《旅游產(chǎn)業(yè)辦公室年度工作總結(jié)》屬于年度總結(jié)中比較優(yōu)秀的內(nèi)容，歡迎參考。

1、旅游產(chǎn)業(yè)辦公室年度工作總結(jié)

　　20xx年，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，我市旅游工作實(shí)現(xiàn)較大突破，全年預(yù)計(jì)接待游客總數(shù)可達(dá)166.6萬人次，旅游綜合收入可達(dá)9.2億元，同比分別增長15%和10.8%。千年棗林景區(qū)被提名為XX市首批“文明旅游單位”，我單位也被提名為“全省旅游系統(tǒng)先進(jìn)集體”，目前正在公示。

　　（一）工作完成情況

　　1、穩(wěn)步推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。一是冀魯邊區(qū)革命紀(jì)念園。新建人民英雄紀(jì)念碑、紀(jì)念廣場、烈士墻等設(shè)施，完成紀(jì)念館內(nèi)容的調(diào)整、增加和提升，并對廣場主題雕塑進(jìn)行了更換，紀(jì)念園社會效益日益突顯。今年，紀(jì)念園在去年取得省級國防教育基地稱號的基礎(chǔ)上，又獲得了國家級抗戰(zhàn)紀(jì)念設(shè)施、遺址，省級首批抗戰(zhàn)類文物保護(hù)單位、統(tǒng)戰(zhàn)教育基地3項(xiàng)榮譽(yù)稱號；二是大孫鄉(xiāng)愛國主義教育展覽館的規(guī)劃與布展。該展館內(nèi)空面積1580平，布展內(nèi)容分為六個部份，用圖版、文字、圓雕、浮雕、多媒體、場景復(fù)原等形式，全面反映大孫鄉(xiāng)人民在抗日戰(zhàn)爭期間遭受的各種傷害、損失及在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下奮起反抗、英勇殺敵的英雄事跡。經(jīng)過50天的努力和緊張施工，展館于20xx年8月底正式開放，成為繼冀魯邊區(qū)革命紀(jì)念園之后我市又一集愛國主義教育、黨史黨性教育、廉政教育、紅色旅游等功能于一體的綜合性園區(qū)。三是中華紅棗博覽園和樂福洲項(xiàng)目。相關(guān)規(guī)劃初步完成，并在原有土路的基礎(chǔ)上完成了硬化任務(wù)。

　　2、著力強(qiáng)化招商引資。今年以來，已有青島、深圳、福建、西安等地多家客商來我市就文化旅游項(xiàng)目進(jìn)行考察并達(dá)成初步投資意向。其中，青島客商投資的玫瑰緣風(fēng)景區(qū)占地108畝，于3月份簽約動工，9月底正式開業(yè)運(yùn)營，包括文藝廣場、馬術(shù)、公園等區(qū)域，涵蓋食宿、健身、游樂、婚紗攝影等多個方面，是一處采取市場化動作的高檔公益旅游園區(qū)，為我市打造東部旅游片區(qū)、豐富旅游內(nèi)容起到了良好帶動作用；千稼集農(nóng)業(yè)民俗旅游觀光項(xiàng)目正式簽約，選址在XX市棗林游覽區(qū)內(nèi)，由西安中盛公司投資建設(shè)，經(jīng)營范圍包括民俗風(fēng)景古村落旅游觀光及特色農(nóng)副產(chǎn)品、手工品銷售等，總投資約1.2億元，規(guī)劃占地450畝，計(jì)劃分兩期建設(shè)，一期項(xiàng)目計(jì)劃投資5000萬元，預(yù)計(jì)2016年10月份可正式開業(yè)運(yùn)營；百花大世界項(xiàng)目正在加緊對接，初步選址在棗林文化旅游區(qū)內(nèi)，總投資4億元，占地1000多畝,由臺灣今日集團(tuán)進(jìn)行投資。

　　3、大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游。在原有旅游要素的基礎(chǔ)上，今年又申報(bào)了省級旅游強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、特色村、工業(yè)旅游示范點(diǎn)、精品采摘園、星級農(nóng)家樂等5類、9項(xiàng)旅游要素，為a級景區(qū)申報(bào)了十大品牌重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，為旅游景區(qū)及業(yè)務(wù)骨干申報(bào)了中國鄉(xiāng)村旅游模范村、模范戶、帶頭人等稱號，著力提高人們發(fā)展鄉(xiāng)村旅游的積極性。同時，加大爭取力度，申請到鄉(xiāng)村旅游專項(xiàng)扶持資金78萬元，為冀魯邊區(qū)革命紀(jì)念園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目申請到省區(qū)域戰(zhàn)略推進(jìn)專項(xiàng)“切塊”資金1000萬元，均已到位；爭取到省旅游局組織的鄉(xiāng)村旅游專家來樂培訓(xùn)1次，受訓(xùn)人員達(dá)30余名；爭取到赴臺學(xué)習(xí)鄉(xiāng)村旅游名額5個、免費(fèi)鄉(xiāng)村旅游書籍1000套。

　　4、努力提升解說水平。采用“請進(jìn)來”“走出去”等方式，邀請山東師范大學(xué)旅游系、播音系教授對全市企事業(yè)單位的100余名講解人員進(jìn)行現(xiàn)場授課，對講解人員進(jìn)行專門培訓(xùn)與指導(dǎo)；組織講解人員赴臨沂、井岡山、西柏坡、漯河、煙臺等旅游發(fā)達(dá)地區(qū)與同行現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)累計(jì)達(dá)30余人次。此外，建立規(guī)范的講解員管理培訓(xùn)和考核制度，在每天進(jìn)行模擬演練的基礎(chǔ)上，對導(dǎo)游解說人員實(shí)行一周一考核，使我市解說水平實(shí)現(xiàn)質(zhì)的提升。在今年的全省導(dǎo)游大賽中，我單位凌敏同志作為XX市唯一進(jìn)入決賽的選手，取得良好成績。

　　5、加強(qiáng)市場宣傳營銷。制定了《旅行社優(yōu)惠政策及獎勵辦法》，實(shí)行“門票折扣”“來人即獎”，同時，著力打造二、三日游精品線路，其中，以千年棗林為中心的區(qū)間線路被列入魯冀邊五城市旅游聯(lián)盟重點(diǎn)推薦線路。在此基礎(chǔ)上進(jìn)行全方位宣傳：一是邀請各大旅行社負(fù)責(zé)人及新聞媒體來樂陵采風(fēng)、考察；二是利用網(wǎng)絡(luò)新媒體加大宣傳。開通樂陵旅游微信公眾平臺，每天（含節(jié)假日）及時發(fā)布旅游資訊和動態(tài)，關(guān)注量和點(diǎn)擊量持續(xù)攀升，其中，“自駕游棗林超贊”“樂樂歡迎你來樂陵”點(diǎn)擊量均超15000次；三是與多家網(wǎng)絡(luò)媒體簽訂景區(qū)合作協(xié)議。先后與行旅天下、等多家網(wǎng)絡(luò)媒體簽訂景區(qū)合作協(xié)議，進(jìn)行長期免費(fèi)宣傳；四是通過爭取，將我市納入省旅游局首批縣域旅游資訊網(wǎng)建設(shè)；五是加大在平面和電視媒體上的.宣傳力度，先后多次聯(lián)系齊魯晚報(bào)、德州晚報(bào)等主流報(bào)刊和省、市電視臺對樂陵旅游進(jìn)行專題報(bào)道；六是強(qiáng)化對外宣傳報(bào)道。實(shí)行全員寫信息，在德州旅游系統(tǒng)和XX市各單位信息排名中均名列前茅。

　　6、不斷強(qiáng)化市場管理。由一名副局長統(tǒng)籌協(xié)調(diào)質(zhì)管科、質(zhì)監(jiān)所強(qiáng)化市場管理，分別與星級飯店、旅行社、旅游景區(qū)簽訂《安全責(zé)任書》，并通過定期檢查和不定期抽查，加強(qiáng)旅游市場秩序和安全檢查力度和密度。

　　（二）存在的問題

　?。?、引擎性大項(xiàng)目較少。近年來，我市旅游業(yè)在資金投入、景區(qū)建設(shè)和項(xiàng)目發(fā)展上，力度空前，旅游區(qū)無論是接待量、收入還是整體影響力，都有一定提高，但核心競爭力仍不強(qiáng)，究其關(guān)鍵還在于旅游大項(xiàng)目建設(shè)。

　　2、產(chǎn)業(yè)體系還不健全。我市的景區(qū)和項(xiàng)目多為單一觀光游覽型，復(fù)合休閑度假型項(xiàng)目很少，旅游體系、功能設(shè)施、產(chǎn)業(yè)鏈條也還不夠健全，游客“進(jìn)得來、留不下”，對經(jīng)濟(jì)的拉動作用不是很大。

　　3、發(fā)展機(jī)制還不完善。近年來，我市旅游業(yè)雖取得了飛速發(fā)展，但仍存在制約長足發(fā)展的機(jī)制不健全、資金不足等發(fā)展瓶頸。

　　4、專業(yè)人才較為缺乏。由于各種原因，還不能充分吸引廣大旅游專業(yè)人才來我市，更不用說高端專業(yè)人才，制約了我市旅游發(fā)展。

　?。ㄒ唬┓e極作為，外經(jīng)貿(mào)工作運(yùn)行平穩(wěn)

　　一是外貿(mào)進(jìn)出口平穩(wěn)發(fā)展。20xx年我市預(yù)計(jì)完成進(jìn)出口總值4.21億美元，同比增長1.3%，預(yù)計(jì)出口2.19億美元，同比增長8.6%，預(yù)計(jì)進(jìn)口2.02億美元，同比下降5.5%。為促進(jìn)外貿(mào)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，我們組織了貿(mào)易政策宣講暨出口企業(yè)轉(zhuǎn)型培訓(xùn)班、德州海關(guān)政策宣講會；為飛達(dá)、華樂、云翔、金源等7家企業(yè)爭取今年春、秋季廣交會攤位共17個，組織德潤、龐大、金源等5家企業(yè)參加了日本千葉食品展等多家國際展會。累計(jì)為外貿(mào)企業(yè)爭取扶持資金191.06萬元。

　　二是利用外資圓滿完成全年任務(wù)。依托中廣核項(xiàng)目，預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)利用外資1500萬美元，圓滿完成XX市分配任務(wù)目標(biāo)。

　?。ǘ┒啻氩⑴e，電子商務(wù)工作滿堂彩

　　一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，保障工作開展。成立了電商辦、農(nóng)村電子商務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組等多個領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，出臺了《加快發(fā)展電子商務(wù)的實(shí)施意見》，制定了電子商務(wù)考核方案，列入全市綜合考評。

　　二是電商產(chǎn)業(yè)園投入運(yùn)營。規(guī)劃建設(shè)了9400平米的電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園，目前已入駐商戶75家，招商完成98%。委托產(chǎn)業(yè)園開展電子商務(wù)培訓(xùn)18期，累計(jì)培訓(xùn)人次達(dá)2000人。

　　三是電商綜合園區(qū)初現(xiàn)雛形。規(guī)劃籌建了涵蓋“一園三區(qū)四中心”的電商綜合園區(qū)，引進(jìn)了阿里巴巴、京東商城，縣級服務(wù)中心已順利運(yùn)營。

　　（三）積極走出去，三度赴韓引發(fā)招商熱潮

　　2月9日-12日、3月26日-30日、11月10日-14日，市領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)的政企考察團(tuán)赴韓國進(jìn)行了為期三次的考察訪問，先后拜訪了山東省人民政府駐韓經(jīng)貿(mào)代表處、韓國農(nóng)協(xié)、韓國裕羅公司、韓國kb公司等。通過考察訪問，加強(qiáng)了與韓國多地的交流合作，加快了裕羅項(xiàng)目的進(jìn)度，掌握一些項(xiàng)目線索。

　　（四）強(qiáng)化監(jiān)測，市場運(yùn)行工作有條不紊

　　進(jìn)一步加強(qiáng)市場監(jiān)測，對銀座、濱海、聯(lián)華和澳林等企業(yè)進(jìn)行監(jiān)測；開展消費(fèi)促進(jìn)活動，組織企業(yè)開展了“慶元旦，歡樂購”、“情意濃、惠金秋”等主題活動；對全市52家便利店進(jìn)行調(diào)研摸底，部分便利店已開展o2o等新興營銷方式。

　　（五）深入排查，做好商貿(mào)流通安全生產(chǎn)工作

　　扎實(shí)開展了元旦、春節(jié)，小型商超，外資企業(yè)等專項(xiàng)安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查，共查出安全隱患19起，現(xiàn)場整改安全隱患5起，限期整改安全隱患14起，由市消防大隊(duì)下達(dá)限期整改通知書,并做好后期督查。

　　（六）弘揚(yáng)傳統(tǒng)，開展“特色名菜名小吃”評選

　　7月20日，舉辦了首屆“特色名菜”暨“名小吃”評選活動，共有24家餐飲單位45個菜品小吃報(bào)名參賽，共評選產(chǎn)生“特色名菜”10個，“名小吃”10個。

　　（七）定期調(diào)度，市場體系日益完善

　　重點(diǎn)服務(wù)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)展順利，全市重點(diǎn)服務(wù)業(yè)在建項(xiàng)目12個，預(yù)計(jì)完成新增投資2.37億元，其中，續(xù)建項(xiàng)目10個，新建項(xiàng)目2個；4月9日-10日，赴XX市就商貿(mào)物流、市場建設(shè)等內(nèi)容進(jìn)行了考察學(xué)習(xí)，明確了工作思路；初步起草了市農(nóng)副產(chǎn)品物流園區(qū)項(xiàng)目、鄭店公鐵物流園區(qū)、綜合物流園區(qū)三個項(xiàng)目推介書，積極推進(jìn)我市物流園區(qū)建設(shè)。

　　（八）積極作為，商務(wù)執(zhí)法工作卓有成效

　　成品油整頓遙遙領(lǐng)先。申請了開發(fā)區(qū)加油站等11處加油站土地指標(biāo)共計(jì)42.65畝，新增鄭店小房等3處加油站并完成測點(diǎn)，對成品油批準(zhǔn)證書、?；方?jīng)營證書等11項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行檢查，力度之大、效率之高，得到了高度認(rèn)可；酒類市場監(jiān)管持續(xù)強(qiáng)化。全市酒類流通備案登記企業(yè)共1036家，20xx年發(fā)放隨附單53701份，酒類流通備案登記數(shù)和隨附單使用率，位列XX市第一；執(zhí)法行動常抓不懈。借助12312商務(wù)投訴舉報(bào)平臺，檢查假冒偽劣酒水、不合格成品油及再生資源回收點(diǎn)案件22起，打擊銷售假酒經(jīng)營業(yè)戶7家，處理銷售不合格成品油加油站6家，關(guān)停再生資源回收點(diǎn)9家，切實(shí)保障居民喝上“放心酒”，用上“放心油”。

　　（九）高效務(wù)實(shí)，深入開展系列黨建工作

　　20xx年上半年機(jī)關(guān)黨建工作考核成績位列經(jīng)濟(jì)部門第一名。一是資助丁塢鎮(zhèn)苑東村、苑西村等五個聯(lián)系村1萬元，用于幫扶建設(shè)文化廣場、修路及修橋；二是積極走訪慰問聯(lián)系村的困難戶，送去米面油及慰問金；三是促成磐古實(shí)業(yè)與山東建筑大學(xué)材料與工程學(xué)院正式簽署產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議；四是邀請沈陽新松工業(yè)機(jī)器人公司和山東思創(chuàng)機(jī)器人科技公司負(fù)責(zé)人、高級工程師一行三人，對接金麒麟、國強(qiáng)自動化生產(chǎn)線改造事宜。

2、辦公室工作年度總結(jié)

　　轉(zhuǎn)眼間上半年度已過去，回顧過去的半年時間，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在綜合管理部領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，緊緊圍繞著集團(tuán)公司提出的“科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年”的目標(biāo)而努力。我在工作中所負(fù)責(zé)的主要是公司的相關(guān)文字以及宣傳工作，上半年中雖然取得了一些成績，但在成績背后總有疏忽之處，我所做的工作與集團(tuán)公司以及本公司的“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的一貫工作作風(fēng)相比還存在著一些問題與差距，以下幾點(diǎn)為自己對照差距反省所存在的問題：

　　一、工作上不積極主動，缺乏一定主觀能動性?？傉J(rèn)為把屬于自己的事情完成任務(wù)了，不積極主動配合辦公室其它事務(wù)。導(dǎo)致平時看著人家在忙的團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，而自己卻經(jīng)常無所事事。

　　二、平時總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài)，工作有拖拉現(xiàn)象，例如集團(tuán)公司或者其它地方需要稿件或者資料，非要拖到規(guī)定的時間，等領(lǐng)導(dǎo)催了，自己才急急忙忙的要趕著做。為此寫出的稿件以及收集的資料質(zhì)量都是不太高。

　　三、由于自己專業(yè)水平的局限，上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位，沒有達(dá)到集團(tuán)公司以及本公司既定的宣傳效果。

3、辦公室年度工作總結(jié)

　　一年來，綜合辦公室緊緊圍繞公司中心工作，認(rèn)真履行工作職能，努力提高服務(wù)質(zhì)量，積極協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系，確保了公司機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)及各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行?，F(xiàn)將我辦20xx年工作小結(jié)如下：

　　一、基本情況

　　綜合辦公室現(xiàn)有工作人員7人，其中，負(fù)責(zé)人2人，一般管理人員1人，輔助生產(chǎn)人員4人。主要分布在辦公室、駕駛員崗位和門衛(wèi)收發(fā)室。

　　二、主要工作

　?。ㄒ唬┺k文工作

　　截至20xx年12月1日，共辦理收文登記142份，其中：行政收文85份，黨委收文36份，工會收文21份；共辦理發(fā)文登記130份，其中：行政發(fā)文94份，黨委發(fā)文19份，工會發(fā)文17份；共整理歸檔文件21卷；收、發(fā)公文辦結(jié)率100%。所有收、發(fā)公文保存完整，字號連續(xù)。文件印刷、裝訂差錯率小于1%；會議交辦和基層信息處理率97%，共制發(fā)交辦單33份，辦結(jié)29份。全年辦公室累計(jì)起草各類公文和材料60余份，其中包括公司董事會工作報(bào)告、年度生產(chǎn)經(jīng)營總結(jié)、黨委工作報(bào)告及其它各類公文和材料。在辦文工作中，我們嚴(yán)格執(zhí)行公文處理規(guī)定，嚴(yán)把公文審核關(guān)，確保了公司公文制作質(zhì)量。

　?。ǘ┺k事工作

　　1、扎實(shí)做好機(jī)關(guān)事務(wù)管理。一是認(rèn)真做好董事會和經(jīng)理日常辦公服務(wù)工作。二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)固定資產(chǎn)管理，健全機(jī)關(guān)固定資產(chǎn)臺帳，嚴(yán)格落實(shí)公司《低值易耗品管理制度》，完善購銷臺帳和領(lǐng)用制度，有效控制了辦公費(fèi)用支出。三是認(rèn)真執(zhí)行機(jī)關(guān)通訊費(fèi)限額控制制度，加強(qiáng)機(jī)關(guān)辦公通訊費(fèi)管理，努力做到正常使用，合理控制，按月通報(bào)。四是積極配合支部加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，細(xì)化考核項(xiàng)目，強(qiáng)化勞動紀(jì)律，提高了機(jī)關(guān)工作效率，轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。五是努力為基層單位提供服務(wù)，按期完成公司各基層單位營業(yè)執(zhí)照年度審驗(yàn)，積極配合房地產(chǎn)開發(fā)公司進(jìn)行工商注冊和資質(zhì)申報(bào)工作。

　　2、加強(qiáng)公務(wù)車輛管理。認(rèn)真做好車輛的調(diào)度、使用和管理工作，最大限度保障機(jī)關(guān)公務(wù)用車需要。一年來辦公室重視駕駛員的安全學(xué)習(xí)和教育，堅(jiān)持每年簽訂《安全責(zé)任書》，加強(qiáng)車輛油材料管理，實(shí)行車輛油材料消耗月報(bào)制度，完善預(yù)付費(fèi)用，憑卡加油，財(cái)務(wù)結(jié)算的油料控制程序，截止20xx年12月1日，公司機(jī)關(guān)公務(wù)車輛總行程公里，未發(fā)生一起一般以上交通責(zé)任事故。

　　3、認(rèn)真做好黨務(wù)管理。一年來辦公室積極發(fā)揮綜合辦公的特點(diǎn)，努力轉(zhuǎn)變工作職能，著力提高黨務(wù)工作水平，加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)管理，認(rèn)真做好各類文明創(chuàng)建工作的安排落實(shí)，重點(diǎn)開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，籌備了公司“五五”普法總結(jié)驗(yàn)收工作，積極參與了基層黨建年度考評，加強(qiáng)了公司通訊小組的日常管理，并在黨委換屆選舉中做了大量有效的工作。一年來綜合辦公室通過積極努力，豐富了黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，提高了綜合辦公素質(zhì)，較好的發(fā)揮了工作職責(zé)。

　　4、努力做好工會日常工作。一年來，辦公室按照公司工會的要求積極開展工作。一是加強(qiáng)職工持股會股權(quán)管理，健全管理臺帳，及時辦理職工股權(quán)增減手續(xù)，為公司股權(quán)變更提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。二是認(rèn)真組織了公司第一屆職工運(yùn)動會，配合安委會組織了安全演講比賽和應(yīng)急綜合演練活動，并按要求積極開展機(jī)關(guān)“職工之家”建設(shè)工作，增添了活動設(shè)施，豐富了活動內(nèi)容。三是扎實(shí)做好扶貧幫困工作，健全困難職工檔案，認(rèn)真開展摸底調(diào)查，努力把公司的幫困政策落到實(shí)處。四是認(rèn)真做好年終送溫暖工作，負(fù)責(zé)全公司“溫暖工程”福利品的造冊登記和發(fā)放，保證以最快的速度，最好的服務(wù)把公司的溫暖送到廣大員工手中。

　　5、切實(shí)做好質(zhì)量管理工作。辦公室作為公司質(zhì)量管理體系的日常辦事機(jī)構(gòu)，一年來緊緊圍繞新版《質(zhì)量手冊》，認(rèn)真開展各項(xiàng)管理工作，保證了公司質(zhì)量管理體系的持續(xù)、有效運(yùn)行，并在7月份接受了天豹公司內(nèi)部審核，所開7項(xiàng)不合格報(bào)告均在規(guī)定期限內(nèi)關(guān)閉。

　?。ㄈ┺k會工作

　　辦會是辦公室的一項(xiàng)重要工作，一年來，辦公室嚴(yán)格按照董事會要求，堅(jiān)持從嚴(yán)、從緊、從需的原則，修訂完善公司辦會制度，落實(shí)工作職責(zé)，規(guī)范工作程序，努力提高辦會質(zhì)量。先后圓滿完成公司一屆三次、二屆一次職代會、第二次大會和工代會等會議的籌備工作，由于準(zhǔn)備充分，銜接緊湊，確保了大會各項(xiàng)議程順利進(jìn)行。在此基礎(chǔ)上，成功舉辦了全司文秘人員公文寫作培訓(xùn)班，規(guī)范了基層各單位辦公室管理，提高了基層單位辦公室人員的公文寫作水平。

　　三、存在的主要問題和不足

　　一年來，辦公室在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部室的大力支持下，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，但和領(lǐng)導(dǎo)的期望相比，還有較大的差距。一是工作缺乏科學(xué)、合理的計(jì)劃和安排。二是忙于日常事務(wù)，對各基層單位情況了解不夠，領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀作用發(fā)揮不好。三是人員的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)有待加強(qiáng)。四是工作缺乏創(chuàng)新精神，辦事效率還需要進(jìn)一步提高。五是由于人手限制，質(zhì)量管理工作開展不到位，質(zhì)管辦職能發(fā)揮不充分。

　　四、20xx年工作計(jì)劃

　　一是要切實(shí)加強(qiáng)辦公室建設(shè)，積極轉(zhuǎn)變工作思路，圍繞辦文、辦事、辦會工作特點(diǎn)，加強(qiáng)黨務(wù)、工會知識學(xué)習(xí)，注重工作人員素質(zhì)教育，全面提高工作質(zhì)量和崗位適應(yīng)性，充分發(fā)揮綜合辦公的職能作用。二是要根據(jù)工作進(jìn)度，合理安排時間，經(jīng)常深入基層了解生產(chǎn)經(jīng)營狀況，及時掌握基層信息，為日?；A(chǔ)管理工作收集素材。三是堅(jiān)持節(jié)儉、高效、優(yōu)質(zhì)的原則，認(rèn)真做好機(jī)關(guān)后期服務(wù)保障工作，努力為公司領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)各部室服好務(wù)，營造良好的工作環(huán)境。匯報(bào)結(jié)束，不妥之處請大家指正。

4、公司行政辦公室年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃

　　轉(zhuǎn)眼間201x年已過去了，回顧這一年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持與幫助下，我順利的完成了一年的工作。作為公司的行政專員，一年來，在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實(shí)地完成了一年的本職工作，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，自身在各方面都有所提升，現(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下：

　　一、踏實(shí)的工作態(tài)度：

　　一年來，我堅(jiān)持工作踏實(shí)，任勞任怨，自覺維護(hù)公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。

　　行政專員是屬于服務(wù)性質(zhì)的.工作，且比較繁雜。每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作，以保障各部門工作的正常開展。日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要細(xì)心、謹(jǐn)慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。為了按時完成各項(xiàng)工作，堅(jiān)持每日建立備忘錄。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里，一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。

　　二、盡心盡責(zé)，做好行政人事工作：

　　認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務(wù)工作，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。

　　1、物資管理工作：做好公司日常必備的物資采購，根據(jù)部門領(lǐng)用情況，進(jìn)行領(lǐng)用登記。

　　2、文件管理工作：上半年共書寫會議紀(jì)要20篇、新聞通訊投稿8篇，各項(xiàng)申請報(bào)告及總結(jié)20余份，同時完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達(dá)。

　　3、人事管理工作：每月月初統(tǒng)計(jì)公司員工考勤、加班值班表、按時完成員工社保繳費(fèi)基數(shù)的變更，及每月五險(xiǎn)一金繳納及核定工作。

　　4、日常行政工作：車輛的使用、辦公用品和印章的管理，做到細(xì)致和仔細(xì)。

　　5、公司資料辦理工作：辦理了公司營業(yè)執(zhí)照年檢和組織機(jī)構(gòu)代碼證年檢。

　　6、協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司活動的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。

　　三、學(xué)習(xí)到的知識：

　　作為房地產(chǎn)公司的一名員工，我深深地感覺到了學(xué)習(xí)的緊迫性。所謂學(xué)海無涯，而現(xiàn)有的知識水平是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展，只有不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求。為此，我利用業(yè)余時間報(bào)名了國家人力資源師二級培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)，加強(qiáng)了本崗位專業(yè)知識，同時提高了自身專業(yè)素質(zhì)。

　　四、20xx年工作計(jì)劃

　　面臨著項(xiàng)目已接近尾聲，在20xx年工作中，我將積極協(xié)助部門經(jīng)理組織各項(xiàng)驗(yàn)收手續(xù)辦理的準(zhǔn)備工作，按時完成資質(zhì)證書的年檢工作，確保各部門工作正常開展，認(rèn)真做好員工考勤及社保繳納核定工作。以端正的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨的完成上級交派的各項(xiàng)工作任務(wù)。為企業(yè)明天的壯大發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

5、法院辦公室年度工作總結(jié)及新一年工作計(jì)劃

　　法院辦公室年度工作總結(jié)及新一年工作打算 XX年，是我們法院努力克服案多人少、債務(wù)累累的重重困難，取得兩個文明建設(shè)雙豐收的一年。有，全國公務(wù)員共同的天地! 一年來，辦公室全體人員與全院法官干警一道，在院黨組正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的大力協(xié)助下，圍繞法院審判工作重點(diǎn)，統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心，按院領(lǐng)導(dǎo)的要求，抓緊司法政務(wù)后勤服務(wù)管理，做好為領(lǐng)導(dǎo)、為領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、為法官干警三個方面的服務(wù)，認(rèn)真履行了司法政務(wù)的各項(xiàng)職責(zé)，在各個崗位認(rèn)真有序地開展工作，各項(xiàng)工作圓滿達(dá)到了目標(biāo)要求，取得了較好的工作實(shí)績。

　　一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高辦公室人員思想政治素質(zhì)。

　?。ㄒ唬哪瓿蹰_始，按照法院的政治學(xué)習(xí)安排，結(jié)合本部門實(shí)際，擠時間組織了學(xué)習(xí)。并把學(xué)習(xí)理論和解決問題結(jié)合起來。在學(xué)習(xí)中，通過討論，相互啟發(fā)，共同提高。每個人都寫出學(xué)習(xí)規(guī)章制度、觀看廉政建設(shè)錄像等的深刻體會，強(qiáng)化敬業(yè)意識，改變工作作風(fēng)，增強(qiáng)信念，盡職盡責(zé)，踏實(shí)做好本職工作，爭做好干警。

　?。ǘ┤w人員圍繞“公正執(zhí)法，司法為民”的主題，展開了積極討論，辦公室作為法院工作的樞紐和“窗口”，努力樹好“窗口”形象、注重部門人員在思想上提高認(rèn)識，在工作上注入激情、活力，在事業(yè)心、責(zé)任感、凝聚力上下功夫。通過開展民主生活會等活動，解開了平日里工作中思想上的“疙瘩”、放下了“包袱”，工作的積極性和主動性大大提高，思想意識上發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。

　　二、主要工作任務(wù)完成情況

　?。ㄒ唬┓e極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化部門內(nèi)部管理。辦公室，計(jì)財(cái)科是全院承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通四方的樞紐。一年來，全體人員以“為全院各部門提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為宗旨，深刻剖析自己，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，端正工作態(tài)度。每周五按時召開室務(wù)會，將工作細(xì)化、深入化，強(qiáng)化了內(nèi)部管理，規(guī)范了工作程序，保證了工作的及時性、準(zhǔn)確性和全面性。

　?。ǘ?、結(jié)合法院的.職能和各部門的不同特點(diǎn)，努力完善各類規(guī)章制度。印發(fā)多項(xiàng)規(guī)章制度，使全院的各項(xiàng)管理制度形成系列化，使管理和服務(wù)更加科學(xué)化、制度化。

　?。ㄈ⒃谖拿毓ぷ髦?，辦公室著力強(qiáng)化運(yùn)行的規(guī)范。一是在收文的處理上，要求傳遞、閱文、辦理過程原則不超過一周工作日，除因領(lǐng)導(dǎo)出差等原因外，多數(shù)文件的處理達(dá)到了這一目標(biāo)。相關(guān)的文件資料除特殊情況外，基本做到了當(dāng)日送達(dá)，有效地提高了公文的運(yùn)行效率，為法院工作的正常進(jìn)行提供了保證。二是在發(fā)文的管理上，對公文的擬制和審簽等方面，都基本達(dá)到了國家公文管理辦法要求的水平。

　?。ㄋ模h服務(wù)水平進(jìn)一步提高。會務(wù)工作做得如何，是對辦公室服務(wù)水平的一個總體檢驗(yàn)。一年來，成功的組織和協(xié)助各部門順利完成了全州立案工作現(xiàn)場會等一些大小會議，接待了州、市等有關(guān)部門的各種檢查，沒有出現(xiàn)失誤。

　?。ㄎ澹┓e極編輯、撰寫論文和信息報(bào)道宣傳稿件，共修改稿件、論文、信息120余篇，其中100多篇分別云南法制報(bào)、《紅河日報(bào)》、《xx市訊》、《中院法工信息》、我院《法工簡報(bào)》、《執(zhí)行動態(tài)》等宣傳媒介采用，發(fā)出法院工作簡報(bào)34期，“法官論苑”15期，“執(zhí)法動態(tài)”3期，有的論文還被州中院轉(zhuǎn)發(fā)。通過與市電視臺、市無線廣播電臺加強(qiáng)了聯(lián)系，在《銀屏傳真》等欄目中做出了節(jié)目，有效地溝通了讓社會監(jiān)督、理解法院審判工作的渠道。

　　（六）、扎實(shí)開展檔案管理和保密工作。全年整理整理各類檔案1610卷，2660冊。辦理調(diào)檔查閱162件，辦理調(diào)卷46卷。由于檔案室空調(diào)、電腦設(shè)備配置等原因，對法院檔案的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作造成一定影響，但是在現(xiàn)有條件下，辦公室對檔案管理工作仍然沒有放松，按照既定計(jì)劃，努力完成案卷整理歸檔工作。保密工作也有了進(jìn)一步加強(qiáng)，對應(yīng)清理退回的文件，沒有發(fā)生任何泄密和失密事件。十月期間，按照市里安排的檔案執(zhí)法檢查的統(tǒng)一安排，在辦公室范圍內(nèi)舉行一次保密教育活動，提高了辦公室人員的保密意識。

　　（七）、強(qiáng)化了安全及車輛管理。由于法院辦公室駕駛?cè)蝿?wù)較重，因此，加強(qiáng)交通安全管理工作成為辦公室工作的重中之重。我們通過訂立制度、召開專題會議進(jìn)行學(xué)習(xí)等形式，強(qiáng)化交通安全管理，教育駕駛?cè)藛T嚴(yán)格執(zhí)行交通管理有關(guān)規(guī)定及法院有關(guān)的安全管理制度和規(guī)定，一年來未發(fā)生大交通事故。同時還注節(jié)約汽油和修理費(fèi)用。

　　二、存在的問題及不足：

　　辦公室的工作是時間性和服務(wù)性極強(qiáng)的工作，任務(wù)繁雜，頭緒眾多。一年來，辦公室全體同志團(tuán)結(jié)一心，互相協(xié)作，加班加點(diǎn)，埋頭苦干，努力完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，盡管部門全體人員都作了較大的努力，但是距離責(zé)任目標(biāo)要求和法院工作要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：

　　一是為審判工作和執(zhí)行工作服務(wù)的潛力尚未全部挖掘。

　　二是在執(zhí)行紀(jì)律上還有不嚴(yán)的地方，如有時還會有遲到、早退現(xiàn)象發(fā)生。

　　三是基礎(chǔ)管理有所放松，對部門內(nèi)部運(yùn)行的規(guī)范化、程序化管理有所松懈，造成部份工作運(yùn)行緩慢。

　　對于這些問題，我們決心在今后工作中認(rèn)真加以解決。

　　三、明年工作思路：

　　一是要緊緊圍繞院黨組的決策服務(wù)，樹立全局意識和大局觀念，貼近審判，貼近實(shí)際，進(jìn)一步提高辦公水平、辦文質(zhì)量、辦會效果和辦事效率，發(fā)揮參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用。強(qiáng)化辦公室牽頭作用，大膽開展工作。將加大協(xié)調(diào)力度，大膽開展工作，主動擔(dān)負(fù)起潤滑劑的作用，促進(jìn)法院各項(xiàng)工作正常、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　二是信息宣傳要進(jìn)一步健全信息網(wǎng)絡(luò)，拓寬信息來源，暢通收集、組稿、編輯、報(bào)送渠道，加快信息傳遞速度，做好深層次綜合分析信息，提高信息質(zhì)量和適用性，完善考核獎懲機(jī)制。

　　三是督查督辦要狠抓落實(shí)，注意與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，尋求配合支持?？偨Y(jié)查辦規(guī)律和信訪動態(tài)，為決策提供參考依據(jù)。共2頁，當(dāng)前第1頁12法院辦公室年度工作總結(jié)及新一年工作打算

　　四是保密工作要做到制度健全，責(zé)任到人，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，確保印章、密碼、涉密文件和審判秘密安全。強(qiáng)化辦公室內(nèi)部管理，嚴(yán)格勞動紀(jì)律。特別是要嚴(yán)格駕駛操作行為的規(guī)范，對容易引起安全事故的不規(guī)范操作行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　五是要充分利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等科技條件，加強(qiáng)人民法院信息化建設(shè)和應(yīng)用，結(jié)合各法院實(shí)際，以審判流程管理為中心，以審判信息和法院其他工作信息為重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)案件管理、司法統(tǒng)計(jì)、隊(duì)伍管理、硬件設(shè)施。注重提高辦公室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能。充分發(fā)揮辦公自動化系統(tǒng)的管理與服務(wù)職能。加快推進(jìn)檔案管理現(xiàn)代化管理模式，探索嘗試檔案資料的開發(fā)利用。

　　六是與人大代表聯(lián)絡(luò)工作要堅(jiān)持長期性、制度化，建立定期向人大代表、政協(xié)委員報(bào)告工作制度，處理議案、提案和意見、建議，做到既要熱情周到、服務(wù)到位，及時回復(fù)，又要堅(jiān)持法律原則，耐心細(xì)致做好工作。

　　七、努力做好各項(xiàng)后勤服務(wù)，保證法院各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。一是努力提高思想素質(zhì)。嚴(yán)格用紀(jì)律和機(jī)關(guān)工作人員的行為規(guī)則約束自己，做到自重、自警、自省、自勵。二是要刻苦學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平。辦公室工作人員要適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性，不斷拓寬知識面。三是勤奮工作，不斷在提高工作質(zhì)量上狠下功夫。保持優(yōu)良的工作作風(fēng)，任勞任怨，埋頭苦干，開拓進(jìn)取。

　　XX年年里，辦公室全體同志決心按照上述七個方面的要求，繼續(xù)做好辦公室日常工作，為院領(lǐng)導(dǎo)，審判工作和其他各項(xiàng)工作的開展發(fā)揮更大的服務(wù)作用。

　　以上是辦公室XX年的工作總結(jié)及新一年的工作打算，不妥之處，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評，謝謝大家。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位干警：新一年的征程馬上開始。我在這里代表辦公室全體人員，借總結(jié)良機(jī)，向全院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及各位領(lǐng)導(dǎo)、向全院法官干警致以新年的祝福，愿大家在新的一年中工作順利、身體健康、事業(yè)進(jìn)步！

6、旅游產(chǎn)業(yè)辦公室年度工作總結(jié)

　　20xx年我局在市委、市政府和上級審計(jì)機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會和系列重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)工作的意見》，緊緊圍繞“反腐、改革、法治、發(fā)展”工作方針以及市委、市政府決策部署和中心工作，努力實(shí)現(xiàn)審計(jì)工作“提面、提能、提質(zhì)、提效”工作目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督和保障作用，不斷深化審計(jì)工作轉(zhuǎn)型升級，著力提高審計(jì)工作質(zhì)量和效率，強(qiáng)力推動國家重大決策部署和有關(guān)政策措施的貫徹落實(shí)，為促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)更好更快發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

　　截止11月底，共開展各類審計(jì)項(xiàng)目41項(xiàng)，其中：預(yù)算執(zhí)行情況審計(jì)2項(xiàng)，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)12項(xiàng)，財(cái)務(wù)收支審計(jì)11項(xiàng)（包括領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)7項(xiàng)），工程跟蹤審計(jì)2項(xiàng)，市委、市政府交辦6項(xiàng)和上級部門交辦5項(xiàng)，其他參與項(xiàng)目3項(xiàng)。查處違規(guī)金額、管理不規(guī)范金額共36660.94萬元，其中：違規(guī)金額20801.4萬元，管理不規(guī)范金額15859.54萬元；提出審計(jì)意見建議53條。

　　（一）預(yù)算執(zhí)行審計(jì)開展情況

　　在預(yù)算執(zhí)行審計(jì)中，以切實(shí)加強(qiáng)預(yù)算約束性管理、優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu)、盤活財(cái)政存量資金、提高財(cái)政資金使用效益、全面規(guī)范財(cái)政管理為主要目標(biāo)。從審計(jì)的情況來看，2014年度市本級預(yù)算執(zhí)行情況總體是好的，但審計(jì)中也發(fā)現(xiàn)預(yù)算制不規(guī)范、不完整，非稅收入未及時繳入國庫，滯留、擠占、挪用專項(xiàng)資金，應(yīng)實(shí)行未實(shí)行國庫直接支付及公務(wù)卡結(jié)算比例較低等問題；違規(guī)金額、管理不規(guī)范金額20636.21萬元，并提出了相應(yīng)的審計(jì)整改意見建議。

　　在地方稅收征管情況審計(jì)中，以地稅部門征管職責(zé)為主線，關(guān)注地稅部門稅收征管不規(guī)范、少繳或提前征收稅款、違規(guī)收費(fèi)等問題。通過抽查和延伸審計(jì)，查處2014年度應(yīng)繳未繳各類稅金1859萬元，提前征收稅款1680萬元，違規(guī)收費(fèi)35.36萬元，發(fā)現(xiàn)地稅部門在貫徹執(zhí)行國家稅收政策，履行征管職責(zé)，以及財(cái)務(wù)收支和會計(jì)核算中存在的突出問題，從完善稅收征管制度、健全征管機(jī)制、規(guī)范內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、優(yōu)化稅收成本支出的角度，有針對性地提出了整改建議。

　?。ǘ┙?jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)開展情況

　　按照年初制定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)計(jì)劃，全年開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目12個，包括衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、疾控中心、胡家街道、丁塢鎮(zhèn)、化樓鎮(zhèn)等。通過審計(jì)，發(fā)現(xiàn)單位主要負(fù)責(zé)人在貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)經(jīng)濟(jì)方針政策、決策部署，制定和執(zhí)行重要經(jīng)濟(jì)決策，財(cái)政財(cái)務(wù)收支的真實(shí)、合法及效益方面還存在著一些問題，并提出了審計(jì)意見建議。

　　（三）財(cái)務(wù)收支審計(jì)開展情況

　　開展了11個部門（單位）的財(cái)務(wù)收支審計(jì)（含離任審計(jì)7項(xiàng)），包括司法局、計(jì)生局、農(nóng)開辦、環(huán)保局、工商局、等。在被抽查的部分單位中，“三公經(jīng)費(fèi)”支出1089萬元，同比減少412萬元，下降27.5%。通過審計(jì)，發(fā)現(xiàn)專項(xiàng)資金管理不規(guī)范、費(fèi)用控制不嚴(yán)、招待費(fèi)超支等問題，共查出違規(guī)金額3436.6萬元。根據(jù)部門實(shí)際情況，提出了規(guī)范化的建議，進(jìn)行了整改，并按規(guī)定進(jìn)行了處理處罰。

　?。ㄋ模┱顿Y項(xiàng)目跟蹤審計(jì)開展情況

　　開展政府投資跟蹤審計(jì)項(xiàng)目2項(xiàng)，分別為：農(nóng)村公路網(wǎng)格化工程和崇圣公園廣場跟蹤審計(jì)，總送審金額21312萬元，審減工程金額1282萬元，審減率6.02%。

　?。ㄎ澹┦蓄I(lǐng)導(dǎo)、上級部門交辦及其他項(xiàng)目審計(jì)情況

　　市領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)6項(xiàng)，包括農(nóng)村危房改造資金調(diào)查、兩區(qū)同建、威格爾橡膠及糧食局、毛紡廠拆遷補(bǔ)償項(xiàng)目等。

　　上級部門交辦事項(xiàng)5項(xiàng)，包括保障性安居工程審計(jì)、農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)、穩(wěn)增長調(diào)結(jié)構(gòu)系列跟蹤審計(jì)項(xiàng)目、公務(wù)支出和公款消費(fèi)以及部門單位建購職工住房專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查等。

　　其他參與項(xiàng)目3項(xiàng)，包括、土管局資產(chǎn)清查、“小金庫”清理及黨風(fēng)廉政建設(shè)巡查工作等。

　　通過審計(jì)，發(fā)現(xiàn)了一些政策方面的問題；其中：農(nóng)村危房改造專項(xiàng)資金審計(jì)發(fā)現(xiàn)違規(guī)金額2792萬元，創(chuàng)源碳素、萬興木業(yè)稅收審計(jì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)少繳稅金106萬元；保障性住房、養(yǎng)老服務(wù)審計(jì)發(fā)現(xiàn)違規(guī)金額2051萬元。針對發(fā)現(xiàn)的問題，提出了完善管理和內(nèi)部控制的意見建議，并進(jìn)行了整改。

　　（六）扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和繼續(xù)做好黨員干部網(wǎng)格化聯(lián)系服務(wù)群眾等工作

　　按照上級有關(guān)要求和審計(jì)局“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育實(shí)施方案的安排，從今年5月份開始，結(jié)合全市中心工作和審計(jì)面臨的形勢及任務(wù)召開會議，主要負(fù)責(zé)人上好黨課；組織“謀實(shí)事”、“嚴(yán)以律己做實(shí)人”、“嚴(yán)以用權(quán)創(chuàng)事業(yè)”為期半年的三個專題學(xué)習(xí)研討活動；對照上級文件精神真學(xué)細(xì)照篤行，提升境界，堅(jiān)定理想信念，認(rèn)真查擺思想、工作、作風(fēng)方面存在的問題；開展“不擔(dān)當(dāng)、不作為”大討論，認(rèn)真抓好問題整改和立規(guī)執(zhí)紀(jì)工作。為下一步開好專題民主生活會打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　按照組織部門的有關(guān)要求，繼續(xù)做好黨員干部網(wǎng)格化聯(lián)系服務(wù)群眾“大走訪”工作。及時進(jìn)村入戶進(jìn)行調(diào)查研究，宣講有關(guān)政策，協(xié)助搞好“兩委”換屆選舉和基層黨建“雙述雙評雙推”工作，搞好“鄉(xiāng)村文明行動”和農(nóng)村大病醫(yī)療救助等關(guān)注民生的重點(diǎn)工作。

　?。ㄆ撸┘訌?qiáng)自身建設(shè)，全面提高審計(jì)工作能力

　　一是全面加強(qiáng)和完善制度建設(shè)。對去年制定的《審計(jì)業(yè)務(wù)規(guī)范》、《審計(jì)業(yè)務(wù)質(zhì)量分級控制辦法》等五項(xiàng)制度進(jìn)行了修訂和完善；新制定了《審計(jì)局厲行節(jié)約反對浪費(fèi)規(guī)定》等制度并嚴(yán)格執(zhí)行，使每項(xiàng)工作有章可循、有規(guī)可依，把權(quán)力納入制度的籠子。

　　二是嚴(yán)格依法審計(jì)。首先，全面依法規(guī)范審計(jì)行為，從審前調(diào)查、方案制定、底稿編制、征求意見、審理及檔案整理歸檔等各個環(huán)節(jié)都實(shí)行嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)化流程。其次，切實(shí)提高審計(jì)質(zhì)量，防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。結(jié)合當(dāng)前，審計(jì)“全覆蓋”、新常態(tài)的形勢，按照分工負(fù)責(zé)制的要求，由審計(jì)組成員、主審、組長等對審計(jì)業(yè)務(wù)質(zhì)量實(shí)行分級控制。

　　三是大力加強(qiáng)審計(jì)培訓(xùn)，真正提升審計(jì)人員素質(zhì)。今年，是XX市局提出的“能力提升年”，結(jié)合年初制定的年度培訓(xùn)計(jì)劃，每周五下午我們都進(jìn)行全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)，審計(jì)人員對理想信念、方針政策、法律法規(guī)有了更深刻的了解和把握；對開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任等項(xiàng)目審計(jì)工作有了更深刻全面的理解和認(rèn)識；解決了思想上、行動上的“慵懶散慢浮”問題，為進(jìn)一步規(guī)范審計(jì)行為，提高審計(jì)質(zhì)量打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　三、審計(jì)工作存在的問題及原因

　　今年以來，審計(jì)工作雖然做了一些工作，取得了一些成績，但審計(jì)的壓力越來越重、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)越來越大，與上級的要求還有很大差距。突出表現(xiàn)在以下三個方面：

　?。ㄒ唬徲?jì)職能的新拓展與舊的審計(jì)思路、人員素質(zhì)之間存在明顯的脫節(jié)現(xiàn)象。面對新形勢、新任務(wù)，我們的知識結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)能力還有較大差距；審計(jì)任務(wù)重與力量不足的矛盾更為突出。

　?。ǘ徲?jì)成果研究和開發(fā)不夠。針對審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的新的傾向性、苗頭性問題主動分析研究的還不夠，局限于普遍性、共性問題，在運(yùn)用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、審計(jì)成果的綜合開發(fā)與利用以及信息化建設(shè)等方面還不能適應(yīng)審計(jì)發(fā)展的要求，不能有效的防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

　?。ㄈ┎块T協(xié)調(diào)配合與信息共享方面明顯滯后。審計(jì)機(jī)關(guān)在進(jìn)行賬務(wù)抽查和現(xiàn)場審計(jì)、調(diào)查了解等過程中往往手段有限、力度小。圍繞改革目標(biāo)發(fā)揮組織、紀(jì)檢、財(cái)政（國資）、人社、編制相關(guān)部門的職能作用，在協(xié)調(diào)配合、信息共享、情況交流，形成綜合監(jiān)督問責(zé)的合力方面，有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

7、工作總結(jié)旅游個人年度工作總結(jié)

　　時光如梭!轉(zhuǎn)眼間我來到和美旅行社已經(jīng)半年的時間了。在這半年的時間里，對于剛從學(xué)校畢業(yè)的`我來說，自己懂得了如何適應(yīng)初入社會的工作生活，并從中更加了解旅行社的實(shí)際運(yùn)作。為了更好地完成工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長避短，提高自己的工作能力，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

　　自20XX年7月19日工作以來，我努力適應(yīng)新環(huán)境，認(rèn)真向各位同事學(xué)習(xí)，遇到許多未接觸到的事物或者困擾的

　　問題時主動請教，工作能力逐步提高。剛進(jìn)入新的工作崗位時，有強(qiáng)烈的不安感，對于新環(huán)境，充滿未知甚至有點(diǎn)膽怯，好在經(jīng)過一段時間的相處，發(fā)現(xiàn)同事都很熱情，經(jīng)常在日常工作生活中給予我?guī)椭?，漸漸抹去了我心理的不安，慢慢的融入到這個大家庭來。

　　我入職這半年公司正處于創(chuàng)星階段，所以除了日常工作之外，對創(chuàng)星工作接觸也較多。評星是整個公司每位員工的工作，大家在辦公室主任的帶領(lǐng)下，認(rèn)真完成分配的評星任務(wù)，這讓我看見了我們公司的凝聚力和向心力。

　　踏入新的工作崗位后，經(jīng)過半年的鍛煉，使自己對這份工作有了更多更深的認(rèn)識。對于工作或者說事業(yè)，每個人都有不同的認(rèn)識和感受，我也一樣。對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡(luò)。

　　首先是心態(tài)，套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度，才能運(yùn)用正確的方法，找到正確的方向，進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言，我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的，然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認(rèn)為工作不該是一個任務(wù)或者負(fù)擔(dān)，應(yīng)該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣，也才能毫無保留的為它盡我最大的力量?？梢哉f，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。 其次，是能力問題，又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對這一問題的認(rèn)識我可以用一個簡單的例子說明：以一只駱駝來講，專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本能力，包括適應(yīng)度、堅(jiān)忍度、天性的警覺等，決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人，專業(yè)能力決定了你適合于某種工作，基本能力，包括自信力，協(xié)作能力，承擔(dān)責(zé)任的能力，冒險(xiǎn)精神，以及發(fā)展?jié)摿Φ?，將直接決定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人，必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。

　　在今后的工作中，我會加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，掌握更多的業(yè)務(wù)技能，為將來的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn)。

　　經(jīng)過半年的時間，我覺得公司目前還有以下幾個方面做的還不夠到位，有待改善：

　　1.對員工的培訓(xùn)工作還不夠到位，許多員工來公司在對公司和崗位不夠熟悉的情況下就上崗，都是邊工作邊摸索學(xué)習(xí)的，沒有崗前培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)；

　　2.領(lǐng)導(dǎo)對普通員工的日常工作生活關(guān)心不夠，很少和員工談心；

　　3.日常管理工作不到位。

　　在新的一年里，我希望和公司共成長，求發(fā)展，互助共贏！

8、辦公室年度工作總結(jié)

　　轉(zhuǎn)眼間一年就這樣過去了，在時間長河的流淌下，xxxx年的過去是如此之快，在我們看來就像流星一樣，轉(zhuǎn)瞬即逝，都沒有半點(diǎn)停留。

　　不過雖然我們是宇宙滄海中的一粟，但是我們只要把握好自己就行了，重在過程，重要過程好了，那就可以了。我工作了這么多年了，一直在享受過程。

　　x年來，在xx公司的領(lǐng)導(dǎo)下，在各有關(guān)部門和辦公室班子成員的關(guān)心支持下，本人嚴(yán)格按照xx辦公室的要求開展工作，認(rèn)真履行工作職責(zé)，恪守工作紀(jì)律，經(jīng)常加班加點(diǎn)，努力完成了xx辦公室交辦的工作任務(wù)。

　　本人在辦公室的主要職責(zé)是：

　　協(xié)助x主任協(xié)調(diào)協(xié)辦xx公司主要領(lǐng)導(dǎo)的工作，具體分管秘書股的工作。今年x月起，因工作需要，同時協(xié)助x主任分管后勤?，F(xiàn)將一年來的工作情況報(bào)告如下：

　　一、存在的不足和下步整改方向。

　　一年來，本人雖然做好大量工作，也取得了一定成績，但也還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在工作上有時不夠大膽，具體工作中有時粗枝大葉，對自己分管的工作有時還存在督查不及時等現(xiàn)象。在下步工作中，本人將從以下幾方面努力，力爭把工作做得更好。

　　1、加強(qiáng)對政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)自己的宗旨觀念，努力提高“三為”服務(wù)本領(lǐng)。

　　2、大膽開展工作，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致辦事，確保工作不出錯或少出錯。

　　3、對自己分管的工作要經(jīng)常過問，切實(shí)抓好督促檢查。

　　二、切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高政治素質(zhì)。

　　xxxx年一年來，本人不但注重以學(xué)習(xí)促進(jìn)工作，還注重在工作中抓好學(xué)習(xí)，努力提高自己政治理論水平。本人嚴(yán)格按照辦公室的要求，積極參加各次集中學(xué)習(xí)和討論活動，撰寫了x篇心得體會文章，記錄讀書筆記xx多字。

　　認(rèn)真參加辦公室xx的組織生活會，撰寫了黨性分析材料，制訂了個人整改措施，并在工作中認(rèn)真進(jìn)行了整改；認(rèn)真參加和組織辦公室的干部職工開展理論學(xué)習(xí)。

　　一年來，本人不但認(rèn)真參加辦公室的各種學(xué)習(xí)活動，還積極協(xié)助主任組織開展政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。每逢縣委中心組學(xué)習(xí)，都積極組織干部職工開展集中學(xué)習(xí)；注重在教育工作中提高自己。本人在辦公室主要負(fù)責(zé)文字材料工作，工作量大，且要求高。

　　為了做到不出差錯，本人在工作中始終認(rèn)真搞好學(xué)習(xí)，吃透精神，在把握精神實(shí)質(zhì)的前提下，才擬寫相關(guān)文字材料。通過這樣的學(xué)習(xí)，使自己的政治素質(zhì)和理論水平在工作中得到了進(jìn)一步提高；注重加強(qiáng)道德修養(yǎng)。作為公司成員，我始終堅(jiān)持按時上下班，團(tuán)結(jié)干部職工，生活上嚴(yán)于律己，注重言談舉止，自覺公司的工作者的形象。

　　三、遵守黨的紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　我向來都以一個xx的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，按照公司xxx的要求，主動接受監(jiān)督，做到自重、自警、自省、自律。幾個月來，我始終重視學(xué)習(xí)xx建設(shè)方面的有關(guān)文件、文章，不斷提高自己的廉潔意識，保證自己不偏軌、不越軌。

　　在工作和生活中，我本著積極工作、生活廉潔的目標(biāo)要求，嚴(yán)格執(zhí)行辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度，不假公濟(jì)私，不鋪張浪費(fèi)，從不以公款請客，接待工作中做到了能從儉的盡量從儉。特別是自己在分管后勤工作以后，沒有濫吃濫喝、借工作之機(jī)謀取私利、不按財(cái)務(wù)工作辦事等現(xiàn)象的發(fā)生。

　　此外，我還十分注重?cái)[正好自身位置。本人在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，處處虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，時時以領(lǐng)導(dǎo)為表率，注重學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)解決問題的思路和方法，不斷提高自己的工作能力。自己沒有因?yàn)樵陬I(lǐng)導(dǎo)身邊工作而自感優(yōu)越，或借領(lǐng)導(dǎo)名義辦私事。做到了既積極諫言獻(xiàn)策，又謹(jǐn)慎從事，工作不越位，沒有做對單位和領(lǐng)導(dǎo)有不良影響的事情。

　　工作上做到了多請示、多匯報(bào)，領(lǐng)導(dǎo)不同意的事情不私自辦。同時，認(rèn)真搞好保密工作，從來沒有向外泄露過有關(guān)不宜公開的事項(xiàng)。

　　四、嚴(yán)格按照要求，扎實(shí)做好本職工作。

　　20xx年來，本人嚴(yán)格按照辦公室的分工，努力做好本職工作和抓好分管的工作。

9、旅游局辦公室主任年度總結(jié)

　　在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，今年年初，我被調(diào)入局辦公室工作，一年來，我努力學(xué)習(xí)辦公室業(yè)務(wù)，積極發(fā)揮參謀助手作用，履職盡責(zé)，在辦公室全體人員的共同努力下，較好地完成了全年工作任務(wù)，但離局領(lǐng)導(dǎo)和同事們的期望仍有一定距離，現(xiàn)將本人今年工作情況小結(jié)如下：

　　一、工作學(xué)習(xí)情況

　　1、更加注重強(qiáng)化個人學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)能力。俗話說“玉不琢不成器，人不學(xué)不知道”，今年到局辦公室工作后，我明顯感到機(jī)關(guān)辦公室跟基層政府辦公室的明顯區(qū)別，也感到了從未有過的工作壓力，我認(rèn)為機(jī)關(guān)辦公室的行政管理、信息檔案、人事制度、后勤管理等各方面的工作要求都比基層更加細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，我深感能力有限，因而在日常工作和生活中就特別注意加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，經(jīng)常翻閱這方面的資料補(bǔ)課;另外，我還把政策法規(guī)、歷史文化、旅游管理、修身養(yǎng)性等方面的`資料作為一項(xiàng)重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容，例如通過學(xué)習(xí)《西藏自治區(qū)旅游條例》和《旅游管理實(shí)務(wù)》等使我對行業(yè)知識更加了解，通過仔細(xì)閱讀《解放西藏史》使我對“老西藏精神”五句話內(nèi)涵理解得更加深刻，通過細(xì)品《人生何必太計(jì)較》一書讓我更加懂得了“舍與得、得與失”的道理，教我做人做事更加坦誠而豁達(dá)，如此種種，讓我受益匪淺。

　　2、更加注重工作方式方法，發(fā)揮集體作用。辦公室工作千頭萬緒，既繁又雜，全年基本上都處在“人少事多”的困局中，辦公室每個人都能感到明顯的工作壓力，面對繁重的工作任務(wù)，一開始我就認(rèn)為必須發(fā)揮好小集體的合力，絕不能單打獨(dú)斗，在工作中我盡量做到合理安排人力、合理安排時間，按時保質(zhì)保量完成工作目標(biāo)任務(wù)，但即便如此，仍感到力不從心，時有不盡如人意的事發(fā)生，尤其是有兩次領(lǐng)導(dǎo)講話稿，我沒能寫好，分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的制作宣傳欄也因種種原因未能及時制作完成。

　　3、更加注重協(xié)調(diào)各方關(guān)系，搞好科室團(tuán)結(jié)。我局作為行署的一個工作機(jī)構(gòu)，相比之下，是一個比較小的單位，總體上人少，但事一點(diǎn)不比別的單位少，甚至在某些方面或特殊時段事情更多、任務(wù)更重，去末今初實(shí)行機(jī)構(gòu)改革后，單位科室分工更加細(xì)化，責(zé)任也相應(yīng)更加明確，因此，在具體工作中，我十分注重搞好科室之間這個小集體的團(tuán)結(jié)，十分注重發(fā)揮辦公室上傳下達(dá)、左右協(xié)調(diào)的中樞作用，我經(jīng)常給辦公室的同事們說，要把工作精力放在做事上，特別是要多做有利于團(tuán)結(jié)的事，少說不利于團(tuán)結(jié)的話，對我個人而言，就是堅(jiān)持寧做“悶葫蘆”，不做“長舌婦”，多做“和事佬”，絕不做“挑事精”，因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信，無論家小家大，只有團(tuán)結(jié)才能出生產(chǎn)力、只有團(tuán)結(jié)才能出戰(zhàn)斗力;我經(jīng)常想，如果我們這么小的一個單位都搞不好團(tuán)結(jié)，面對每年這么多的工作任務(wù)，可想而知，我們局里從上到下、從里到外，從書記局長到科所長再到一般辦事人員，每個人會累到什么程度，不僅身體累，心也累?所以我說，“己所不欲，勿施于人”。不管別人怎么樣，先把自己做好，那就是做到在日常工作和生活中對領(lǐng)導(dǎo)、對同事都能坦誠相待、一視同仁，同時還要廣交朋友、多交朋友、深交朋友。我認(rèn)為，我要在局辦公室?guī)Ш眠@個頭，繼續(xù)把辦公室的傳統(tǒng)優(yōu)良作風(fēng)繼承下去，發(fā)揚(yáng)光大，在此，我也懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我個人和辦公室進(jìn)行監(jiān)督。

　　二、問題及原因簡析

　　1、日常工作疲于應(yīng)付，主動性差。造成這種情況，主客觀原因都有，但主要是主觀原因，總有懶惰思想和畏難情緒，做事拖沓、觀望，效率不高;客觀原因就是片面地認(rèn)為事情太多，只是應(yīng)付了事。

　　2、做事存在浮躁情緒，急功近利。從上下半年分別召開的旅游工作會和研討會來看，我明顯感到了沒有沉下心來認(rèn)真做事，但事過之后才感到一些后悔，這個問題實(shí)際上也是我個人的缺點(diǎn)，今后我一定要努力克服。

　　3、遇事不能謹(jǐn)言慎行，牢騷太盛?？赡苁且?yàn)閭€人性情所致，也或許是涉世太淺、心高氣傲，有時候“穩(wěn)不住”，也不成熟，說錯話得罪了領(lǐng)導(dǎo)，傷害了同事，還損壞了個人形象。今后我將把這一點(diǎn)作為為人處事之大忌銘記在心，加以改正。

　　三、下一步工作方向

　　1、不斷學(xué)習(xí)，練好“內(nèi)功”。除剛才所述要加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)外，我要利用好正在駐村這一有利時機(jī)，下一步重點(diǎn)把“創(chuàng)先爭優(yōu)強(qiáng)基礎(chǔ)惠民生活動”有關(guān)政策學(xué)深學(xué)透，切實(shí)吃透各種惠民政策精神，為民實(shí)事、辦好事，真正維護(hù)基層穩(wěn)定，夯實(shí)我黨的執(zhí)政根基。

　　2、加強(qiáng)鍛煉，積累經(jīng)驗(yàn)。一是突出抓好當(dāng)前在廣大農(nóng)牧區(qū)開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)強(qiáng)基惠民”活動，圍繞中心工作，多向群眾請教，多向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，要經(jīng)得起考驗(yàn)和鍛煉，豐富個人基層工作經(jīng)歷，切實(shí)為我局工作打開新局面;二是要克服缺點(diǎn)與不足，全力做好辦公室日常工作，發(fā)揮好綜合服務(wù)作用，以良好的工作狀態(tài)發(fā)揮作用，推動工作，使明年辦公室各項(xiàng)工作再上新臺階。

　　3、克服困難，把事做好。從目前我局總體上來看，各科室人少事多的局面很難在短時間內(nèi)有明顯改變，作為局里的中樞機(jī)構(gòu)，雖然現(xiàn)在只靠兩三個人強(qiáng)撐，但這只是暫時的，同時，我個人家庭中也有一些現(xiàn)實(shí)困難，這些困難都需要我在下一步工作中努力克服，我將盡力做到不誤事，把精力放在認(rèn)認(rèn)真真做事上，不向局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)提不合理訴求。

10、旅游局辦公室主任年度總結(jié)

　　20xx年以來，按照局黨組分工，我協(xié)助“一把手”分管旅游宣傳推介、機(jī)關(guān)支部與隊(duì)伍建設(shè)、旅游部分綜合業(yè)務(wù)和全局文字的綜合把關(guān)。主要工作

　　一、抓宣傳，提高旅游域外宣傳力度

　　一是統(tǒng)編和策劃兩期《XXX旅游》雜志和長XXX旅游畫冊。二是受王局長委托，與市文聯(lián)合作整理出版了《解說XXX》一書，對提高XXX旅游知名度，提升文化品位奠定了基礎(chǔ)。三是創(chuàng)辦了《紅色旅游信息》得到市委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，已經(jīng)為市領(lǐng)導(dǎo)提供了20多篇我市紅色旅游發(fā)展信息。

　　二、抓規(guī)劃，規(guī)范旅游景區(qū)開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)

　　20xx年年初至20xx年，市政府根據(jù)XXX經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀成立了六個產(chǎn)業(yè)組。其中，旅游產(chǎn)業(yè)組由我?guī)ьI(lǐng)局開發(fā)科的同志做具體工作。在工作期間，大家不辭勞苦，經(jīng)常工作到深夜。從踏查線路到撰稿經(jīng)過半年多時間的艱辛努力，先后出臺了《XXX市旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要》、《XXX市旅游產(chǎn)業(yè)十一五發(fā)展規(guī)劃》和《XXX市紅色旅游發(fā)展綱要》，在宏觀上制定了旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方向。

　　三、抓綜合，提高全局業(yè)務(wù)能力

　　按照王局長意見，由我負(fù)責(zé)全局文字綜合的“把關(guān)”工作。從20XX年3月起，在全局開展了文字水平提高活動。指導(dǎo)辦公室及開發(fā)科起草了20xx年及20xx年的工作計(jì)劃、工作總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話以及許多臨時所需材料(包括工作匯報(bào))和領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。并根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的意見，先后起草了“用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)旅游文化的建設(shè)與發(fā)展”、“XXX市旅游產(chǎn)業(yè)存在的問題及對策”、“開展三爭活動努力爭當(dāng)好班長”、“關(guān)于XXX市域外旅游宣傳的幾點(diǎn)思考”、“抓好機(jī)關(guān)文化建設(shè)，促進(jìn)XXX旅游產(chǎn)業(yè)全面發(fā)展”等文章，在省市有關(guān)報(bào)刊雜志上發(fā)表。同時，與市委政研室共同撰寫了十一五期間XXX旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的調(diào)查與思考等文章。

　　四、抓企業(yè)轉(zhuǎn)制，為下崗職工謀利益

　　我局原有三戶企業(yè)，19XX年因管理和經(jīng)營不善，先后關(guān)停。其中有2位60歲以上職工因企業(yè)沒有為其繳納社會保險(xiǎn)而辦不了退休，30多名職工進(jìn)不了社保，企業(yè)職工生活困難，經(jīng)常上訪，在社會上造成一定的影響。為了解決這個難題，受局黨組委托，由我牽頭帶領(lǐng)局辦公室的同志從20XX年5月份開始，經(jīng)過與勞動、社保、財(cái)政、就業(yè)等部門的反復(fù)協(xié)商，在爭取趙副市長的支持下，三戶企業(yè)均納入“企業(yè)改革試點(diǎn)”行列。到8月30日止，先后為2名老同志辦理了退休手續(xù)，其余職工都進(jìn)入了社會保險(xiǎn)，解決了多年沒有解決的問題。

　　五、抓支部建設(shè)，目標(biāo)責(zé)任制工作出現(xiàn)突破

　　協(xié)助“一把手”抓支部工作。通過組織開展一些“活動”和組織大家學(xué)習(xí)，干部素質(zhì)有了一定提高。20XX年開展的調(diào)研活動中，全局共撰寫調(diào)研文章6篇，其中選3篇在“長XXX日報(bào)”和有關(guān)刊物上發(fā)表。根據(jù)市里要求由我擬稿經(jīng)局長辦公會研究制定了32項(xiàng)工作制度，并匯編成冊。20XX年，由我主抓的目標(biāo)責(zé)任制考核工作和旅游軟環(huán)境工作在局領(lǐng)導(dǎo)和社會各界支持下，分別被市委、市政府和“治軟辦”評為一類單位和全市第一名。

　　六、抓先進(jìn)性教育，圓滿完成工作任務(wù)

　　在20xx年的先進(jìn)性教育活動中，受局黨組委托，由我兼任局先進(jìn)性教育辦主任，帶領(lǐng)辦公室同志做具體工作。在活動中，由于大膽工作、認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心安排，多次受到市委督導(dǎo)組表揚(yáng)。市社、文化局、計(jì)生局、文聯(lián)等單位還到我局學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。在活動中，經(jīng)常加班加點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)講話、工作方案等一些較大材料都由我親自撰寫，保證了工作質(zhì)量，受到局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的廣為稱贊。

　　七、抓自身學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)新的知識

　　給自己定計(jì)劃，堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)。強(qiáng)化“充電”意識，對報(bào)刊上一些新知識、新觀點(diǎn)進(jìn)行摘抄，對新的理論進(jìn)行認(rèn)真專研探索。我本人撰寫的“XXX旅游行業(yè)軟環(huán)境建設(shè)現(xiàn)狀與發(fā)展”、“關(guān)于用工業(yè)化思路謀劃農(nóng)業(yè)發(fā)展的幾點(diǎn)思考”、“對我市國有企業(yè)改革的幾點(diǎn)建議”等三篇文章分別在市雙休日簡報(bào)、XXX調(diào)研等刊物上發(fā)表，工作能力有所提高。