后期施工進度又跟不上施工進度計劃,從而導致工程總體工期的滯后。在20xx年項目部將加強進度控制,保證業(yè)主的正常交工使用。

          四、施工成本控制

          1、項目盈虧情況。項目部至目前為止完成的實際工作量為主體結(jié)構(gòu)14層砼澆筑完畢,砌體完成一至十層,地下室外墻防水和室內(nèi)外回填土工程施工完畢。完成施工預算價值為:6768544.00元;施工直接費用成本5500000.00元,項目部管理費用(含工人工資)約1000000.00元,兩項費用合計6500000.00元,截至20xx年年底項目部約盈利268544.00元。

          2、剩余工程預期盈虧分析。10號樓工程(合同內(nèi)工作)主體工程剩余十三、十四、十五和水箱電梯間;砌體剩十一至十五層;裝修工程剩室內(nèi)外抹灰和樓梯間涂料;安裝工程全部;屋面防水和保溫工程,剩余施工預算價值為:3753755.00元。剩余工程成本估算,直接施工費用成本可能發(fā)生3953000.00元;施工管理費用成本(預計20xx年7月底完成所有施工合同內(nèi)工作)650000.00元,可能發(fā)生的費用成本為4603000.00元。所以,剩余工程預期盈利3753755.00—4603000.00=—849245.00元,即虧損849245.00元。加上截至目前項目部約盈利268544.00元,整個項目大約虧損580701.00元。

          3、成本控制分析。在現(xiàn)有公司的管理模式下,項目部的成本管理比較簡單,工程直接費用開支是直接包死的,只是按照合同計價給包工隊。項目部20xx年成本控制的重點從兩個方面入手,一是嚴格控制項目部管理費用的開支,職工工資按照公司規(guī)定發(fā)放,項目部控制的就是招待費用開支、辦公費用支出和現(xiàn)場管理費用支出;再就是做好工程變更和經(jīng)濟簽證,20xx年項目部已辦完的經(jīng)濟簽證手續(xù)有樁基礎施工預算和一份經(jīng)濟簽證單,兩份經(jīng)濟簽證的收入總額約為65萬元,支出約為53萬元。

          五、“三標一體”管理體系的貫徹落實

          公司編制的“三標一體”管理體系文件包括質(zhì)量、環(huán)境職業(yè)健康和安全三大部分。在20xx年,針對“三標一體”管理體系的貫徹落實公司組織過一次內(nèi)部審核,邀請北京華夏認證。

        6、建筑施工年終總結(jié)

          本人XXX,男,漢族,30歲,20xx年畢業(yè)于鄭州XXXXX學院工民建專業(yè),在校三年,普招大專學歷。

          本人在畢業(yè)后就參加了工作,一直在施工單位從事技術施工,有一定的施工經(jīng)驗,并且有信心把#樓工程圓滿地交給業(yè)主使用。

          工程施工是按照設計圖紙把設計師的思想完成從意識形態(tài)到實物形態(tài)的轉(zhuǎn)變過程,要搞好工程施工,就必須首先熟悉施工圖紙,掌握設計師的意圖,完成從圖紙了解設計意圖再回頭修訂圖紙的過程(即完成圖紙的施工前會審),其次要強化對圖紙的了解程度,熟悉工程的基本概況,考慮具體的施工方案,初步明確工程技術施工的重點、難點,為以后的施工操作行為做準備。

          工程技術人員必須要把它作為一個自己的藝術產(chǎn)品去雕刻,力求精益求精,要有一個良好的工作作風,要本著對國家(不浪費資源)、對社會、對業(yè)主負責的態(tài)度去工作,要有“干一項工程,樹一座豐碑,贏一片口碑”的決心,這樣才能把工作作好,才能成為一名合格的工程技術人員。

          工程施工是一個群體作業(yè)的工作,它不是一個人或幾個人就能完成的,它是需要上至質(zhì)檢站、設計院,下至勞動工人的相互緊密配合,才能完成的一項復雜的作業(yè)任務,所以,做好相互間的聯(lián)系配合就顯得尤其重要,否則,干好工程就會成為一句空話。

          俗話說“皮之不存,毛將焉附”一個打工者如果不考慮老板和公司的經(jīng)濟效益,他就是在自斷前程,他就不是一個合格的打工者,早晚會被社會所淘汰。工程施工的工作面大,工作人多,工程要取得一個良好的經(jīng)濟效益,材料管理就顯得非常重要,然而材料的管理如果只靠一個人或幾個人的力量是遠遠不夠的,它需要大家的共同努力去實現(xiàn)。作為一個技術員,對材料的管理既要從技術的角度去考慮如何節(jié)約,還要配合項目經(jīng)理和同事對現(xiàn)場進行有效的監(jiān)控,使現(xiàn)場的工人養(yǎng)成節(jié)約材料的良好習慣,為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益,為自己的發(fā)展奠定良好的基礎。

          工程工期的長短也是體現(xiàn)一個工程經(jīng)濟效益的重要指標,工期的縮短不但能使工程提前投入運營,為甲方創(chuàng)造可觀的收益,也可以減少我們施工單位眾多機械、材料的租賃費,減少人員管理的費用,為公司為老板降低施工成本,提高經(jīng)濟效益;在這個方面甲方和我們施工單位的利益空前一致,所以工程的工期是大家共同關注的焦點,作為工程管理人員中的一員,協(xié)助項目經(jīng)理,大家一起出謀劃策縮短工程工期就是義不容辭。

          一個人的能力和精力是有限的,為了能更好的正確理解圖紙和規(guī)范,勤溝通,事前請示就能避免很多不必要的爭辯和返工,達到大家思想的一致統(tǒng)一,使工程能夠順利、如期地達到計劃要求。

          我雖然年紀較輕,工作閱歷不太深,施工經(jīng)驗有限,但我會發(fā)揮年輕人的好學、勤快、能吃苦耐勞、精力沖沛等優(yōu)勢,彌補以上的缺點,勤學勤問,努力成為一個優(yōu)秀的技術人才,為宏升公司的發(fā)展盡力。

          我喜歡我的專業(yè),更熱愛我的崗位,我相信,在甲方和工程部的指導下,#樓工程能夠順利地進行施工,并按照合同的要求圓滿地完成竣工驗收的任務。

        7、建筑施工年終工作總結(jié)

          xx建設工程公司又迎來了一個嶄新的開始。項目部全體職工通過一年的艱辛努力,各項工作正在有條有利的發(fā)展。針對開發(fā)、監(jiān)理公司提出的管理、治理模式更要改革創(chuàng)新,同時將項目管理、治理制度也要進行大的調(diào)整,以調(diào)動項目管理人員的積極性。以下為今年的工作總結(jié)。

          一、在建工程情況

          xx工程正蒸蒸日上。由于工程開工挖土期間,土方單位的挖土方案及流程錯誤,導致地下車庫未能按照進度節(jié)點完成施工。給開發(fā)公司帶來了不利的因素。為此,我項目部要求各施工管理人員和施工班組年底前力將xx主體結(jié)構(gòu)封頂。同時要求項目部管理人員在現(xiàn)場蹲點式管理,從頭盯到尾,在保證安全的基礎上嚴把質(zhì)量關、進度按照項目部進度節(jié)點進行精心施工。有望將xx工程圓滿完成,并向業(yè)主、監(jiān)理交待。

          二、工程質(zhì)量

          xx項目的施工質(zhì)量得到了重視,大家也意識到質(zhì)量是企業(yè)的立足之本,但是與同行業(yè)的施工質(zhì)量相比,在一些分項、分部工程中質(zhì)量通病時有發(fā)生。我們需要認真總結(jié)經(jīng)驗,加強管理和治理,在xx公司的帶領下,將現(xiàn)場有針對性的進行對比、試驗,研究解決,不斷提高我們的施工水平和企業(yè)的施工信譽。

          三、安全生產(chǎn)

          今年xx工地沒有發(fā)生過一起安全事故,這是可喜的,前期安全工作是因為管理人員的指揮不當,造成了安檢站的批評?,F(xiàn)在安全工作已整改到位與業(yè)主、監(jiān)理的領導和職工的共同努力是分不開的。后期為了保證安全生產(chǎn),項目部加強安全防范意識,投入了大量現(xiàn)場教育時間,增強安全施工生產(chǎn)的宣傳和教育,取得了較顯著的效果。

          我們在安全檢查、安全教育、安全責任到人等方面做了大量的工作,非凡是我項目主要設備都是持證上崗,防范了各種事故的發(fā)生。今年沒有出現(xiàn)安全事故,安全工作是一項常抓不懈的工作,要把安全教育工作制度化、治理規(guī)范化。

          四、文明施工

          工程項目文明施工是反映一個企業(yè)的管理水平和企業(yè)信譽的一個重要窗口。xx項目部先后接待了建設部領導,在文明施工和施工規(guī)范化治理上,我們借鑒好的經(jīng)驗,相對本地企業(yè)要好得多,現(xiàn)場文明施工只是走好了一部分,我們會更加努力,成為同行業(yè)的佼佼者。

          五、工程施工碰到的問題

          xx工地因各方面的原因,管理人員沒有責任心;勞務人員在現(xiàn)場作業(yè)嚴重不足,我項目部和班組進行耐心說服,加班加點;勞務班組在公司資金緊張時索要生活費,我項目部出面解決。勞務班組人員經(jīng)常性組織教育問題不到位。我項目部管理人員在安全上、質(zhì)量上、進度上再到文明現(xiàn)場中,管理過程中嚴格把關。禁止嚴重破壞企業(yè)形象。由于工程是由前期施工所遺留,給我們在安全、質(zhì)量、進度、文明現(xiàn)場控制極為困難,給業(yè)主、監(jiān)理帶來了很大的影響。

          六、團結(jié)管理層班子

          在今年的工作總結(jié)中“團結(jié)、互助、提高”工作形式,營造和諧的工作思想。只有好的思想端正,認認真真工作。在實際工作中大力推進落實、監(jiān)督、跟蹤。項目部管理人員經(jīng)常溝通,了解工程各方面情況,要求無論在什么時間對不和諧音符及時制止,只要有利于工作的開展,項目部給予全力支持和配合。

          今年顯得暮氣有余,朝氣不足,這一年走的是那樣艱難,酸甜苦辣五味俱全,手下的職工沒有責任心,但xx工程我們沒有放棄過,一心撲在項目的現(xiàn)場上,才有了現(xiàn)在現(xiàn)場的新景象。

        8、建筑施工企業(yè)年終工作總結(jié)

          20XX年是本公司辛苦耕耘的一年,是公司協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡走上良性發(fā)展道路的一年,也是本公司健康快速發(fā)展、企業(yè)素質(zhì)全面提升的一年,更是為公司逐漸發(fā)展為具備強大實力的建筑企業(yè)打下堅實基礎的一年。經(jīng)過近兩年的磨練,xx建筑工程公司鍛煉出了一支能打硬仗的隊伍,公司的建筑資質(zhì)也由原來的暫三級升到了三級,同時增項了裝飾資質(zhì)和建筑智能化。在工作各方面取得了顯著的成績,主要總結(jié)如下:

          一、完善了一系列規(guī)章管理制度,并檢查落實

          為進一步完善各種規(guī)章管理制度,根據(jù)我公司的實際情況,制定完善了一套適合我公司長遠發(fā)展的管理制度,如《公司運行手冊》、《公司財務管理制度》、《公司行政管理制度》、《公司人力資源管理制度》和《公司員工培訓管理制度》以及根據(jù)各部門工作職能制定的一系列規(guī)章制度。同時又嚴格按照《安全生產(chǎn)法》的相關規(guī)定,制定了一套切實可行的《質(zhì)量保證體系》、《安全生產(chǎn)保證體系》、《文明施工管理規(guī)定》和《施工現(xiàn)場安全教育》及內(nèi)部運行管理制度,在安全生產(chǎn)和質(zhì)量管理上實行責任制,按“誰主管、誰負責”的原則,從管理層到施工現(xiàn)場層層落實,公司領導定期或不定期到現(xiàn)場檢查、監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題當即處理。

          二、工程完成情況

          20XX年度通過對各項管理規(guī)章制度的建立和完善以及組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整,明確了崗位,明確了責任,優(yōu)化了企業(yè)的資源配置,強化了職工遵章守紀的自覺性和工作責任心。近兩年來,我們把經(jīng)營方向主要放在xx及xx,基礎設施的建造、維護和維修工程上,充分利用各種資源,不斷開拓市場,擴大經(jīng)營范圍,并成立了2個工程處,先后承接了xx裝飾、某樓、xx車間、xx綜合用房、xx改造、xx安裝、xx工程、xx綜合業(yè)務樓等x余項工程項目。目前在建工程為xx工程,已順利完成xx的土建工程,并已封頂斷水,正在進行室外道路、綠化工程施工。截止至20XX年12月底,我公司已完成稅前利潤x萬元,超額完成了年初董事會下達的x萬的目標。在施工過程中從未有過任何安全事故發(fā)生,也從未拖欠任何一個民工的工資,并為社會解決了一部分就業(yè)的壓力。

          三、優(yōu)化企業(yè)項目管理體系,完善企業(yè)內(nèi)部機制

          1、提高xx資產(chǎn)整體運行質(zhì)量、為xx運輸提供后勤保障是公司領導班子堅定不移的經(jīng)營宗旨。根據(jù)20xx年度各工程項目時間、規(guī)模、專業(yè)及進度要求等情況,針對xx工程項目點多、面廣、距離遠等特點,公司領導班子對工程人員進行專業(yè)化、區(qū)域化項目組的組建,以此可裁短管理鏈條、縮減管理層次,對各xx的工程可做到項目組靈活調(diào)配、專業(yè)人員穩(wěn)定,以確保工程成本控制及質(zhì)量保證,同時做強xx維修、維護及xx的專業(yè)骨干力量;

          2、除各xx工程外,xx酒店為公司重點項目工程,工程總建筑面積x平米,由公司領導統(tǒng)一部署,組織精干的施工隊伍組建項目經(jīng)理部,采用科學的管理思想、組織、方法和手段,進行生產(chǎn)各環(huán)節(jié)及各階段的優(yōu)化配置和動態(tài)管理,有效地指揮、計劃、協(xié)調(diào)、監(jiān)督施工生產(chǎn),應用項目經(jīng)理部組織機構(gòu)實施本工程質(zhì)量、安全、進度等管理目標的控制,確保工程質(zhì)量達到優(yōu)質(zhì),工期符合建設單位要求,實現(xiàn)工程建設的經(jīng)濟效益、社會效益和環(huán)境效益。

          3、根據(jù)xx工程規(guī)模和特點,公司組建成立“xx觀光酒店建設工程”施工項目部,實行項目法施工,做到管理層次功能清晰、系統(tǒng)健全、組織制度及運行機制嚴謹有序,提高了工作效率,為確保工程進度和質(zhì)量的順利進行創(chuàng)造了良好的組織條件和管理環(huán)境。

          通過以上項目管理的優(yōu)化,克服了工程項目現(xiàn)場管理的困難,在20XX年度降低施工成本、節(jié)約國家投資和企業(yè)資金、提高勞動生產(chǎn)率和企業(yè)效益等方面效果顯著。

          四、拓展市場、提供多元化服務

          20XX年公司主要從事xx維護、xx及房屋維修業(yè)務,20XX年公司通過xx工程總承包、xx通道裝修及xx強震觀測網(wǎng)等工程的建設,打破了20XX年度業(yè)務面窄,服務功能單一的局面,且20XX年度成功取得裝飾裝修及智能工程的施工資質(zhì),加快了本公司向工程建設全過程、多功能方向發(fā)展的速度,增強了本公司市場應變能力和綜合服務能力。

          五、加強學習,不斷提高整體素質(zhì),建設具有xx建筑工程公司特色企業(yè)文化

          1、公司總經(jīng)理副總經(jīng)理在平時的經(jīng)營管理中,注重“以人為本”的理念,重視職工的思想觀念、職業(yè)道德、工作態(tài)度,為了充分發(fā)揮員工的主觀能動性,將職工的素質(zhì)教育放在企業(yè)管理中的重要環(huán)節(jié)。按照xx省建設廳20xx年資質(zhì)年檢要求,我公司先后組織x余名員工參加了“安全檢查員、質(zhì)量檢查員及項目經(jīng)理”的培訓,今年x月份順利通過xx省建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)年檢及安全資格年檢。12月份,針對公司內(nèi)各部門人員對建筑知識了解參差不齊的情況,專門聘請了省建的老師向公司全體員工講授建筑基礎知識;

          2、為增進公司凝聚力,組織了到xx的休閑莊豐富多彩的郊游活動。公司總經(jīng)理還向全體職工推薦了《沒有任何借口》一書,并分發(fā)到了每一位員工手上;

          3、為使公司的管理工作真正做到扎實有效,使各項工作按照科學化、規(guī)范化、制度化的管理軌道高效運轉(zhuǎn),我公司全體員工將進一步加強團結(jié)、努力學習和實踐,為提高公司的整體素質(zhì)及知名度、美譽度而努力。

          六、重視精神文明建設

          積極開展對員工的思想教育和法制教育,注重培養(yǎng)“四有”員工隊伍,努力實現(xiàn)治安綜合治理的各項管理目標。領導班子堅強團結(jié)、步調(diào)一致、勤政實干是企業(yè)發(fā)展的關鍵所在。公司領導始終堅持以生產(chǎn)經(jīng)營為中心、發(fā)展提高為方向,堅持科學發(fā)展觀,走企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的穩(wěn)定路線,20XX年的工作中,以銳意改革、奮發(fā)進取的堅定信念、求真務實的工作作風,帶領全公司員工圓滿實現(xiàn)了20XX年預期目標。

          在20XX年里,我公司在綜治工作中,堅持“安全第一、預防為主”的方針,及時分析、研究處理工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,確保了空防、施工、治安工作的穩(wěn)定性,為推動社會治安綜合治理各項工作措施的落實,確保xx“一方的平安”,促進xx社會治安綜合治理工作穩(wěn)步向前發(fā)展貢獻了微薄的力量。在今后的工作中,我公司將在董事會的正確領導下,繼續(xù)發(fā)揚成績,不斷虛心學習,總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,為創(chuàng)建一個安全、文明、高效的xx而努力奮斗。

        9、建筑施工企業(yè)年終工作總結(jié)

          時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,一年的工作就這樣接近尾聲,在這一年中有什么得失嗎,有什么值得分享的經(jīng)驗嗎,該總結(jié)這一年的得與失,為下一年的工作奠定基礎了。那么如何做出一份高質(zhì)量的年終總結(jié)呢?下面是小編幫大家整理的建筑施工企業(yè)年終工作總結(jié)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

          一年來在安裝處全體員工的勤奮努力下,克服了種種困難,順利完成了各工程的施工任務,為了將今后的工作做的更好,特做年度工作總結(jié),以積累經(jīng)驗、彌補不足:

          一、管理方面:

          建筑施工企業(yè)的生命在于市場,沒有市場、沒有施工任務就必將走向衰亡,而質(zhì)量是企業(yè)生存的保障,我們在保證工程施工質(zhì)量的前提下,建立了良好的獎懲制度,對于節(jié)約材料、節(jié)省工時及質(zhì)量過硬的工程的主要施工人員給予經(jīng)濟上的獎勵,并列為先進生產(chǎn)者的候選人。

          年初,在工作管理計劃中,列入了計件工作制度,對于可計件施工的分項工程,根據(jù)施工中積累的定額工作量,由施工人員向隊長分段承包施工,提前完成計劃任務的,所掙工日按30元/工日計算,當月兌現(xiàn),不能完成計件工作者,所虧損耗用的工日按xx元/工日計算,從當月工資內(nèi)扣除,并且完成定額者不得提前下班。隨著計件制度的實施,在實行此制度的工程中極大的提高了施工人員的工作積極性,在保證質(zhì)量的前提下,極大的加快了工程的施工進度。

          二、工程施工方面:

          本年度安裝處共施工了16幢工程,已竣工工程8幢,決算定案工程13幢,決算造價xx元,累計審掉xx元。

          由于各工程主體施工期密集,而電氣施工人員短缺,為此,我們通過水電暖施工人員之間的相互調(diào)度、協(xié)調(diào)或者一人兼顧多個工程,來保證工程的`順利進行,已免影響整個工程的總體進度:

          某高層住宅樓主體工程接近完工時,我們抽調(diào)大量人力,集中進行了電氣工程的管內(nèi)穿線工作,從而在土建方進入內(nèi)墻抹灰施工前,順利完成了管內(nèi)穿線工作,避免了窩工現(xiàn)象的發(fā)生,保證了工程的整體施工進度。

          引入管是住戶室內(nèi)支管與室外干管的連接管,它是聯(lián)系室內(nèi)外的橋梁,隨著住宅功能的不斷完善,引入管的數(shù)量也逐步增加,暴露的問題也越來越多,施工中經(jīng)常發(fā)生進戶管標高與基礎圈梁標高相矛盾的現(xiàn)象,有時管道安裝到此處被迫改變原有的走向,有的管道不得不緊貼基礎圈梁敷設,當基礎下沉時,管道甚至受力斷裂;為徹底杜絕此類事件的發(fā)生,對所有工程的圖紙都與土建結(jié)構(gòu)圖紙進行對比,發(fā)現(xiàn)問題及時與甲方、設計方協(xié)商解決;泰祥高層住宅樓工藝復雜,涉及分部、分項工程多、技術含量高,引入管多,而地下室部分基礎、外墻均為混凝土,為保證預留、預埋位置準確、不漏不錯,在施工前期,我們組織技術員、水電暖各班組施工人員對圖紙內(nèi)容進行了詳細的琢磨、研究,電氣逐回路、暖衛(wèi)逐根管線進行分析,同時對照土建施工圖分析其標高、位置及平、立面圖的標注是否存在矛盾,對存在疑問的地方及時與監(jiān)理方、甲方取得聯(lián)系,并要求設計人員給予及時準確的答復,形成書面形式的變更文件或圖紙會審記錄;施工中,由技術員對照各專業(yè)施工圖紙,提前繪制出穿墻套管隱蔽工程驗收圖,對照其施工,于施工后及時通知監(jiān)理方、甲方共同對照施工圖紙逐個套管核實位置、標高,形成隱蔽驗收記錄,且簽章齊全,從而保證了工程的順利進行。

          在施工管理過程中,我處以施工工藝規(guī)程為依據(jù),對各個施工工程進行嚴格的檢查與監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時提出,必要時進行停工返修,使現(xiàn)場操作人員意識到,工程質(zhì)量是企業(yè)的生命,是關系人民生命和財產(chǎn)安全的大問題,使施工班組懂得工程質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,而不是檢查出來的。

          總之,我們在施工過程中,始終把施工質(zhì)量放在第一位,運用技術和管理相結(jié)合,狠抓工程質(zhì)量管理,抓好工程材料質(zhì)量關,嚴格執(zhí)行施工工藝規(guī)程,勤檢查、勤督促,來提高班組的生產(chǎn)技能,運用獎罰制度抓好工程質(zhì)量。

          三、材料管理方面:

          針對目前大部分工程均由甲方供應材料,安裝工程利潤極其有限的情況,我們意識到,只有從材料的管理及對預算員的工作能力著手,才有可能提升安裝工程的利潤空間。所以,我們安裝處嚴格執(zhí)行年初制定的材料管理辦法,通過實際出庫材料數(shù)量與預決算材料數(shù)量進行比較,從而發(fā)現(xiàn)材料的浪費或丟失情況,對節(jié)省材料的工程主要施工人員予以獎勵,而對浪費或丟失材料嚴重的工程,則根據(jù)實際損失材料數(shù)量,對工地主要施工人員進行罰款,真正做到了獎罰分明,提高了工人在保證質(zhì)量的前提下節(jié)約材料的意識,以達到最終創(chuàng)造良好經(jīng)濟效益的目的。

          同時,預決算材料數(shù)量與出庫材料數(shù)量的比較過程,可以防止預算員對工程量的遺漏,在材料數(shù)量不符的情況下,預算員和施工人員共同對照圖紙計算工程量的過程,可提高預算員計算工程量的準確性,加強其對圖紙的理解能力,從而避免漏項、漏算,提高了預算員的業(yè)務素質(zhì),保證了預決算的準確性。

          綜上所述,xx年我們安裝施工處克服了各種困難,制定了計件工作制度,通過干部、職工的共同努力,最終我們完成產(chǎn)值360萬元,實現(xiàn)利潤108萬元,順利完成了公司的上繳指標和職工的年底分配任務,雖然我們在xx年取得了一些成績,但也存在著許多不足,在成績方面,我們要再接再勵,繼續(xù)發(fā)揚良好的工作作風和傳統(tǒng);在不足方面,我們要腳踏實地的進行優(yōu)化、整改、完善,力爭在20xx年度取得更好的成績,踏上新的臺階。