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        計生個人年度工作總結

        《計生個人年度工作總結》屬于年度總結中比較優(yōu)秀的內容,歡迎參考。

        計生個人年度工作總結

        1、計生個人年度工作總結

          20XX年以來,我市人口計生工作在市委、市政府的堅強領導和高度重視下,在市人大、市政協(xié)的監(jiān)督幫助和相關部門的大力支持下,緊緊圍繞省委、省政府下達的責任指標,不斷拓寬思路、加大措施、狠抓落實,保持了健康發(fā)展態(tài)勢。主要工作如下:

          一、20XX年人口計生工作總結

         ?。ㄒ唬┘訌婎I導,堅持綜合決策

          市委、市政府繼續(xù)高度重視人口計生工作,堅持把人口計生工作列入重要議事日程,切實加強領導,強化責任。一是認真謀劃三高問題治理措施。市人口計生領導小組召開專題會議學習省委書記尤權批示精神,全市各級迅速組織學習,在今年召開的各類會議上均對這項工作進行重點部署。市人口計生委組織人員深入基層開展“三高”問題調研,提出福州市治理“三高”問題的初步方案。各縣(市)區(qū)也結合實際,認真謀劃“三高”問題應對措施。市人口計生委、市計生協(xié)會聯(lián)合開展調研文章交流評選活動,對“三高”之一的性別比偏高問題進行專題討論。二是加大計生一票否決力度。20XX年以來全市共對1395個申報評先評優(yōu)單位進行審核把關,否決27個單位;對4826個申報評優(yōu)評先個人進行嚴格把關,否決30人,嚴把評先評優(yōu)“計生關”。

         ?。ǘ┖葑ヂ鋵崳粚嵢丝谟嬌ぷ骰A

          一是全面推進出生人口清理核查工作,今年6月市人口計生委召開全市出生人口清理核查工作推進會,動員督導各縣(市)區(qū)抓好落實,提高統(tǒng)計準確性。二是進一步強化督查工作,7月起市人口計生委組織開展為期兩個月的人口計生中期督查工作,對照今年省考核標準對各縣(市)區(qū)人口計生工作進行全面督查,幫助基層進一步規(guī)范運作,改進工作作風,提高工作成效。三是強化宣傳教育工作,積極拓展宣傳載體,市人口計生委在福州電臺開設每周一期的《人口與計生》專欄;在《福州日報》開設每月一期的“人口與計生”專欄;在福州電視臺開設每季度一期的“和諧計生·服務當先”計生專欄;積極開展關愛女孩行動十周年系列宣傳活動,加大新聞媒體報道力度。繼續(xù)抓好人口文化陣地建設,長樂市建設了以人口服務大廳、人口文化園為特色的青山人口文化示范村,閩清縣先后建成了多個集休閑、娛樂、教育為一體的人口文化公園,營造了濃郁的計生宣傳氛圍。

         ?。ㄈ娀胧?,抓好人口計生重點工作

          一是繼續(xù)強化社會撫養(yǎng)費征收工作。市人口計生委聯(lián)合財政、監(jiān)察、審計等部門在我市6個縣(市)區(qū)開展社會撫養(yǎng)費征收情況檢查,出臺《關于進一步規(guī)范社會撫養(yǎng)費管理工作的通知》,督促指導基層嚴格執(zhí)行收支兩條線,確保征收程序合法,征收資金安全。二是加大性別比治理工作力度,努力營造男女平等、嚴禁“兩非”的輿論氛圍,持續(xù)推進部門聯(lián)動,市人口計生委與市衛(wèi)生局組成2個督查組對各縣(市)區(qū)和公立醫(yī)院開展整治“兩非”專項巡查。同時加大對“兩非”案件的查處力度,今年(計生年度)全市登錄在兩非案件信息管理系統(tǒng)中已查處的兩非案件共250例。一些地區(qū)也采取了有力措施強化這項工作,晉安區(qū)抽調公安、計生、衛(wèi)生人員集中辦公、聯(lián)合辦案,切實加大工作力度。

          (四)優(yōu)待計生,健全完善利益導向機制建設

          認真組織實施市委、市政府為民辦實事項目:開展計劃生育小額貸款貼息幫扶工作,實施獨生子女傷殘死亡家庭計生特別扶助和對獨生子女父母、生育兩個女兒后絕育的農村夫婦一次性獎勵制度,推進免費孕前優(yōu)生健康檢查工作。1-9月份全市共有66402人參加免費孕前優(yōu)生健康檢查,人群覆蓋率為76.77%。此外,我市還認真組織實施三項惠民政策:一是認真開展20XX年農村部分計劃生育家庭子女中考加分工作,今年共為4157名農村計劃生育家庭子女落實中考加三分的待遇;二是落實計劃生育失獨家庭特別扶助制度,目前全市大部分縣(市)區(qū)已根據(jù)各自的財政情況將扶助標準提高至800-1000元;三是研究出臺《福州市人口和計劃生育領導小組關于開展計劃生育特殊家庭關愛扶助行動的意見》。部分縣(市)區(qū)也積極出臺政策擴大受惠面,如馬尾區(qū)實行計劃生育獎勵扶助城鄉(xiāng)一體化,并提高了獎勵扶助標準。

          (五)多措并舉,強化流動人口服務管理

          扎實推進流動人口計劃生育基本服務均等化工作,組織實施流動人口家庭發(fā)展行動,以市人口計生領導小組名義出臺《福州市實施流動人口家庭發(fā)展行動全面推進流動人口計劃生育基本公共服務均等化工作方案》,加強部門間統(tǒng)籌配合,推進流動人口在居住地充分享有均等化的計劃生育基本公共服務。健全完善“一站式”、“一證式”服務管理模式,全市整合2243名社區(qū)協(xié)管員,成立619個流動人口“一站式”綜合服務管理中心。實施流動人口節(jié)育獎勵制度,對在我市居住并接受管理半年以上,遵守計生政策自覺落實節(jié)育措施的流動人口育齡夫妻給予200-500的獎勵。積極開展流動人口計生關懷和巡檢清查活動,充分利用春節(jié)前后有利時機,適時采集流動人口計生信息,落實計生優(yōu)質服務。推行流動人口一孩生育服務登記便民服務機制,2010-20XX年福州市已承諾辦理一孩生育服務8630人,圓滿完成20XX年國家流動人口動態(tài)監(jiān)測任務。提升統(tǒng)計質量和網絡化協(xié)作水平,制定《流動人口計生工作考核調查及評分表》,每季度對各縣(市)區(qū)流動人口服務管理情況進行通報分析。

         ?。┓e極推進,著力提升人口計生服務能力

          一是加強人口計生基層隊伍建設。我市設立鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)計生辦主任崗位責任獎和計劃生育工作者貢獻獎,督促指導基層切實將相關待遇落實到位,穩(wěn)定基層隊伍。倉山區(qū)設立績效考評獎,補充基層人口計生經費,并對績效考評優(yōu)勝者予以獎勵,也較好地調動了基層計生干部的工作積極性。此外,為著力解決基層人口計生干部特別是衛(wèi)技人員短缺問題,羅源縣公開招聘30名衛(wèi)技人員,閩清縣采取統(tǒng)招、調劑、輪崗等多種方式進一步加強了基層計生工作力量。二是繼續(xù)加快信息化建設步伐,積極推進省、市、縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)五級計生網絡全覆蓋工程,鼓樓、臺江等地已經實現(xiàn)了社區(qū)全覆蓋,福清市基本實現(xiàn)市、鎮(zhèn)、村三級信息網絡全覆蓋;積極推進部門數(shù)據(jù)融合共享工程,通過福州市民網平臺,更好地為市民提供人口計生信息在線咨詢、辦證等服務;深化人口信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)建設,目前我委全員人口數(shù)據(jù)庫在數(shù)據(jù)覆蓋率、數(shù)據(jù)完整率、邏輯準確率、數(shù)據(jù)一致率、數(shù)據(jù)更新及時率五項評測指標中都達到了國家甲級標準。

         ?。ㄆ撸┮婪ㄐ姓?,加強人口計生行業(yè)作風建設

          一是加強依法行政工作。組織開展簡化辦證工作落實情況監(jiān)督檢查,確?!陡=ㄊ∩兆C管理辦法》落實到位,杜絕行政不作為或推諉扯皮現(xiàn)象,切實解決群眾辦證難問題;加快行政執(zhí)法信息化建設,推行網上預約辦證、發(fā)放證件、落實獎懲等,提高執(zhí)法效率和質量;開展再生育審批、社會撫養(yǎng)費征收和行政處罰等三類行政執(zhí)法案卷的評查,進一步規(guī)范執(zhí)法行為。二是積極推行陽光計生、誠信計生,全面規(guī)范和推進村(社區(qū))計劃生育公開工作,全市大部分村(社區(qū))都設立了涵蓋計劃生育政策、服務維權方式、辦證流程、計劃生育村規(guī)民約和計劃生育信息等內容的人口計生宣傳公開欄,規(guī)范率達95%,以公開帶動服務、以公開規(guī)范行為、以公開促進廉潔。三是持續(xù)推進“三服務”活動,從3月份開始市人口計生委組織委機關、協(xié)會、直屬單位全體黨員干部職工深入基層開展以查民情辦實事、結對幫扶、社區(qū)服務為主要內容的“三服務”活動,進一步改進工作作風,密切聯(lián)系群眾,提高群眾滿意率。

          在取得一定成績的`同時,我們也要清醒地看到,人口計生工作形勢依然不容樂觀,還存在一些困難和問題:一是打擊“兩非”力度全市不平衡;二是人口統(tǒng)計信息不夠真實;三是社會撫養(yǎng)費征管用工作有待加強;四是信息化建設仍需加強, pis系統(tǒng)數(shù)據(jù)的真實性還有待提高;五是相關部門協(xié)調配合仍有待加強,等等。

          二、20XX年人口計生工作思路

          20XX年,我市的人口計生工作要以黨的十八大精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真按照市委、市政府和省人口計生委的決策部署,統(tǒng)籌解決人口問題,切實穩(wěn)定低生育水平,努力提高出生人口素質,促進人口長期均衡發(fā)展,確保省定責任目標完成。

          一要繼續(xù)加強領導,嚴格實行“一票否決”。要堅持計劃生育基本國策、一把手負總責、一票否決制度不動搖,各級人口計生部門要積極爭取黨委政府對人口計生工作的支持,做到一把手親自抓、負總責,確保責任、措施、投入到位。健全人口計生目標責任制,落實責任目標追究制,嚴格實行“一票否決”。持續(xù)加大對人口計生工作的投入力度,確保法律法規(guī)規(guī)定的各項獎勵扶助、優(yōu)惠政策等剛性需求的經費落實到位。

          二要狠抓落實,夯實基礎。強化社會撫養(yǎng)費征收工作,突出抓好名人富人違法生育的大額征收工作。今年市人口計生委將繼續(xù)加強對異地征收、申請法院強制征收等工作的督查指導工作,指導基層做到正確行使委托征收權限,規(guī)范行使自由裁量權,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”,維護計生國策的嚴肅性。

          三要繼續(xù)強化宣教工作。全面加強國策宣傳工作,充分利用市電視臺《和諧計生·服務當先》欄目,以及市電臺、福州日報開設的計生專欄等宣傳媒介,開展計生國策宣傳,營造濃郁氛圍。組織實施宣傳精品戰(zhàn)略,繼續(xù)抓好人口文化園建設。積極開展多種形式的人口計生宣傳工作,認真組織開展節(jié)假日宣傳,整合媒體資源進行主題宣傳,美化戶外宣傳環(huán)境打造景觀宣傳,直接面對群眾開展入戶宣傳,努力提高育齡群眾對計生知識的知曉率。

          四要努力提升流動人口服務管理水平。全面推進流動人口基本公共服務均等化,繼續(xù)實施流動人口在流入地落實節(jié)育措施的獎勵優(yōu)待制度,開展流動人口關懷關愛活動,進行有針對性的宣傳、走訪和慰問。鞏固完善流動人口“一盤棋”工作機制,推進流動人口綜合治理工作。針對城鄉(xiāng)結合部、城市新建社區(qū)、產業(yè)園區(qū)、集貿市場等流動人口集中、工作比較薄弱的場所,加強城市流動人口公共衛(wèi)生和計生服務管理體系建設;通過層級監(jiān)管和考核評估,使流入地和流出地切實落實管理責任和各項服務措施;繼續(xù)強化全員流動人口統(tǒng)計、信息分析應用和國家流動人口動態(tài)監(jiān)測工作,提高信息化管理水平。

          五要加強人口計生利益導向建設。指導基層制定有利于計劃生育家庭的政策,做好各項獎扶制度所需資金的規(guī)劃、安排工作,確保法定獎勵兌現(xiàn)到位。認真開展計劃生育小額貸款貼息幫扶工作,繼續(xù)實施獨生子女傷殘死亡家庭計生特別扶助和對獨生子女父母和生育兩個女兒后絕育的農村夫婦一次性獎勵制度,全面推進免費孕前優(yōu)生健康檢查工作,積極推進計劃生育失獨家庭的特別扶助制度。強化與相關部門的協(xié)調配合,進一步加強政府普惠政策與計生優(yōu)惠政策的銜接。

          六要綜合治理出生人口性別比偏高問題。大力開展“婚育新風進萬家”活動和“關愛女孩行動”,引導群眾樹立科學、文明、進步的新型生育觀。繼續(xù)加大與公安、衛(wèi)生、藥監(jiān)等部門合作,加大“兩非”案件的查處力度。積極構建區(qū)域協(xié)作打擊“兩非”工作機制,積極開展整治兩非區(qū)域協(xié)作工作,形成區(qū)域聯(lián)動打擊“兩非”格局。

          七要切實提升依法行政水平。進一步簡化辦證程序,進一步完善首問責任制、辦證承諾制,試行委托辦證制、網上預約辦證制,加強監(jiān)督檢查,杜絕行政不作為或推諉扯皮現(xiàn)象,切實解決群眾辦證難問題。加強基層信訪工作,切實落實信訪工作會議、領導接訪日、領導包案、首辦責任、歸口辦理、舉報獎勵等六項信訪工作制度,做好接訪、息訪工作。

          八要加大政風行風建設。扎實開展“陽光計生”和“誠信計生”活動,全面推進人口和計劃生育政務公開、村(居)務公開、辦事公開的規(guī)范化建設工作。繼續(xù)開展“四項評議”活動,不斷完善12356陽光計生服務熱線,進一步落實行風監(jiān)督員、實名有獎舉報、社會輿論等監(jiān)督制度。在全市人口計生系統(tǒng)中積極倡導說實話、報實數(shù)、辦實事的工作作風,樹立人口計生工作的良好形象。

          九要深入開展黨建工作。注重做好深入開展黨的群眾路線教育實踐活動;持續(xù)貫徹落實十八大精神,推進建設學習型服務型創(chuàng)新型機關黨組織;深入推進機關黨建“1263”工作機制建設,深化機關黨建品牌建設;深入開展文明創(chuàng)建工作,推進構建文明和諧機關。

        2、工作總結,員工個人工作總結例文,員工個人年度工作總結

          轉瞬間,一年又將過去了,在新的一年快要到來的時候,我把自己在 xx 年的工作做一個小結,努力改進不足的地方,發(fā)揚優(yōu)點,爭取使自己在來年的工作中做得更好。

          在這一年中,我始終堅持"工作第一"的原則,認真執(zhí)行所里的各項規(guī)章制度,工作上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,時刻以"創(chuàng)新服務,持久服務"的服務理念鞭策、完善自已,以用戶滿意為宗旨,努力為銀行儲戶提供規(guī)范化和優(yōu)質的服務,刻苦鉆研業(yè)務技能,在熟練掌握了原業(yè)務流程的基礎上,認真主動地學習新業(yè)務,想客戶之所想,急客戶之所急,給客戶最滿意的服務。

          加入銀行工作兩年多,在前輩們的幫助下,也通過自己的努力,我的綜合素質得到了提升,也鍛煉的更加成熟,因此我也更深切的體會到作為前臺操作人員,我們是直接面對客戶的,我們的形象就代表中行的形象,只有我們熱情周到的服務才能贏得更多的客戶,取得更大的效益,因此在實際工作中我努力堅持規(guī)范化服務,耐心誠懇的解答客戶的`詢問,及時、準確、快捷的為客戶辦理各項業(yè)務。并且積極參加行里的各項活動,積極學習業(yè)務有關的各種知識,比如在今年的激情夏日活動及十一月份與人保開展的保險活動中,我積極主動營銷,在盡自己的最大努力為我行添磚加瓦的同時,也使自己得到了提升。不過在將來的工作中,隨著銀行業(yè)務的廣泛展開,將會有各種各樣更多的業(yè)務品種展現(xiàn)在廣大客戶的面前,我也將繼續(xù)努力學習好各種業(yè)務,為更多的客戶更好的服務。

          另外,在安全和風險防范方面,由于我們的企業(yè)是經營貨幣的特殊行業(yè),我們的工作是直接和現(xiàn)金打交道。因而不可避免的存在各種風險,所以為了保障銀行資金的安全運營,也為了保證我們員工的安全,我們領導十分重視幫助我們樹立并加強安全防范意識,經常組織我們學習安全及風險防范的文件,并且每周都會組織我們進行演練,如防火防搶劫,時時刻刻給我們敲響警鐘,提醒我們在給客戶最大方便的同時,也一定不要忘了堅持規(guī)范操作制度,以防不安全事故的發(fā)生。在大家的努力下,做到了全年安全無事故。

          時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也時時變化著,每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識,掌握新的技巧,適應周圍環(huán)境的變化,提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的中行員工,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,是我所努力的目標。當然,在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在許多的欠缺,我會在今后的工作、學習中磨練自己,在領導和同事的指導幫助中提高自己,發(fā)揚長處,彌補不足。

          20xx年即將來臨,在新的一年里我將一如既往的做好本職工作,加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我,要在競爭 xx 穩(wěn)腳步,踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也將繼續(xù)向其他同志學習,取長補短,相互交流,共同進步,努力在實踐中摸索總結、在錯誤中改正成長,一如既往地為中行

          的發(fā)展貢獻自己的微薄之力,在未來給自己一份滿意的答卷!

        3、工作總結,員工個人工作總結例文,員工個人年度工作總結

          轉瞬間本年度的車間工作已經告一段落,我明白這一年工作中的努力對車間的發(fā)展十分重要,因此我很重視自己在車間工作中的表現(xiàn),而且對于工作中的問題也能夠積極向車間的同事請教,憑借著對車間工作的熱愛讓我在這一年取得了不小的進步,現(xiàn)簡要總結本年度在車間工作中的得失如下。

          認真完成每月的生產指標并對產品質量進行檢查,我明白完成自己的本職工作才能夠盡快提升個人能力,因此我認真做好車間的生產任務并完成每個月的績效指標,在工作量方面能夠達到要求從而履行好自身的職責,而且對于領導額外安排的任務也能夠認真執(zhí)行下去,對我來說這是用來鍛煉自己的機會自然要好好珍惜,另外我在保障工作效率的同時也會對生產的產品質量進行檢查,畢竟因為自身的疏忽導致產品不合格的狀況出現(xiàn)是不太好的,所以我能夠牢記自己的職責并檢查好每個生產的產品,而且我在平時工作中也會小心謹慎從而盡量不要出現(xiàn)次品。

          熟練操作生產設備并學到不少實用的工作技巧,我明白學到更多技術才能夠讓自己在工作中盡快得到成長,因此我在認真完成每個月的工作之時也從中積累了不少經驗,而且我也很重視新技術的學習并經常向同事請教,無論是生產設備的操作還是維修都能夠讓我學到不少知識,而且領導組織員工前往其他車間參觀學習的時候自己也會積極爭取機會,平時車間組織會議的時候則會認真記錄領導的講話,趁著年輕在工作中多積累資歷才是我需要做到的。

          能夠意識到安全生產的重要性并采取有效的措施,安全生產既是對自己的負責也是工作中需要做到的,因此我能夠盡職盡責地做好車間的各項工作,而且我也會積極宣傳安全生產的重要性從而獲得不少員工的認可,其中我能夠嚴格按照工作流程來生產所需的產品,然而由于我在工作能力方面還存在許多不足之處,因此我仍需要繼續(xù)做好車間的本職工作才行,而且我也要時刻反思自身在工作中的表現(xiàn)才行,通過對工作的重視能夠讓我在今后的工作中有著更好的表現(xiàn)。

          工作中的努力讓我在本年度取得不少進展,我也明白自己應該牢記領導的教誨從而認真做好本職工作,我會用以往的經驗來指導今后的車間工作,希望在后續(xù)的工作中能夠再接再厲從而做得更好。

        4、工作總結,員工個人工作總結例文,員工個人年度工作總結

          xx年飛馳而去xx年姍姍而來,在這辭舊迎新之際一年一度的作業(yè)總結到來了。xx年3月16日是我在一次走進xx司理店的日子,我有一種久違回家的感覺,感到無比的溫暖和親切?;叵肫鹪谶@10個月中有過孤寂有過高興,在剛來的時分沒有顧客,為了免除孤寂就找一些零活干,漸漸的店長就給我組織顧客,我十分愛惜每一個顧客,心想必定要仔細服務,可是成果不是向自己幻想的那樣好,因為很久沒做過顧客方法也不熟練手也有些粗糙在加上脫離美容職業(yè)兩年多一些細節(jié)當?shù)刈龅牟坏轿粊G失幾個顧客,可是我沒有失掉決心,很快就有許多顧客認同我,成績也在不斷的上升。在我來店的第三個月我就給自己定了一個方針每個月要賺3000元,我總共沒有幾個顧客3000元對我來說也是一個頂峰,怎樣來完結,我就去找店長要不來顧客檔案電話,我就不斷的給顧客打電話說一些關懷的話,就這樣我的顧客就越來越多,這時我在想找回來一個顧客很不簡單我必定要愛惜,要想盡一切辦法不能在讓他們丟失,我就告知自己必定要做到以下幾點

          1、要有愛心、愛每一個顧客、,顧客對我的信賴越大、我對顧客的職責就越大、顧客越是煩惱的當?shù)乇闶俏乙Ц兜漠數(shù)?,我從來不愛惜我自己的力氣,盡量讓每一個顧客高興而來高興而去。

          2、要有職責心、顧客挑選了我、我就要對顧客負職責,必定要仔細服務好每一個顧客,為顧客所想,站在顧客的視點去想,為顧客所急,顧客想要的便是我要做的。

          3、要有高興之心、當顧客看到我的時分永遠是高興的,這樣也會給顧客帶來高興,當顧客的心境好了,身體也會好美容的作用也會更好。

          我是這樣想的也是這樣做的,我每個月的方針也是超額完結的。我今天能站在這兒做作業(yè)總結我要感謝修司理給我這個渠道,也感謝修司理給我的關懷與照料,也感謝喻店長和于店長的協(xié)助與支撐,也感謝搭檔們的協(xié)助與合作。

          我要在xx年里以活躍的心態(tài)做好自己的本職作業(yè),活躍合作店長作業(yè),以店為家,發(fā)明最好的佳績。

          祝修司理王司理各位店長和整體搭檔在新的一年里身體健康,心想事成,萬事如意,春節(jié)愉快!

        5、工作總結,員工個人工作總結例文,員工個人年度工作總結

          回顧這一年,在領導的關心指導和同事的支持與幫助下,我順利的完成了本年度的工作。作為公司的行政人員,**年來,我完成了本職工作,也順利的完成了領導交辦的其他任務,自身在各方面都有所提升,但也有不足之處,需要將來不斷學習,不斷積累工作經驗,現(xiàn)將這半年的工作和學習情況總結如下:

          一、行政工作

          較為復雜和瑣碎,一直以來,我認真做好各個部門的服務工作,保證各部門的正常運行。

          二、盡心盡責

          做好行政人事工作,物資方面,做好公司的辦公用品的采購和發(fā)放工作,合理配置各個部門的使用和管理。

          三、文件管理工作

          半邊年共寫會議記錄18篇,同時完成公司各個部門文件的上傳下達工作。

          四、人事管理工作

          公司在人員招聘方面采用多個渠道,分別有網絡、報紙和現(xiàn)場招聘會等各個渠道同時并行的方式,對現(xiàn)場招聘會我公司每月月底準時參見,完成各個部門缺少的人員招聘,通過現(xiàn)場招聘會一方面做到了宣傳我公司的效果,另一方面還完成了部門招聘任務;網絡招聘我公司采用的是長期合作的形式,一直和前程無憂和齊魯招聘網站長期合作,對高要求的崗位有時讓網站協(xié)助我們招聘,起到了一定的效果。

          五、日常行政事務工作

          在公司的車輛管理上和印章的使用上,協(xié)助經理完成相應的工作。

          六、公司資料辦理工作

          辦理公司營業(yè)執(zhí)照和組織代碼證的年檢工作。

          七、制度建設方面

          在公司各種制度的基礎上,繼續(xù)完善公司的《車輛管理制度》及環(huán)境衛(wèi)生負責區(qū)域,車輛管理制度中,把車輛的使用范圍具體的責任到個人,合理利用資源,為公司節(jié)約費用。

          根據(jù)公司的具體情況,制定出差管理制度并下發(fā)到各個部門。

          八、公司的審批流程上

          重新定制各公司的審批流程及現(xiàn)行使用的各種表格,規(guī)范投資公司、裝飾公司、建筑公司的各種費用審批流程。在各公司的合同簽訂中,責任到個人及按照規(guī)定的合同會簽程序簽訂合同。

          九、參與公司投標文件的制作

          **年分別參與了濟寧礦業(yè)集團、濟寧法院、產學研基地、汶上人民醫(yī)院等標書的制作,分別和北京建磊和深圳華輝等公司保持溝通和聯(lián)系。

          十、不足之處

          在公司環(huán)境美化工作中有待提高;在公司文化建設中要加強;

          管理意識欠缺。對于其它部門的工作,監(jiān)督得少,后勤服務做得多。

          行政部將正視自己工作中的不足之處,積極改善,更好的完成本部門的工作,同時協(xié)調好同其他部門的工作關系。

        6、計生委年度流動人口計劃生育工作總結

          一、2018年工作總結

         ?。ㄒ唬娀y(tǒng)籌管理,著力提升管理服務工作水平

          1、落實二個文件。首先是《國家衛(wèi)生計生委、中央綜治辦、國務院農民工辦、民政部、財政部關于做好流動人口基本公共衛(wèi)生計生服務的指導意見》,作為國家5部委辦40個重點聯(lián)系城市之一,在2014年試點的基礎上,全面落實流動人口基本公共計生服務。其次是《XX市人口和計劃生育委員會等7部門關于進一步加強流動人口計劃生育工作的實施意見》,圍繞市委、市政府關于流動人口管理服務“控量提質”的要求,強化統(tǒng)籌管理、加強日常管理、實行信息共享、推行均等服務,依法管理,以服務為手段,寓管理于服務之中。

          2、完善目標管理責任制。為了進一步推進流動人口計劃生育管理服務工作,設置相應考核指標,列入人口計生目標管理責任制。設置的指標除省明確的考核指標外,另外增設流動人口計劃生育政策和服務知曉率達到90%以上、流入已婚育齡婦女的信息準確率達到90%以上、跨省流入已婚育齡婦女的計劃生育技術服務信息網絡平臺通報率達到轄區(qū)內跨省流入已婚育齡婦女總數(shù)的30%及以上、鎮(zhèn)(街道)計生辦(新居民事務所)至少有1名流動人口專管員(計生協(xié)管員),流入育齡婦女5000人以上的至少再增加1名流動人口專管員(計生協(xié)管員),引導各地夯實工作基礎,不斷提升流動人口計劃生育管理服務水平。

          3、推進婚育證明電子化改革。根據(jù)《國家衛(wèi)生計生委辦公廳關于印發(fā)流動人口婚育證明電子化改革工作方案的通知》要求,全市扎實做好流出育齡婦女的基本信息、配偶信息、計劃生育信息、子女信息以及外出管理信息的核實、完善與日常維護,在紙質婚育證明發(fā)放的同時在全員平臺新建或者完善外出育齡婦女的基礎信息,確保流出育齡婦女基礎信息完整性和準確性。各地充分利用國家padis系統(tǒng)電子婚育證明查詢平臺核實流入育齡婦女的基礎信息,提升流入育齡婦女服務管理的效率。

          4、開展流動人口動態(tài)監(jiān)測。及時參加國家委組織的師資培訓,按照國家委的部署,認真落實三個階段抽樣框編制、上報以及調查對象的抽取工作,于4月30日,組織全市100個調查點調查員、42個鎮(zhèn)(街道)的指導員進行培訓,指導各地做好調查對象因人員流動而產生的替換工作,落實調查員入戶問卷調查工作,市、縣二級分別組織問卷質量會審,全市于6月15日按時完成調查問卷在國家平臺的錄入與上報。

         ?。ǘ┩卣狗掌脚_,著力完善均等化服務網絡

          1、建立流動人口服務窗口。依托縣、鎮(zhèn)兩級計劃生育技術服務機構以及鎮(zhèn)(街道)新居民事務所、便民服務中心等工作平臺,為流動人口提供服務。在鎮(zhèn)(街道)新居民事務所(便民服務中心)辦事大廳內設計生服務窗口,為流動人口提供計劃生育服務。計生服務窗口配備必要數(shù)量計生協(xié)管員,持證上崗,為流動人口提供辦理證件、政策咨詢、《服務管理卡》發(fā)放、免費避孕藥具發(fā)放等服務;建立b超檢查室,為流動已婚育齡婦女提供孕環(huán)情b超檢查服務。

          2、創(chuàng)建規(guī)范化服務中心。2012年以來,XX市在流動人口集聚的鎮(zhèn)(街道)創(chuàng)建新居民計劃生育服務中心。中心設在鎮(zhèn)(街道)新居民事務所(便民服務大廳),在服務中心建立b超檢查室,設立宣教等候區(qū),配置供新居民上網瀏覽的電腦,為流動人口提供證件辦理、政策咨詢、藥具發(fā)放、宣傳教育、信息瀏覽、孕環(huán)情b超檢查、《新居民計劃生育服務管理卡》發(fā)放等服務。目前,已有23個鎮(zhèn)、街道的服務中心已達到省級規(guī)范化服務中心標準。

          3、設立流動人口服務站點。在流動人口集居區(qū)內選擇由流動人口自己開辦的超市、商店等作為網點,聘請店主做兼職工作人員,統(tǒng)一標準建立了619個新居民需求服務站。在新居民需求服務站可以為流動人口提供計劃生育政策咨詢、宣傳品發(fā)放、免費避孕藥具領取、電話撥打、需求意見收集反饋等服務內容,進一步完善服務網絡。

          4、完善服務管理卡制度。結合我市流動人口居住證制度改革試點,指導各縣市區(qū)結合實際工作完善《XX市新居民計劃生育服務管理卡》制度,規(guī)范服務管理卡發(fā)放;進一步明確可以免費普惠享受的流動人口計劃生育基本公共服務的內容和由本地政府提供的符合一定條件才能享受的計劃生育公共服務;參與積分管理做好計生審核工作。

         ?。ㄈ┩怀鲋攸c工作,著力豐富均等化服務工作內涵

          XX市從2009年開始實施《新居民計劃生育服務管理卡》制度,明確流動人口在計劃生育方面權利和義務,流動人口計劃生育基本公共服務做到全員、全程、全覆蓋,“全覆蓋、同待遇、共享受、促融合”的流動人口計劃生育基本公共服務均等化工作體系不斷完善。

          1、開展宣傳教育服務。全方位多角度地推進流動人口法制宣傳活動,增強流動人口遵紀守法意識和維權意識。廣泛開展婚育新風進萬家活動,引導流動人口樹立科學、文明、進步的婚育觀念。依托各級人口學校,建立“婚育陽光課堂”教育實踐基地,定期為流動人口開展宣傳教育活動。部門聯(lián)手在為流動人口開展各類活動和辦理各種手續(xù)中開展人口計生宣傳教育咨詢服務。強化企業(yè)人口學校功能,利用企業(yè)廣播、黑板報、簡報、宣傳欄等開展宣傳活動。利用公交車載電視平臺開展經常性的流動人口政策和生殖健康知識宣傳。

          2、基本公共服務全覆蓋。依托縣、鎮(zhèn)兩級計劃生育技術服務機構及新居民事務所(便民服務中心)計生服務窗口等工作平臺,實現(xiàn)流動人口“一條龍”服務、“一站式”管理。持有《服務管理卡》的流入已婚育齡人員免費獲得宣傳指導、孕環(huán)情檢查、四項手術以及避孕藥具服務,免費辦理《一孩生育服務登記》。著力打造“10分鐘服務圈”,在流動人口集聚的場所設置避孕藥具發(fā)放點,免費避孕藥具可及率達到100%。對需實施計劃生育手術的流入已婚育齡婦女,給予開具免費證,今年共為流入已婚育齡婦女免費提供孕環(huán)情檢查等技術服務19.87萬人次。

          3、優(yōu)生優(yōu)育服務同待遇。將流動人口納入出生缺陷一級預防、免費孕前優(yōu)生檢測等項目實施范圍。在現(xiàn)居住地辦理結婚登記的流入育齡夫妻,可享受免費婚前醫(yī)學檢查。持有婚育證明且符合法定條件生育的流入已婚育齡婦女,可免費享受孕前優(yōu)生檢測。符合條件流入已婚育齡婦女孕期享受免費營養(yǎng)保健服務。將流動人口0-3歲的子女納入嬰幼兒免費早期教育活動。

          4、生殖健康服務共享受。流動人口與本地居民共同享受計劃生育隨訪、咨詢指導。流入已婚育齡婦女可免費享受2年1次的生殖健康體檢。在現(xiàn)居住地落實長效避孕節(jié)育措施的流入育齡夫妻可得到100—500元不等的獎勵。實行晚婚晚育或在現(xiàn)居住地施行計劃生育手術的流動人口可按規(guī)定享受休假。流入已婚育齡婦女參加生育保險且符合法定條件生育的按規(guī)定享受生育津貼、生育醫(yī)療費用報銷等待遇。

         ?。ㄋ模┮?guī)范信息管理,著力夯實依法管理的基層基礎

          1、實施生育全過程登記管理制度。把流動人口作為治理出生人口性別比偏高問題的重點人群,及時掌握流入人口的婚孕育信息,落實生育全過程登記管理制度,切實加強流動人口生育秩序管理。村(社區(qū))計生服務員落實好每月一次的隨訪服務,及時掌握孕情變化情況并作好記錄。對違反政策懷孕生育的,落實信息通報,并協(xié)助做好違法懷孕、生育的處理;對符合法定條件懷孕的對象及時提供優(yōu)生檢測和免費營養(yǎng)保健等服務。

          2、強化信息核查。將流入已婚育齡婦女計劃生育信息核查工作作為一項經常性工作抓細抓實。強化信息導入與維護,及時修改、補充、完善流入已婚育齡婦女的`計劃生育信息,及時注銷離開人員信息。對未持流動人口婚育證明、未落實長效避孕節(jié)育措施的流入已婚育齡婦女的信息重點核查,重點掌握流入已婚育齡婦女的生育管理地(丈夫戶籍地)、戶籍地、現(xiàn)居住地地址和避孕節(jié)育措施。

          3、強化計劃生育信息交換工作。及時向戶籍地通報服務管理信息,堅持和完善信息交換、網絡化協(xié)作的通報制度,對流入已婚育齡夫妻戶籍地址不一致的,服務管理信息線上、線下通報同步進行,切實提高信息通報的有效性。今年市對各地省全員綜合平臺信息交換情況已下發(fā)三期通報,較好地促進了信息交換工作。

         ?。ㄎ澹┩貙捁ぷ魉悸?,特色工作助推管理服務工作落實

          1、開展關懷關愛活動。利用元旦、春節(jié)期間流動人口集中返鄉(xiāng)、進城之際開展以“六個一”為載體的關懷關愛活動:開展一次集中宣傳月活動、開展一次走訪服務活動、組織一次查證驗證以及信息核查、為外出育齡婦女提供一次服務、開展一次免費查孕查環(huán)服務、開展一次便民維權活動等關懷關愛活動,為全年流動人口計劃生育管理服務工作打下堅實的基礎。

          2、服務經濟轉型升級。流動人口計劃生育均等化服務已成為加強企業(yè)文化建設、改善職工保障條件、應對企業(yè)“用工荒”、推進企業(yè)轉型升級的一項有效舉措。XX縣魏塘街道(流入人口約12萬人)、XX市計劃生育指導站購置生殖健康流動服務車,專門進企業(yè)為流動人口進行生殖健康檢查服務,受到流動人口及企業(yè)主的積極響應,取得了較好的社會效應。

          3、規(guī)范企業(yè)管理。一是落實企業(yè)法人責任制。通過簽訂責任書落實企業(yè)法人的社會責任,強化對企業(yè)負責人宣傳工作,提高企業(yè)配合做好流動人口服務管理的自覺性。二是健全企業(yè)網絡隊伍建設。企業(yè)配備流動人口計生管理專(兼)職人員,由企業(yè)綜合部門負責人、車間主任、班組長形成三級管理網絡,承擔日常服務管理任務。三是抓好經常性工作。在企業(yè)建立計劃生育聯(lián)絡室(員)制度的基礎上完善流動人口月報告單、走訪聯(lián)系“一冊一單”管理服務制度,設立計生宣教陣地,把好招工、培訓、孕環(huán)情檢查和基本信息登記、報送關。

          4、推進社會治理創(chuàng)新。面對來自五湖四海投身到嘉興建設發(fā)展的流動人口,我市緊緊圍繞“和諧計生、服務民生”主題,以創(chuàng)新社會治理為重點,以開放包容、海納百川的胸懷,平等、尊重、善待每一位流動人口。在全面推進基本公共服務均等化進程中,因地制宜,積極探索“溫馨港灣”、“和諧新村”、“彩虹之家”等人性化、個性化服務管理模式,提高流動人口對居住地的認同感、歸屬感,營造良好的社會氛圍,引導流動人口與本地居民平等友愛、和諧相處、共建共享和諧社會。

          5、強化區(qū)域協(xié)作配合。市、縣兩級積極探索與流入人口相對集中的地區(qū)開展區(qū)域協(xié)作,創(chuàng)新管理方式和服務手段,實現(xiàn)流動人口計劃生育區(qū)域“一盤棋”服務管理。主動邀請流入人口較多的縣、區(qū)召開流動人口服務管理工作交流會,簽訂協(xié)作協(xié)議,共商協(xié)作事項。與流入人口較多的地區(qū)建立計劃生育協(xié)會聯(lián)合會,或配合戶籍地到我市建立流動人口計生協(xié)會、流動人口計劃生育聯(lián)絡服務中心,為流動人口提供貼心服務。3月,我委主動與XX市駐XX市流動人口計劃生育聯(lián)絡服務中心工作人員進行對接,商議區(qū)域協(xié)作事宜。一年二次為XX市提供臺州籍流入已婚育齡婦女查孕查環(huán)服務的個案信息。目前,市、縣兩級已與313個流入人口較多的地區(qū)建立區(qū)域協(xié)作關系,有力地促進了流動人口雙向服務管理。

          二、2019年工作思路

          (一)落實重點工作,著力推進工作機制創(chuàng)新

          1、落實重點工作。一是貫徹落實《國家衛(wèi)生計生委、中央綜治辦、國務院農民工辦、民政部、財政部關于做好流動人口基本公共衛(wèi)生計生服務的指導意見》(國衛(wèi)流管發(fā)﹝2014﹞82號)。嘉興作為國家5部委辦40個重點聯(lián)系城市之一,要著力于建立“政策統(tǒng)籌、保障有力、信息共享、科學評估”的流動人口基本公共衛(wèi)生計生服務均等化運行機制;完善覆蓋流動人口、方便可及的衛(wèi)生計生服務網絡體系,基層服務能力和水平明顯提升。二是貫徹落實《XX市人口和計劃生育委員會等7部門關于進一步加強流動人口計劃生育工作的實施意見》,圍繞市委、市政府關于流動人口管理服務“控量提質”的要求,強化統(tǒng)籌管理、加強日常管理、實行信息共享、推行均等服務,以服務為手段,寓管理于服務之中,依法管理,優(yōu)化服務。三是認真落實便民維權工作要求,積極推進流動人口婚育證明電子化改革,完善流出育齡婦女的基本信息、計生信息、配偶信息、子女信息、流出管理等信息,提高現(xiàn)居住地查詢我市流出育齡婦女電子婚育證明數(shù)據(jù)的命中率;對流動人口一孩生育服務證辦理實行首接責任制、承諾制和限時辦結制,最大限度簡化辦證程序。

          2、完善創(chuàng)建工作。指導各地鎮(zhèn)(街道)新居民計劃生育服務中心繼續(xù)爭創(chuàng)省級項目,充分發(fā)揮已經創(chuàng)建省、市級規(guī)范化服務中心的作用,不斷為新居民提供計劃生育、生殖健康、優(yōu)生優(yōu)育等計生知識的宣傳、咨詢,為新居民已婚育齡婦女提供免費查孕查環(huán)、四項手術費報銷、避孕藥具免費發(fā)放等服務。

          3、創(chuàng)新工作機制。以服務中心為依托,創(chuàng)新工作模式和運行機制,將衛(wèi)生服務項目和計生服務項目有機融合,實施一體化服務,探索基本公共衛(wèi)生計生服務覆蓋新居民的措施和路徑,提升服務能力和水平。強化宣傳和服務,引導新居民樹立科學、文明、進步的婚育觀念,強化新居民婦幼保健意識和優(yōu)生優(yōu)育、依法生育、健康保健等意識,切實提升新居民的綜合素質。

          (二)貫徹實施《條例》,不斷提升依法管理水平

          4、實施分類管理制度。落實婚育證明查驗的工作要求,根據(jù)查驗情況以及孕環(huán)情檢查結果,對流入已婚育齡婦女進行分類管理,將無婚育證明、無證懷孕、不愿參加孕環(huán)情檢查、未采取長效避孕措施等四類人群納入重點服務管理對象范圍。及時將無婚育證明、無證懷孕的信息通報戶籍地并督促其在規(guī)定期限內補辦相關證明。對不愿參加孕檢和未落實長效避孕措施的對象強化宣傳教育并與戶籍地溝通聯(lián)系共同做好服務管理工作。

          5、實施服務管理卡制度。繼續(xù)實施好《XX市新居民計劃生育服務管理卡》制度,完善《服務管理卡》發(fā)放形式,做好發(fā)放、服務管理信息登記。免費提供“三免費”服務,計生基本公共服務均等化做到全員、全程和全覆蓋。強化宣傳,簡化程序,方便群眾,實行首接責任制、承諾制和限時辦結制,及時為流出育齡婦女免費辦理《流動人口婚育證明》,強化流出育齡婦女的信息管理。

          6、強化源頭管理。著力推進企業(yè)規(guī)范化管理,強化對企業(yè)主的宣傳倡導,落實企業(yè)法人代表的法律責任,推進企業(yè)流動人口計劃生育服務管理工作。積極做好房屋出租戶的宣傳工作,發(fā)揮新居民協(xié)管員及村、社區(qū)組級計生聯(lián)絡員的作用,及時掌握出租房內流動人口及生孕情況的變化,探索源頭控制的有效途徑。

          7、實施生育全過程登記管理制度。把流動人口作為治理出生人口性別比偏高問題的重點人群,及時掌握流入人口的婚孕育信息,落實生育全過程登記管理制度,切實加強流動人口生育秩序管理。村(社區(qū))計生服務員落實好每月一次的隨訪服務,及時掌握孕情變化情況并作登記。對違反政策懷孕生育的,要落實信息通報,并協(xié)助做好違法懷孕、生育的處理;對符合法定條件懷孕的對象及時提供優(yōu)生檢測和免費營養(yǎng)保健等服務。

          8、強化區(qū)域協(xié)作。不斷完善流動人口計劃生育區(qū)域協(xié)作機制,探索、創(chuàng)新區(qū)域協(xié)作模式,加強與流入(出)人口較多地區(qū)的區(qū)域協(xié)作,完善區(qū)域聯(lián)合執(zhí)法機制,重點就流動人口社會撫養(yǎng)費征收、“兩非”案件查處、一孩生育服務證辦理等加強協(xié)作,深化“一盤棋”工作機制,努力推進流動人口計劃生育雙向管理責任的落實。

          (三)強化信息管理,著力夯實管理服務工作的基層基礎

          9、強化信息核查和計生審核工作。將流入已婚育齡婦女計劃生育信息核查工作作為一項經常性工作抓細抓實。要強化信息導入與維護,及時修改、補充、完善流入已婚育齡婦女的計劃生育信息,及時注銷離開人員信息。對未持流動人口婚育證明、未落實長效避孕節(jié)育措施的流入已婚育齡婦女的信息要重點核查,要重點掌握流入已婚育齡婦女的生育管理地(丈夫戶籍地)、戶籍地、現(xiàn)居住地地址和避孕節(jié)育措施。配合落實好XX市居住證制度改革試點,積極做好積分制管理的計劃生育審核工作,規(guī)范鎮(zhèn)、街道計劃生育“三級”證明的出具。

          10、落實信息交換工作。強化流動人口計劃生育服務管理信息交換工作,及時向戶籍地通報服務管理信息,堅持和完善信息交換、網絡化協(xié)作的通報制度,對流入已婚育齡夫妻戶籍地址不一致的,服務管理信息通報要線上、線下同步進行,切實提高信息通報的有效性。落實省綜合平臺信息交換情況的通報制度,不斷推進流入地與流出地的溝通聯(lián)系,促進兩地服務管理責任的落實。

          11、強化部門協(xié)作配合。完善部門橫向協(xié)作機制,著力推進新居民事務部門、學校、公安派出所等相關部門信息共享制度的落實,切實推進部門責任的落實。

          12、落實協(xié)管員工作職責。配合新居民事務所強化新居民協(xié)管員計劃生育業(yè)務知識培訓和工作職責的落實,完善鎮(zhèn)、街道新居民協(xié)管員職責落實的考核獎勵制度,不斷調動協(xié)管員工作積極性。

          13、做好統(tǒng)計監(jiān)測工作。進一步健全流動人口計劃生育統(tǒng)計制度,強化表內、表間和上期報表間邏輯關系的審核,降低統(tǒng)計報表的差錯率。組織實施好國家流動人口動態(tài)監(jiān)測的抽樣框編制、調查員培訓、入戶調查、問卷審核、數(shù)據(jù)錄入等工作,確保問卷質量。

          (四)強化隊伍建設,不斷提升工作人員的能力素質

          14、配強配足人員。按要求配備鎮(zhèn)、街道流動人口專管員和新居民事務所計生協(xié)管員,做到有人做事。強化流動人口專管員的業(yè)務培訓,不斷提升其工作能力。強化新居民協(xié)管員計劃生育業(yè)務培訓,提升協(xié)管員履行職責的能力。強化村級計生服務員的業(yè)務培訓,提升村級計生服務員開展流動人口計劃生育服務管理工作的能力。量化工作指標,完善激勵和懲戒機制,定期進行考核檢查,及時兌現(xiàn)獎懲,不斷調動各級工作人員的工作積極性。

        7、計生個人年度工作總結

          20xx年,我作為本單位兼職計生工作人員,認真貫徹落實《人口與計劃生育法》和計生條例,按照X計生XX文件要求,積極開展人口和計劃生育綜合管理,取得了一定成績?,F(xiàn)簡要總結如下:

          一、爭取領導支持,努力健全工作機制

          根據(jù)市政府統(tǒng)一部署,我局于20xx年4月份實施計生自行管理,為了加強計生工作力度,我積極向領導建議,完善領導機關,健全工作機制。20xx年4月,我局成立了計生工作領導小組,由XXX局長任組長,分管副局長和紀檢組長任副組長,統(tǒng)一了思想認識,加強了對計生工作的領導和管理。同時,建立了崗位目標責任制,把計生工作列入了各所重要工作內容之一,真正把計劃生育工作落到了實處。

          二、規(guī)范管理,強化服務

          一是摸清底子,建立檔案。我局現(xiàn)有干部職工XXX人。其中:未婚男女青年XX人;女職工XX人,已婚育齡婦女XX人、未婚女職工XX人。根據(jù)現(xiàn)狀,我建立了未婚青年登記表,已婚育齡婦女登記表,建立了人員基本情況的檔案。

          二是強化服務,落實節(jié)育措施。今年11月,分批組織了全局的應檢婦女XX人參加孕環(huán)檢,參檢率100%。積極協(xié)助其他同志,落實獨生子女費的領取。同時根據(jù)個人差異情況,落實不同的節(jié)育措施,建立了節(jié)育藥器庫,供職工領取和使用,并做好了領取登記。

          三是開展宣傳教育。

          按照“婚育新風進萬家”要求,結合機關單位育齡婦女新觀念,我局組織開展了科普知識學習,專門組織學習《人口與計劃生育法》、《社會撫養(yǎng)費征收管理辦法》、計生條例等,使人口與計劃生育法律、政策深入人心,計生管理逐步走上法制化道路。

          四是積極組織婦女活動。

          我積極鼓勵單位女職工參與各類活動。如,我局開展的乒乓球比賽中,我積極動員女職工,報名參加,其中2名女職工還代表我局參加XXX系統(tǒng)的比賽。

          總之,在我局領導的支持下,經過自身的艱苦努力,取得了一定的成績,但深知離上級的要求還有不小的差距。今后,我將進一步加強學習,自我加壓,加大措施,認真履行職責,爭創(chuàng)一流成績。

        8、計生個人年度工作總結

          xx年,在市計生局的精心指導下,在夏村鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下,我們緊緊圍繞人口目標責任書的各項指標任務開展工作,特別是在全市獎懲兌現(xiàn)會議結束后,夏村鎮(zhèn)黨委政府在財力緊張的情況下,加大計生資金投入,購置了計生服務車一輛,新上微機一臺,極大地方便了計生工作。全鎮(zhèn)計生干部同心協(xié)力,對照先進找差距,認真查找工作中存在的不足,全面完成了今年的各項指標任務,促進了全鎮(zhèn)人口與計生工作的健康穩(wěn)定發(fā)展。全鎮(zhèn)共有人口40081人,已婚育齡婦女7466人,落實各項避孕節(jié)育措施6750人,1—11月份共出生162入,其中一孩142入,二孩20人,合法生育率達到99.38%。女性初婚16對。一年來我們主要做了以下幾個方面的工作:

          一、加強計生檔案管理工作。

          年初,計生辦全體工作人員對轄區(qū)46個村上年度計劃生育各種資料重新核查,深入村、戶,查漏補缺進行歸檔,做到了歸檔資料準確、完整。在進行歸檔工作的同時,完成當年婚育對象的建檔工作。每月對婚育重點人口和當年有生育計劃的對象逐戶走訪,進行孕情摸底,做到了“村不漏戶,戶不漏入”,及時掌握基層的婚育動態(tài),嚴格執(zhí)行現(xiàn)行生育政策,將本年度生育計劃落實到人。對發(fā)生的婚育動態(tài)情況及時報表,做到不遲報、錯報、漏報,確保統(tǒng)計數(shù)字真實有效。嚴格執(zhí)行《人口目標責任書》,多措并舉,穩(wěn)定低生育水平。

          為提高工作規(guī)范性,針對當前計劃生育工作的任務和要求,嚴格按照《人口目標責任書》的各項指標,本著合理分工的原則,將責任落實到人,目標考核到人。

          二、嚴格執(zhí)法,政策落實到位。

          認真落實人口和計劃生育有獎舉報辦法,將各村近年來的婚育基本情況與威海市的有獎舉報辦法張貼到村,接受群眾監(jiān)督,嚴肅查處出生人口瞞、漏、錯報和弄虛作假行為。獎懲兌現(xiàn)會后,我們開展了計劃生育執(zhí)法月活動,對違法生育和違法收養(yǎng)行為加大依法懲處力度,協(xié)助市局法規(guī)科,采取有效措施,對違反生育政策的逐戶征收社會撫養(yǎng)費,并對違法生育的2個釘子戶向法院申請強制執(zhí)行。期間共對8對夫婦征收社會扶養(yǎng)費3xx元,造成了深刻的社會影響,堅決遏制了違法生育反彈的勢頭。由于執(zhí)法嚴格,適用法律準確到位,得到群眾擁護,得到了上級的認可,于連強同志被威海市人口和計劃生育委員會評為威海市人口和計劃生育依法行政崗位標兵榮譽稱號。

          認真落實農村和城鎮(zhèn)失業(yè)(無業(yè))人員獨生子女父母獎勵費發(fā)放制度、農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度和計劃生育四項手術免費宣傳工作。今年,我們發(fā)動全鎮(zhèn)計生工作人員完成了轄區(qū)420名(其中新增98名)應受獎勵扶助發(fā)放對象和轄區(qū)內3312名(其中新增的223名)應享受獨生子女父母獎勵費對象的審核登記、公示和微機錄入工作。做到及時上報各項數(shù)據(jù),準確變更信息,使經費發(fā)放及時到位,讓三頊制度的落實準確無誤。根據(jù)業(yè)務上級的'統(tǒng)一部署,我們對轄區(qū)內的節(jié)育手術后遺癥的6人,計劃生育家庭特別扶助對象46人,威海市計劃生育特困家庭社會救助的107戶符合標準的對象逐人逐戶進行核實登記,保證不錯、漏登記對象,并對登記對象進行了公示和微機錄入上報。

          三、加強全鎮(zhèn)育齡婦女信息質量核查,提高信息的準確率和覆蓋率。

          及時與公安、民政、工商、建房等相關部門協(xié)調,每月與各部門溝通,抄錄相關信息,互通有無,努力實現(xiàn)相關部門數(shù)據(jù)與計生信息系統(tǒng)資源共享,縮小雙方統(tǒng)計數(shù)字的差距。將所差相關人員的信息及時通報相關鎮(zhèn)計生辦,以便統(tǒng)計管理,為確保全市計生工作一盤棋做出努力。6月份根據(jù)市局的統(tǒng)一部署,我們對轄區(qū)內的育齡婦女和xx年以來出生的人員生育信息與公安戶籍進行審核比對,共比列與夏村鎮(zhèn)派出所有差距的育齡婦女2052人次,其中轄區(qū)外計生辦管轄有200人次。對夏村鎮(zhèn)計生辦管轄內的1852人進行了信息核查,通過電話聯(lián)系逐人落實,并全部落實到位。共修改基礎信息3000佘條。對夏村鎮(zhèn)派出所內公安出生信息比對1696人次,其中轄區(qū)外討生辦管轄305人次,轄區(qū)內的1391人次,通過對夏村鎮(zhèn)計生辦管轄內出生信息的核查,我們都逐人落實,轄區(qū)內無出生漏統(tǒng)錯報現(xiàn)象。統(tǒng)計工作質量準確無誤,統(tǒng)計員董青同志被市計生委評為先進個人。

        9、計生委年度計劃生育工作總結

          20XX年以來,我市人口計生工作在市委、市政府的堅強領導和高度重視下,在市人大、市政協(xié)的監(jiān)督幫助和相關部門的大力支持下,緊緊圍繞省委、省政府下達的責任指標,不斷拓寬思路、加大措施、狠抓落實,保持了健康發(fā)展態(tài)勢。主要工作如下:

          一、20XX年人口計生工作總結

         ?。ㄒ唬┘訌婎I導,堅持綜合決策

          市委、市政府繼續(xù)高度重視人口計生工作,堅持把人口計生工作列入重要議事日程,切實加強領導,強化責任。一是認真謀劃三高問題治理措施。市人口計生領導小組召開專題會議學習省委書記尤權批示精神,全市各級迅速組織學習,在今年召開的各類會議上均對這項工作進行重點部署。市人口計生委組織人員深入基層開展“三高”問題調研,提出福州市治理“三高”問題的初步方案。各縣(市)區(qū)也結合實際,認真謀劃“三高”問題應對措施。市人口計生委、市計生協(xié)會聯(lián)合開展調研文章交流評選活動,對“三高”之一的性別比偏高問題進行專題討論。二是加大計生一票否決力度。20XX年以來全市共對1395個申報評先評優(yōu)單位進行審核把關,否決27個單位;對4826個申報評優(yōu)評先個人進行嚴格把關,否決30人,嚴把評先評優(yōu)“計生關”。

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          一是全面推進出生人口清理核查工作,今年6月市人口計生委召開全市出生人口清理核查工作推進會,動員督導各縣(市)區(qū)抓好落實,提高統(tǒng)計準確性。二是進一步強化督查工作,7月起市人口計生委組織開展為期兩個月的人口計生中期督查工作,對照今年省考核標準對各縣(市)區(qū)人口計生工作進行全面督查,幫助基層進一步規(guī)范運作,改進工作作風,提高工作成效。三是強化宣傳教育工作,積極拓展宣傳載體,市人口計生委在福州電臺開設每周一期的《人口與計生》專欄;在《福州日報》開設每月一期的“人口與計生”專欄;在福州電視臺開設每季度一期的“和諧計生·服務當先”計生專欄;積極開展關愛女孩行動十周年系列宣傳活動,加大新聞媒體報道力度。繼續(xù)抓好人口文化陣地建設,長樂市建設了以人口服務大廳、人口文化園為特色的青山人口文化示范村,閩清縣先后建成了多個集休閑、娛樂、教育為一體的人口文化公園,營造了濃郁的計生宣傳氛圍。

         ?。ㄈ娀胧ズ萌丝谟嬌攸c工作

          一是繼續(xù)強化社會撫養(yǎng)費征收工作。市人口計生委聯(lián)合財政、監(jiān)察、審計等部門在我市6個縣(市)區(qū)開展社會撫養(yǎng)費征收情況檢查,出臺《關于進一步規(guī)范社會撫養(yǎng)費管理工作的通知》,督促指導基層嚴格執(zhí)行收支兩條線,確保征收程序合法,征收資金安全。二是加大性別比治理工作力度,努力營造男女平等、嚴禁“兩非”的輿論氛圍,持續(xù)推進部門聯(lián)動,市人口計生委與市衛(wèi)生局組成2個督查組對各縣(市)區(qū)和公立醫(yī)院開展整治“兩非”專項巡查。同時加大對“兩非”案件的查處力度,今年(計生年度)全市登錄在兩非案件信息管理系統(tǒng)中已查處的兩非案件共250例。一些地區(qū)也采取了有力措施強化這項工作,晉安區(qū)抽調公安、計生、衛(wèi)生人員集中辦公、聯(lián)合辦案,切實加大工作力度。

          (四)優(yōu)待計生,健全完善利益導向機制建設

          認真組織實施市委、市政府為民辦實事項目:開展計劃生育小額貸款貼息幫扶工作,實施獨生子女傷殘死亡家庭計生特別扶助和對獨生子女父母、生育兩個女兒后絕育的農村夫婦一次性獎勵制度,推進免費孕前優(yōu)生健康檢查工作。1-9月份全市共有66402人參加免費孕前優(yōu)生健康檢查,人群覆蓋率為76.77%。此外,我市還認真組織實施三項惠民政策:一是認真開展20XX年農村部分計劃生育家庭子女中考加分工作,今年共為4157名農村計劃生育家庭子女落實中考加三分的待遇;二是落實計劃生育失獨家庭特別扶助制度,目前全市大部分縣(市)區(qū)已根據(jù)各自的財政情況將扶助標準提高至800-1000元;三是研究出臺《福州市人口和計劃生育領導小組關于開展計劃生育特殊家庭關愛扶助行動的意見》。部分縣(市)區(qū)也積極出臺政策擴大受惠面,如馬尾區(qū)實行計劃生育獎勵扶助城鄉(xiāng)一體化,并提高了獎勵扶助標準。

         ?。ㄎ澹┒啻氩⑴e,強化流動人口服務管理

          扎實推進流動人口計劃生育基本服務均等化工作,組織實施流動人口家庭發(fā)展行動,以市人口計生領導小組名義出臺《福州市實施流動人口家庭發(fā)展行動全面推進流動人口計劃生育基本公共服務均等化工作方案》,加強部門間統(tǒng)籌配合,推進流動人口在居住地充分享有均等化的計劃生育基本公共服務。健全完善“一站式”、“一證式”服務管理模式,全市整合2243名社區(qū)協(xié)管員,成立619個流動人口“一站式”綜合服務管理中心。實施流動人口節(jié)育獎勵制度,對在我市居住并接受管理半年以上,遵守計生政策自覺落實節(jié)育措施的流動人口育齡夫妻給予200-500的獎勵。積極開展流動人口計生關懷和巡檢清查活動,充分利用春節(jié)前后有利時機,適時采集流動人口計生信息,落實計生優(yōu)質服務。推行流動人口一孩生育服務登記便民服務機制,2010-20XX年福州市已承諾辦理一孩生育服務8630人,圓滿完成20XX年國家流動人口動態(tài)監(jiān)測任務。提升統(tǒng)計質量和網絡化協(xié)作水平,制定《流動人口計生工作考核調查及評分表》,每季度對各縣(市)區(qū)流動人口服務管理情況進行通報分析。

          (六)積極推進,著力提升人口計生服務能力

          一是加強人口計生基層隊伍建設。我市設立鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)計生辦主任崗位責任獎和計劃生育工作者貢獻獎,督促指導基層切實將相關待遇落實到位,穩(wěn)定基層隊伍。倉山區(qū)設立績效考評獎,補充基層人口計生經費,并對績效考評優(yōu)勝者予以獎勵,也較好地調動了基層計生干部的工作積極性。此外,為著力解決基層人口計生干部特別是衛(wèi)技人員短缺問題,羅源縣公開招聘30名衛(wèi)技人員,閩清縣采取統(tǒng)招、調劑、輪崗等多種方式進一步加強了基層計生工作力量。二是繼續(xù)加快信息化建設步伐,積極推進省、市、縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)五級計生網絡全覆蓋工程,鼓樓、臺江等地已經實現(xiàn)了社區(qū)全覆蓋,福清市基本實現(xiàn)市、鎮(zhèn)、村三級信息網絡全覆蓋;積極推進部門數(shù)據(jù)融合共享工程,通過福州市民網平臺,更好地為市民提供人口計生信息在線咨詢、辦證等服務;深化人口信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)建設,目前我委全員人口數(shù)據(jù)庫在數(shù)據(jù)覆蓋率、數(shù)據(jù)完整率、邏輯準確率、數(shù)據(jù)一致率、數(shù)據(jù)更新及時率五項評測指標中都達到了國家甲級標準。

         ?。ㄆ撸┮婪ㄐ姓訌娙丝谟嬌袠I(yè)作風建設

          一是加強依法行政工作。組織開展簡化辦證工作落實情況監(jiān)督檢查,確保《福建省生育服務證管理辦法》落實到位,杜絕行政不作為或推諉扯皮現(xiàn)象,切實解決群眾辦證難問題;加快行政執(zhí)法信息化建設,推行網上預約辦證、發(fā)放證件、落實獎懲等,提高執(zhí)法效率和質量;開展再生育審批、社會撫養(yǎng)費征收和行政處罰等三類行政執(zhí)法案卷的評查,進一步規(guī)范執(zhí)法行為。二是積極推行陽光計生、誠信計生,全面規(guī)范和推進村(社區(qū))計劃生育公開工作,全市大部分村(社區(qū))都設立了涵蓋計劃生育政策、服務維權方式、辦證流程、計劃生育村規(guī)民約和計劃生育信息等內容的人口計生宣傳公開欄,規(guī)范率達95%,以公開帶動服務、以公開規(guī)范行為、以公開促進廉潔。三是持續(xù)推進“三服務”活動,從3月份開始市人口計生委組織委機關、協(xié)會、直屬單位全體黨員干部職工深入基層開展以查民情辦實事、結對幫扶、社區(qū)服務為主要內容的“三服務”活動,進一步改進工作作風,密切聯(lián)系群眾,提高群眾滿意率。

          在取得一定成績的同時,我們也要清醒地看到,人口計生工作形勢依然不容樂觀,還存在一些困難和問題:一是打擊“兩非”力度全市不平衡;二是人口統(tǒng)計信息不夠真實;三是社會撫養(yǎng)費征管用工作有待加強;四是信息化建設仍需加強, pis系統(tǒng)數(shù)據(jù)的真實性還有待提高;五是相關部門協(xié)調配合仍有待加強,等等。

          二、20XX年人口計生工作思路

          20XX年,我市的人口計生工作要以黨的十八大精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真按照市委、市政府和省人口計生委的決策部署,統(tǒng)籌解決人口問題,切實穩(wěn)定低生育水平,努力提高出生人口素質,促進人口長期均衡發(fā)展,確保省定責任目標完成。

          一要繼續(xù)加強領導,嚴格實行“一票否決”。要堅持計劃生育基本國策、一把手負總責、一票否決制度不動搖,各級人口計生部門要積極爭取黨委政府對人口計生工作的支持,做到一把手親自抓、負總責,確保責任、措施、投入到位。健全人口計生目標責任制,落實責任目標追究制,嚴格實行“一票否決”。持續(xù)加大對人口計生工作的投入力度,確保法律法規(guī)規(guī)定的各項獎勵扶助、優(yōu)惠政策等剛性需求的經費落實到位。

          二要狠抓落實,夯實基礎。強化社會撫養(yǎng)費征收工作,突出抓好名人富人違法生育的大額征收工作。今年市人口計生委將繼續(xù)加強對異地征收、申請法院強制征收等工作的督查指導工作,指導基層做到正確行使委托征收權限,規(guī)范行使自由裁量權,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”,維護計生國策的嚴肅性。

          三要繼續(xù)強化宣教工作。全面加強國策宣傳工作,充分利用市電視臺《和諧計生·服務當先》欄目,以及市電臺、福州日報開設的`計生專欄等宣傳媒介,開展計生國策宣傳,營造濃郁氛圍。組織實施宣傳精品戰(zhàn)略,繼續(xù)抓好人口文化園建設。積極開展多種形式的人口計生宣傳工作,認真組織開展節(jié)假日宣傳,整合媒體資源進行主題宣傳,美化戶外宣傳環(huán)境打造景觀宣傳,直接面對群眾開展入戶宣傳,努力提高育齡群眾對計生知識的知曉率。

          四要努力提升流動人口服務管理水平。全面推進流動人口基本公共服務均等化,繼續(xù)實施流動人口在流入地落實節(jié)育措施的獎勵優(yōu)待制度,開展流動人口關懷關愛活動,進行有針對性的宣傳、走訪和慰問。鞏固完善流動人口“一盤棋”工作機制,推進流動人口綜合治理工作。針對城鄉(xiāng)結合部、城市新建社區(qū)、產業(yè)園區(qū)、集貿市場等流動人口集中、工作比較薄弱的場所,加強城市流動人口公共衛(wèi)生和計生服務管理體系建設;通過層級監(jiān)管和考核評估,使流入地和流出地切實落實管理責任和各項服務措施;繼續(xù)強化全員流動人口統(tǒng)計、信息分析應用和國家流動人口動態(tài)監(jiān)測工作,提高信息化管理水平。

          五要加強人口計生利益導向建設。指導基層制定有利于計劃生育家庭的政策,做好各項獎扶制度所需資金的規(guī)劃、安排工作,確保法定獎勵兌現(xiàn)到位。認真開展計劃生育小額貸款貼息幫扶工作,繼續(xù)實施獨生子女傷殘死亡家庭計生特別扶助和對獨生子女父母和生育兩個女兒后絕育的農村夫婦一次性獎勵制度,全面推進免費孕前優(yōu)生健康檢查工作,積極推進計劃生育失獨家庭的特別扶助制度。強化與相關部門的協(xié)調配合,進一步加強政府普惠政策與計生優(yōu)惠政策的銜接。

          六要綜合治理出生人口性別比偏高問題。大力開展“婚育新風進萬家”活動和“關愛女孩行動”,引導群眾樹立科學、文明、進步的新型生育觀。繼續(xù)加大與公安、衛(wèi)生、藥監(jiān)等部門合作,加大“兩非”案件的查處力度。積極構建區(qū)域協(xié)作打擊“兩非”工作機制,積極開展整治兩非區(qū)域協(xié)作工作,形成區(qū)域聯(lián)動打擊“兩非”格局。

          七要切實提升依法行政水平。進一步簡化辦證程序,進一步完善首問責任制、辦證承諾制,試行委托辦證制、網上預約辦證制,加強監(jiān)督檢查,杜絕行政不作為或推諉扯皮現(xiàn)象,切實解決群眾辦證難問題。加強基層信訪工作,切實落實信訪工作會議、領導接訪日、領導包案、首辦責任、歸口辦理、舉報獎勵等六項信訪工作制度,做好接訪、息訪工作。

          八要加大政風行風建設。扎實開展“陽光計生”和“誠信計生”活動,全面推進人口和計劃生育政務公開、村(居)務公開、辦事公開的規(guī)范化建設工作。繼續(xù)開展“四項評議”活動,不斷完善12356陽光計生服務熱線,進一步落實行風監(jiān)督員、實名有獎舉報、社會輿論等監(jiān)督制度。在全市人口計生系統(tǒng)中積極倡導說實話、報實數(shù)、辦實事的工作作風,樹立人口計生工作的良好形象。

          九要深入開展黨建工作。注重做好深入開展黨的群眾路線教育實踐活動;持續(xù)貫徹落實十八大精神,推進建設學習型服務型創(chuàng)新型機關黨組織;深入推進機關黨建“1263”工作機制建設,深化機關黨建品牌建設;深入開展文明創(chuàng)建工作,推進構建文明和諧機關。