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        縣委辦公室個人工作年終總結

        《縣委辦公室個人工作年終總結》屬于年度總結中比較優(yōu)秀的內(nèi)容,歡迎參考。

        縣委辦公室個人工作年終總結

        1、縣委辦公室個人工作年終總結

          20XX年是我縣實施“十五”計劃極為關鍵的一年,是縣委辦綜合科人員全面調(diào)整后的第一年。一年來,綜合科在各位主任的正確領導下,在各科的大力支持和配合下,認真貫徹黨的十六大精神,始終堅持以“三個代表”重要思想為指導,努力弘揚“求實、忠誠、高效、進取”的八字精神,與時俱進,開拓創(chuàng)新,突出重點,講究質量,強化服務,圓滿地完成了各項工作任務,充分發(fā)揮了綜合科應有的職能作用。全年共編發(fā)《調(diào)查研究》8期、《參閱件》15期、《**情況綜合》44期、《**縣工作情況》12期。撰寫的綜合性文章被國家級刊物采用的2篇、省級采用4篇、市級采用10篇。其中,《選拔干部要唯實》在《黨政周刊》上發(fā)表,《農(nóng)村土地規(guī)模流轉需穩(wěn)步推進》、《突出四級特色,實現(xiàn)共同富?!繁弧额I導參閱》采用,《走出領導干部選拔的誤區(qū)》在《**組織工作》上發(fā)表,《**縣啟動民間投資的難點及對策》被市委《參閱件》采用,《對增加**農(nóng)民收入的幾點思考》、《農(nóng)業(yè)結構調(diào)整必須強化五種觀念》、《**縣鄉(xiāng)村體制改革的調(diào)查與思考》在《**了望》和**日報上發(fā)表?,F(xiàn)將全年工作總結如下:

          一、服從發(fā)展需要,圍繞熱點難點,深入開展調(diào)研活動,當好決策參謀。今年以來,我科圍繞新階段扶貧開發(fā)、旅游商品開發(fā)、勞務經(jīng)濟、水利產(chǎn)權制度改革、城鎮(zhèn)建設、交通經(jīng)濟、民間投資啟動、稅費改革和新時期村干部激勵保障機制等熱點、難點問題,在縣、鄉(xiāng)有關部門和單位的大力支持下,在全國部分省、市及全縣范圍內(nèi)進行了大規(guī)模的專題調(diào)研活動,為縣委領導決策提供了參謀依據(jù)。一是我縣新階段扶貧開發(fā)工作專題調(diào)研。通過對先進縣扶貧開發(fā)工作成功經(jīng)驗的總結及對全縣5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個典型村的調(diào)查和對我縣扶貧開發(fā)工作現(xiàn)狀、現(xiàn)實條件等相關因素進行了認真分析,以《調(diào)查研究》、《參閱件》刊發(fā)了《關于全面推進新階段扶貧開發(fā)工作的幾點建議》、《對增加**農(nóng)民收入的幾點思考》等文章,對全縣新階段的扶貧開發(fā)工作提供了一些思路,部分內(nèi)容被寫入了《關于全面推進新階段扶貧開發(fā)工作的決定》中。二是關于我縣勞務經(jīng)濟的專題調(diào)研。我們與縣勞動就業(yè)局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦聯(lián)合,對我縣5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞務輸出現(xiàn)狀進行了調(diào)查,對沿海一些勞務輸入省份進行了考察,并在此基礎上形成了《對我縣勞務經(jīng)濟的調(diào)查》和《對加強我縣勞務外輸?shù)膸c建議》兩篇文章,分別在《調(diào)查研究》和《參閱件》上刊發(fā)。三是我縣水利設施體制改革專題調(diào)研。我們與縣水務局聯(lián)合,對我縣水利設施體制改革進行了跟蹤調(diào)查,通過對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利設施體制改革過程中的先進經(jīng)驗的總結,形成了《活水之源》的典型經(jīng)驗材料,并刊于《調(diào)查研究》上報到市里,為推廣**的典型經(jīng)驗起到了積極作用。四是對新時期村級干部管理機制的探討。我們結合正在開展的稅費改革工作,配合縣委組織部等相關部門,深入基層,聆聽呼聲,撰寫了《關于建立村干部激勵保障機制的調(diào)查與思考》、《制定稅費改革背景下的村級干部管理辦法十分必要》。五是針對一些領導關注、群眾關心的熱點、難點問題進行了個案調(diào)研。如針對開發(fā)建設長江經(jīng)濟帶和小城鎮(zhèn)建設的調(diào)研,又如,針對領導關注的民間資金啟動的調(diào)研活動。通過與各部門配合和單位的支持,我們編發(fā)了《加強農(nóng)村村莊建設推進城鄉(xiāng)一體化》、《發(fā)掘三峽文化建設峽江長廊》和《**縣啟動民間投資的難點及對策》等文章,及時指出了目前存在的問題,并對長遠發(fā)展提供了一些前瞻性思路,為我縣經(jīng)濟建設提供了有益的借鑒。其中,《將沿江路建設成“沿江經(jīng)濟走廊”的原則思考》一文引起領導和相關部門的高度重視,促成了“沿江經(jīng)濟走廊”的規(guī)劃開發(fā)。

          二、服從領導需要,圍繞中心工作,努力提高服務質量,當好領導助手。搞好領導的服務工作,就是搞好了綜合科的中心工作,一年來,我們始終把為領導服好務作為工作的重點和中心,下大工夫、下真工夫。一是服務縣委大型會議,參與起草領導講話。我們認真搜集整理全縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況,積極思考,努力創(chuàng)新,撰寫了20xx年全縣經(jīng)濟及三級干部會、二期移民搬遷清庫決戰(zhàn)動員會和總結會、財稅工作會、畜牧產(chǎn)業(yè)工作會、信訪工作會、抗旱救災會、黨務暨反腐倡廉工作會、扶貧開發(fā)會、稅費改革動員會、經(jīng)濟形勢分析會、換屆選舉工作會、柑橘銷售工作會、經(jīng)貿(mào)工作會和縣委十屆六次會議等十幾個縣級重要會議上的領導講話。我們結合秭歸實際,總結先進經(jīng)驗,配合相關部門,認真準備了省委***書記、市委***書記、中國作協(xié)三峽采風團、國家三峽旅游考察團等大型接待以及全省經(jīng)濟工作會、黨代會等重要會議的匯報材料。二是服務于縣委中心工作,適時提供調(diào)研建議。我科先后就當前全縣經(jīng)濟工作、農(nóng)村工作、新階段扶貧開發(fā)工作規(guī)劃的編制等開展調(diào)查研究,參與撰寫和編發(fā)了《關于學習貫徹黨的十六大會議精神的決議》、《關于切實做好20xx年農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的意見》、《關于加快畜牧業(yè)發(fā)展的決定》、《關于全面推進新階段扶貧開發(fā)工作的決定》、《**縣新階段扶貧開發(fā)規(guī)劃》、《全縣經(jīng)濟社會突出貢獻獎考核方案》等文件,適時提出了意見和建議,服務于領導決策。三是服務于縣委日常活動,發(fā)揮參謀助手作用。我們始終堅持為上級黨委服務、為縣委服務的宗旨,立足全局,每月認真搜集全縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展方面的情況,并加強與縣計委、農(nóng)委、經(jīng)委、財貿(mào)委、移民局、企業(yè)局、管委會、旅游局、廣電局等部門的聯(lián)系,督促他們提供全縣經(jīng)濟建設、社會發(fā)展和重大接待等方面的情況,在每月初編寫上月的《**縣工作情況》,并在每月5號前上報市委,送縣委、人大、政府、政協(xié)領導和縣直有關部門,以便領導隨時掌握全縣各方面工作動態(tài),確保了全縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展方面的情況能夠及時被市委和縣委掌握,為領導決策提供可靠的依據(jù)。同時認真完成了縣委20xx年工作總結和20xx年工作要點的撰寫工作。四是服務于縣委領導,做好秘書工作。我科專門抽出一人負責縣委書記秘書工作,承擔了書記交辦事項的協(xié)調(diào)、督辦和處理工作,以及書記的日程安排、信訪處理和相關文字材料方面的工作。科內(nèi)其他同志也積極為領導服務,經(jīng)常性的臨時充任領導秘書以完成領導交辦的各項任務,出色地完成了領導的服務工作。

          三、服從全局需要,圍繞總體部署,積極發(fā)揮綜合作用,搞好協(xié)同作戰(zhàn)。一是服從大局需要,積極參與縣委布置的其他工作。我科先后抽調(diào)人員參加了村干部激勵保障機制創(chuàng)新課題的調(diào)研組、搶險救災辦公室、“兩制一會”工作隊等臨時機構的`工作中去,并在其中發(fā)揮了積極作用。二是服從辦公室統(tǒng)一安排,圓滿完成了各種臨時性任務。我們始終秉承只要是辦公室的事,就是綜合科的事,強化集體榮譽感,以主人翁的姿態(tài)先后參與了各種會議的籌備、各種接待的準備、各個領導的匯報及其他工作。三是協(xié)助辦公室其他科室和人員完成了一些具體工作,積極參與了長江二期截流期間、十一黃金周期間的值班工作,并編發(fā)相關信息8期。積極配合督辦科加大縣委相關決策的督辦落實工作,編發(fā)《**督辦》2期。積極參與辦公室的柑橘禮品的包裝運輸工作,盡心盡力的完成各個主任交辦的具體任務。

          過去的一年,是綜合科不斷調(diào)整、不斷進取的一年,取得了不小的成績,也留下了不少遺憾。在新的一年里,綜合科將繼續(xù)發(fā)揚求真務實的作風,進一步加大調(diào)研力度,進一步提高服務水平,進一步增強主動意識,努力在以下幾個方面下工夫:一是深入調(diào)研抓綜合。經(jīng)常深入全縣各地各部門開展全面細致的調(diào)查研究,在總結全縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的新鮮經(jīng)驗、新鮮典型上下功夫,編輯好《**情況通報》、《調(diào)查研究》、《參閱件》等內(nèi)刊,及時總結宣傳推廣全縣的先進典型,并爭取有5篇以上典型經(jīng)驗材料在省、市推廣。二是服務中心抓綜合。圍繞縣委中心工作,完成縣委領導同志的講話稿和其他綜合性文稿的起草工作,及時總結各地各部門服務中心工作、促進**發(fā)展的先進典型,更好地發(fā)揮典型的示范帶動作用。三是服務決策抓綜合。對中央、省、市委的重大決策、工作部署在**的貫徹落實,及時綜合反饋有關情況,服務于全局工作。四是不斷創(chuàng)新抓綜合。多進行理論思考和實踐分析,不斷總結探索綜合工作的新思路、新方法,不斷培養(yǎng)鍛煉綜合型人才,努力推出更多高質量的綜合精品。力爭在20xx年里取得更大的成績。

        2、辦公室個人年終工作總結

          一年的工作已經(jīng)結束了,這一年我完成了領導分配的工作任務,做到了遵守公司的規(guī)章制度?,F(xiàn)在新一年的工作已經(jīng)開始了,我認為自己是需要對過去一年的工作做一個工作總結的,這樣就能夠知道自己在過去一年中有哪些做的不好的地方,在接下來的一年的工作中加以改進,讓自己能夠把新一年的工作做得更好,不斷的有進步。

          一、工作上的表現(xiàn)

          我覺得自己這一年的工作是完成得很不錯的,相比于上一年的工作,自己少犯了很多的錯誤,也能夠準時的完成領導分配的工作任務,保質保量的完成。我覺得自己這一年是進步了很多的,在很多的方面都能夠看到我的進步。這是讓我感到非常的高興的事情,但同時也覺得自己應該要繼續(xù)的努力,我知道自己的身上還是存在著不足的,還是有很大的進步的空間的。所以雖然這一年我的表現(xiàn)很不錯,但我也不能驕傲自滿,要繼續(xù)的努力,做好以后的工作。

          這一年自己也學到了很多的新東西,成長和進步了很多,但我還是會因為粗心而出現(xiàn)過不應該出現(xiàn)的錯誤,雖然沒有導致很嚴重的后果,自己也及時的看出來了問題,但我覺得自己還是必須要有所改變的,不能一直這樣下去,會浪費很多的時間。所以之后是一定會讓自己更加嚴謹?shù)娜スぷ鳎瑺幦〔灰驗榇中某霈F(xiàn)一些不應該犯的錯誤。

          二、紀律上的表現(xiàn)

          這一年我嚴格的遵守公司的規(guī)章制度,沒有犯過紀律上的錯誤。這一年我沒有遲到過一次,也沒有早退過,更沒有在上班時間做過與工作無關的事情。這一年我每個月都是全勤的,沒有請過一次假,可以說是很努力的在工作了。在工作的時候我也會以集體利益為先,個人利益靠后,雖然說我的工作能力可能還沒有到最好,但我的工作態(tài)度至少是挑不出錯的。我知道作為公司的一員除了在完成自己每天的工作之外,也是必須要做到遵守公司的紀律的,在這一點上我覺得自己是做得很好的,沒有讓領導失望過。

          這一年領導分配給我的任務我完成得還是很不錯的,從整體上看的表現(xiàn)也是很好的。這一年我更加的注重跟同事的合做,我覺得只有大家都有了合作的精神和意識,我們才能更好的去完成我們辦公室的工作。

          新一年我會更加勤奮的工作,努力的把自己這一年沒有做好的地方進行改善。這一年的工作已經(jīng)是過去式了,我更應該注重的是我未來的工作。我相信自己努力的話是一定能夠把工作做得更好的。

        3、辦公室個人年終工作總結

          回顧加入公司的這幾個月,我先后擔任了辦公室接待和辦公室內(nèi)勤兩個工作崗位,本人遵循公司的總體工作思路和工作計劃,以為所有員工提供良好的物質條件和優(yōu)質的工作環(huán)境為重點,在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化自身的工作素質,提高辦事的實效性。后因公司工作需要轉為辦公室內(nèi)勤一職,制訂了內(nèi)勤工作計劃,避免內(nèi)勤保障缺位而影響工作的正常進行。對照辦公室內(nèi)勤工作職責和考核標準,我盡自身最大能力做好各項本職工作,較好地履行了自己的職責?,F(xiàn)將20xx年工作總結如下:

          一、主要工作情況

         ?。ㄒ唬┲匾暪疽?guī)章制度的學習,堅定工作信念,明確公司的企業(yè)宗旨。

          響應總指揮的工作要求,在辦公室領導的組織領導下,針對公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度和辦公室工作責任特點,擠出時間學習有關文件、報告和規(guī)章制度,進一步認識我們的企業(yè),進而更加熱愛并獻身到事業(yè)中去;明確自己的工作職責和范圍,用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為公司領導和普通員工服務的宗旨,公道正派,堅持原則,忠實地做好本職工作。

         ?。ǘ┘訌姌I(yè)務學習,提高工作能力,努力開展實施工作計劃,做好本職工作。

          重視學習業(yè)務知識,積極利用參加會議和培訓等機會提高自己的業(yè)務能力。緊緊圍繞本職工作的重點學習有關業(yè)務、流程、技術等知識,努力做到融匯貫通,聯(lián)系實際。在實際工作中,豐富自己,努力適應新要求、新任務對本職工作的要求。

          1、在擔任辦公室接待一職時,隨同公司領導去北京參與了與設計院的最終簽約,承擔了文員和后勤服務事宜,得到了領導的相對肯定同時也是對自身能力的一種鍛煉和提高;

          2、配合其他各部門的工作的需要,做到隨叫隨到,盡自己最大的能力做到解決問題快、無遺留問題;

          3、加強辦公用品、設備入庫和領用工作的管理,解決工作中先領用后入庫的錯誤工作流程,避免出現(xiàn)工作失誤,錯誤改正及時到位;

          4、內(nèi)勤管理繼續(xù)執(zhí)行物品需求計劃、物品領用的有關規(guī)定、使用、維修、報銷等相關制度,有效地規(guī)范了辦公室內(nèi)勤管理工作;

          5、加強了倉庫的分類管理,使內(nèi)勤管理工作更加細致、規(guī)范;

          6、接受內(nèi)勤工作后對原先購入的電腦、u盤、辦公桌、辦公椅、檔案柜等辦公設備、設施的數(shù)量和領用情況進行了摸底清查,所有情況全部登記、建帳,管理日趨完善;

          7、加強司機車輛使用、保養(yǎng)維修和油料考核工作,做到有制度、有程序、有原則、實事求是規(guī)范有度;

          8、及時聯(lián)系通訊公司,確保通訊和網(wǎng)絡的暢通,出現(xiàn)問題及時維修,服務到位;

          9、做好本部門每個月的出勤考核,做到及時準確、實事求是,對己對人都嚴格要求。但在請銷假的程序、要求的遵守執(zhí)行過程中仍有很多人存在一定問題,對自身的這種違紀行為不夠重視,這些都是在以后工作中要嚴加要求和改進的;

          二、存在不足

          一是公司規(guī)章制度和工作職責學習雖有一定的進步,但還是覺得深度和廣度還不夠,很多員工學后不很在實際工作中遵照執(zhí)行。

          二是本職工作需要有更好的條理性和規(guī)范性,從而進一步提高自己的工作能力。

          三是工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,缺少在創(chuàng)新中去實踐的積極性。

          三、今后努力方向

          不斷加強個人修養(yǎng),自覺加強學習,努力提高工作水平,適應今后工作的需要,揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

        4、辦公室個人年終工作總結

          一年來,在辦公室主任的正確領導下,在同志們的幫助、支持下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務,自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高?,F(xiàn)將一年來工作情況匯報如下:

          一、加強學習,注重政治素質和工作能力提高。

          堅持把加強學習作為提高自身素質的首要方法。積極參加局機關組織的各種集體學習活動,使自身能力素質有了很大提高,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在加強理論學習的同時,還加強了工作業(yè)務知識和有關專業(yè)技能的學習,為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。

          二、身體力行,深入細致地作好本職工作。

          一是做好辦公設備采購和維護。

          為滿足工作需要,為法規(guī)處、執(zhí)法處、執(zhí)法支隊采購了辦公電腦、打印機和傳真機,配合信息中心采購應急指揮大廳用的電腦20臺,協(xié)助信息中心做好視頻會議室的建設。經(jīng)常聯(lián)系經(jīng)銷商經(jīng)常對局機關各處室計算機、打印機、復印機、傳真機等辦公設備的保養(yǎng)與維護,保障了國家、省、市各級的多次大項檢查和督查。

          二是加強局機關公務車輛管理。

          按照市政府的總體要求完成公務車輛改革工作,上交市財政公務車輛10臺,根據(jù)相關文件要求,制定了車改后的局機關車輛管理制度,明確了公務車輛的使用范圍和派車程序,嚴格落實車輛管理規(guī)定,節(jié)假日按要求封存公務車輛,確保局機關的公務車輛依法合規(guī)使用。全年派車320臺次,科學制定派車計劃和保障方案,保障安委會組織的安全生產(chǎn)巡視和目標考核9次,較好地完成了車輛保障工作。

          三是做好服務保障工作。

          為新任的局領導安排好辦公房間和辦公用品,協(xié)調(diào)人事處、財政局和機關事務局,辦理好飯卡升級、申請公車補貼。為局機關新增2名同志配發(fā)執(zhí)法著裝,為局機關人員補充損耗的應急裝備。

          四是做好固定資產(chǎn)實物的登記管理工作。

          按照《長春市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法》(市政府64號令)的要求制定〈長春市安監(jiān)局國有資產(chǎn)管理制度〉,對局機關國有固定資產(chǎn)進行了清理。

          五是做好公務接待和大項活動的保障工作。

          在今年國務院安委會巡查組來長檢查,省長、市長的檢查安全生產(chǎn)工作、安全生產(chǎn)咨詢?nèi)?、局機關扶貧幫困活動等大項工作中,承擔了服務保障工作。全年共完成國家總局、省局和外地兄弟單位來長檢查、考察、交流等公務接待十余次,較好完成了接待任務。

          六是完成綜治、維穩(wěn)、民生等工作。

          按照市委綜治辦的要求及時協(xié)調(diào)應急辦按時上報《平安長春建設月報表》,全年上報報表12份、特定時期的維穩(wěn)形勢研判報告5份。在年度績效考核中綜治維穩(wěn)工作得到了市維穩(wěn)辦的肯定。

          七是做好應急值班排班和總結工作。

          完成七個節(jié)日和兩會期間的節(jié)日排班、總結通報,采購值班用食品,落實節(jié)前安全檢查,車輛封存等各項工作。

          八是完成其他的臨時性作。

          協(xié)助局機關黨總支完成慰問幫扶對象、春節(jié)文藝演出等工作。協(xié)助信息中心完成視頻會議室建設工作。

          三、堅持嚴于律己,樹立良好個人形象。

          近一年來我不斷加強思想作風建設。嚴格按照“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,爭做一個“愛讀書、肯實干、操守正”的新型干部,始終把辛勤耕耘、默默無聞作為自己的準則。始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎。始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地埋頭苦干。始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。

          四、存在的問題及下步打算。

          一是思想覺悟還有待進一步加強,思想上有松懈和對自身約束和管理不夠嚴格的現(xiàn)象。

          二是理論學習制度還不夠堅持。

          三是工作落實上還存在有抓得不夠到位的現(xiàn)象。

          在下步工作中:

          一是要注重加強理論學習,努力提高自身理論水平和業(yè)務技能。

          二是要加強自身黨性修養(yǎng)的鍛煉,用一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,勤奮工作,踏實做人,真正達到思想上有明顯進步,政治上有明顯提高,作風上有明顯轉變,紀律上有明顯增強。

          三是要注重改進工作思路和工作方法,認真履行好自己的崗位職責,努力學習新知識,吸收新思想,克服知識不全面,思想觀念陳舊和工作方法不夠靈活的現(xiàn)象,克服遇事不冷靜,易急燥的問題,主動理順同事與同事之間的工作關系,力爭把各項工作做得更好。

        5、辦公室個人年終工作總結

          20xx年,在各級領導的正確領導下,在同事們的積極配合下,在辦公室全體成員的熱情幫助下,我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā),堅持以服務為宗旨,不斷加強自身的素質建設,切實轉變工作作風,在克服諸多困難的情況下,認真履行自己的工作職責,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)總結如下:

          一、加強學習,提高政治理論和文化水平

          日常也注意借助于電腦等先進設備學習掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡應用知識,通過種種形式多樣的學習,使我增長了政治理論知識,增強了政治敏銳性、鑒別力,進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力,也使我深切地體會到了只有學習才是我們盡快適應飛速發(fā)展社會的最好的辦法。

          二、解放思想,全面提升政務管理水平

          辦公室承擔著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務等多項工作,是局傳遞信息、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質要高,能應對得了日常事務性的工作,更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。

          在工作中,我始終樹立服務于建設工作的大局意識,堅持按照“干大事,從細節(jié)做起,做小事,從大局著眼”的總體要求,增強工作的前瞻性和主動性。20xx年我們按照上級工作要求,全力完成局對內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務,并使本部門的工作水平得到了提高,有力地促進了局各項工作的順利進行。

          1、綜合文字工作得到加強。20xx年,辦公室起草了各類請示、報告、講話、匯報材料等一百余份,下發(fā)考勤、學習、財務、考核等制度十余項,形成書面文字材料xx余篇。

          2、規(guī)范了機關內(nèi)部事務管理。制定了考勤制度、學習制度、值班制度、文書鑒定制度、機關衛(wèi)生制度、財務管理制度等等機關管理制度,使機關管理更加規(guī)范、科學,有章可循。

          3、加強對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的,又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作,有些又是其它部門無法代替的,為了提高辦公室工作人員的思想素質、業(yè)務能力和工作作風,搞好辦公室自身建設,一是進行教育和引導,使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神,樹立榮譽感,克服“配角”的自卑感,使大家感到能在辦公室工作是領導、同志們的信認,是一種榮譽。二是堅持了各項制度的落實,如會議制度,勞動紀律,值班制度、衛(wèi)生制度等,要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,率先垂范。

          4、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作。信訪工作是化解社會矛盾,保證局工作正常順利進行,為領導和同志們排憂解難的一項重要工作。20xx年,局信訪辦共接待群眾來訪17件。在信訪工作當中,我們嚴格按照信訪程序,做到了耐心、細致、不推不拖,能辦的事情立即幫助辦,能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調(diào)解決。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識、責任意識和服務意識,經(jīng)全局同志的努力,使我局20xx年的信訪工作沒有一起赴市、赴省、赴京上訪現(xiàn)象,使來訪者滿意而走,來信者得到滿意答復。

          三、樹立職工利益無小事的思想,全力提高服務水平

          作為局的后勤保障部門,辦公室服務水平的高低直接決定著我們局對外形象,為此在管好政務的同時,積極為干部職工謀利益,全面調(diào)動職工積極性,樹立以局為家的思想。

          1、在安排日常各類用品的采購、領用及文印工作時,要求部門人員注意自己的服務態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,不能辦的要講明原因,盡量提供優(yōu)質的服務。

          2、在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關事宜時,要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,將自己置于員工的角度考慮,本著出以公心,能設身處地的為他人著想。

          四、存在的問題

          20xx年以來,我在搞好政務和做好服務工作方面雖然作了一些工作,這與局領導的正確領導和其他部門同志們的大力支持密不可分,也是辦公室全體同仁共同努力的結果,但細究起來,仍然存在很多不足的地方:

          1、學習的主動性和自覺性尚須加強,不能僅僅滿足于目前會的、已掌握的知識,要通過進一步學習掌握更為全面的政治理論知識,涉獵更為廣泛的文化知識領域,以使自己的工作更上一個臺階;

          2、管理方面還不夠大膽,還存在面情軟、某些方面要求不夠嚴格的問題,在下一年度管理工作中要注重實現(xiàn)制度管人,行動感人,促使自己的管理水平有更大的提高;

          3、工作中時有急躁情緒,個人簡歷謙虛謹慎的作風有待于進一步加強。

          五、20xx年工作思路

          工作中存在的這些問題需要通過不斷的學習,并借助實踐工作的鍛煉,盡快調(diào)整思路,更新觀念,為此我也對自己下一年度的工作方向有了清晰的思路:

          1、繼續(xù)加強學習,拓寬自身知識面,加強政治理論修養(yǎng)提高個人綜合素質,并堅持部門周例會制度,通過會議組織部門人員政治、業(yè)務學習,進一步提高辦公室整體素質;

          2、進一步轉變思想、拓展思路,提高辦公室全體工作人員的工作素質、政策水平和工作水平,努力掌握和熟悉各項政策方針,為領導正確決策,科學決策提供參謀和服務。

          3、加強與其他部門的工作交流,注意聽取同事們的意見和建議,以利于政務管理水平和事務處理能力的進一步提高。

        6、辦公室年終個人工作總結

          一年結束,我作為辦公室主任的工作也結束了,回首一年自己的工作,我為辦公室做的服務,真的令人很感慨啊,原來我做的工作也有那么多,不去進行回顧,都無法知曉自己一年來做了哪些工作。因此接下來也為自己一年的工作進行以下的總結:

          一、作風端正,嚴格管理

          這一年,我堅持勤奮工作、努力工作的作風,讓自己的作風端正起立,擺正個人的位置,在什么職位,就做什么工作,不越權處理,也不懶散工作,為辦公司成員做榜樣。認真執(zhí)行上面領導交辦的工作,按時完成所有的本職工作,不缺交工作,也不漏工作,都是負責任的做好,同時對下面的成員也嚴格進行管理,對他們的工作紀律抓的很嚴,并嚴格監(jiān)督大家的工作,當然也是互相監(jiān)督,我也會認真的聽取員工的意見,不會獨斷仲裁,會考慮好所有的方面,再去做決定。

          二、踏實工作,認真學習

          辦公室是傳遞消息,給大家便利的一個部門,所以我面對辦公室里所有的工作,都是踏踏實實的做好的,并且知道自己雖然身為主任,但是依然要去學習,所以我踏實的工作的前提下,也會去看書,并認真的做好每次的讀書筆記,讓自己真正的去學東西,而不是看完就放在一邊不管。辦公室所有需要去下發(fā)的文件及通知,我會全部都認真瀏覽一遍,再去簽字蓋章,并且所有文件的草擬都是自己做的,里面的每一句話都是我斟酌再斟酌才寫下的,就是為了讓大家看的明白,能夠理解,避免了通知有誤的情況。踏實去工作才能發(fā)揮自己這個辦公室主任的作用,為大家提供好的服務。

          三、存在的問題

          當然,通過一年的工作,我很清楚自己身上還有不足之處,是需要去進行更改的,只有改正了,才可以把辦公室給建設的更好。主要的問題有如下:一是對員工的工作情況還不夠了解,就不能及時掌握他們的情況;二是在工作方面的創(chuàng)造性還不夠,不能讓辦公室有更好的發(fā)展;三是工作方法還有很大的改進空間。以上不足,我將在以后的工作中進行改正。

          一年的辦公室工作讓我有收獲,懂得了很多道理,對領導下達的通知都很好的去完成,因此積累的經(jīng)驗也不少。馬上就要迎來新的一年,我在新年里更努力工作,把我們辦公室給打造的更好的。

        7、辦公室年終個人工作總結

          20xx年是忙碌的一年,也是充實的一年?;仡欉@一年來的工作生活的點點滴滴,發(fā)現(xiàn)自己受益良多,現(xiàn)將近一年來學習工作情況總結如下:

          一、組織熏陶,提高自身覺悟

          在今年歷時7個多月的黨的群眾路線教育活動中,雖然不是活動開展的主要對象,但作為一名辦公室工作人員,可以說是全程參與了“大討論”、“走基層”、“院壩大講堂”、“止懶治庸”、“正風肅紀”等一系列氛圍濃厚的專項整治活動,深受教育,對黨和國家政策方針以及為人民服務的宗旨有了更為深刻的認識。在工作之余,通過新聞、報紙、網(wǎng)絡等渠道及時了解黨和國家的各項政策法規(guī),通過加強自身學習知識水平提升和在工作之余通過學習,在充分領會黨和國家各項政策法規(guī)的重要意義的同時,使自己的政治水平得到了提高。

          二、認真學習,提升業(yè)務水平

          作為一名辦公室工作人員,工作涉及面廣,為滿足工作需要,認真學習研讀《黨政機關公文處理工作條例》、《<黨政機關公文格式>國家標準GB/T9704-20xx解讀》、《關于規(guī)范向縣委縣政府報送文件工作的相關要求》等材料,通過不斷學習實踐,提升業(yè)務水平。

         ?。ㄒ唬┺k文工作。

          公文代表著機關的形象,其質量高低,直接反映辦公室工作的水平。在辦文上,一是做好公文起草工作,力求文稿思路清晰、表達準確、特色明顯;二是做好核稿工作,在保證格式規(guī)范、內(nèi)容可行、程序合理、發(fā)文及時。全年,全年共印發(fā)各類請示、報告224份,通知、通報、批復262份,便簽142份,常務會、財經(jīng)會議題11份。

         ?。ǘ┨岚皋k理。

          配合做建議和提案的分辦、催辦、督辦工作,盡量讓代表委員滿意。與各職能科室協(xié)調(diào),按時按質按量完成答復意見,所有提案均辦理完畢、正式回復和上報,得到解決或基本解決的(a類)13件,得到部分或已列入規(guī)劃準備解決的(b類)1件,所提問題因客觀條件限制或需其它原因需以后解決的(c類)2件,回復滿意率100%。

         ?。ㄈ┬畔笏团c公開。

          及時、準確、全面地為領導和上級機關報送信息,始終是辦公室工作人員的重要職責。隨著對信息要求的`拓寬、速度加快、要求提高,在信息工作中努力做到“收集信息第一時間、報送信息第一時刻、處理信息第一時段”,確保信息快速報送。20xx年共編制信息27條,被上級部門采用12條。公開政策、信息172條,圓滿上次信息工作目標。

         ?。ㄋ模㎡A系統(tǒng)使用維護。

          根據(jù)局機關人事變動及使用情況反饋,及時調(diào)整OA系統(tǒng)用戶賬戶,優(yōu)化辦文流程、提高辦文效率。經(jīng)統(tǒng)計,20xx年全年通過OA系統(tǒng)共登記辦理網(wǎng)絡來文4464份,按每份文件5頁計算,約節(jié)約紙張2萬余張。

          三、正視短板,不斷完善提高

          一年來,在各級領導和同事的關心幫助下,學習工作取得一定成果,但我深知自己離一個優(yōu)秀的辦公室人員還有很大差距,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是辦事不夠及時,部分工作存在未到交辦時限不上報情況;二是語言表達能力還比較差,部分工作不能言簡意賅的向領導進行匯報,影響了工作效率。

          在今后的工作和學習中,需要更進一步嚴格要求自己,虛心向同事們學習,努力克服自身的缺點和不足,爭取在思想、工作、學習上有更大的進步。

        8、辦公室年終個人工作總結

          辦公室文員工作是我職業(yè)生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,努力去適應這一崗位。現(xiàn)在就今年的工作情況總結如下:

          一、以踏實的工作態(tài)度適應辦公室工作特點

          辦公室是企業(yè)運轉的一個重要樞紐部門,對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào):溝通做到上情下達這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,并且一般比較緊急讓本人不得不放心手頭的工作先去解決,所以這些臨時性的事務占用了比較多,工作時間經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了帳明天還會有其他工作要去處理,所以本人經(jīng)常利用休息時間來做,把一些文字工作帶回家去寫。

          二、文員工作嚴要求

          文件的流轉:閱辦嚴格按照企業(yè)規(guī)章制度及ISO標準化流程要求保證各類文件擬辦:傳閱的時效性并及時將上級文件精神,傳達至各基層機構確保政令暢通。待文件閱辦完畢后負責文件的歸檔:保管以及查閱。做好分企業(yè)的發(fā)文工作負責文件的套打:修改:附件掃描:紅文的分發(fā):寄送電子郵件的發(fā)送,另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。

          企業(yè)發(fā)文量較大有時一天有多個文件要下發(fā),本人都是仔細去逐一核對原稿以確保發(fā)文質量。另外負責辦公室發(fā)文的擬稿以及各類活動會議通知的擬寫。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進行核對,催收各部門月度小結:計劃并擬寫當月工作回顧整理辦公會議材料匯編成冊供領導室參考。辦公會議結束后及時整理會議記錄待領導修改后送至各部門傳閱。

          三、督辦工作強力度

          督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段,過去作為督辦小組的主要執(zhí)行人員在修訂完善督辦工作規(guī)程,并以紅文的形式將督辦工作制度化后通過口頭:書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好企業(yè)領導交辦與批辦的事項:基層單位對上級企業(yè)精神貫徹執(zhí)行進度落實情況,以及領導交辦的臨時性工作等,并定期向領導室反饋。辦公室文員工作是一個講責任心的工作。各個部門的比較多請示:工作報告都是經(jīng)由本人手交給領導室的并且有些還需要保密,這就需要本人在工作中仔細:耐心。

        9、縣委辦公室個人工作年終總結

          這幾年以來,全室上下緊緊圍繞縣委的決策部署,積極發(fā)揮參謀助手、協(xié)調(diào)綜合、督促檢查和后勤保障的“四大職能”,自覺服從服務于全縣改革發(fā)展大局,不斷強化管理,開拓創(chuàng)新,轉變作風,銳意進取,使各項工作得到了長足發(fā)展,工作質量和服務水平顯著提高,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了應有的貢獻,贏得了全縣上下的廣泛贊譽,先后榮獲“全省機要密碼規(guī)范化建設達標單位”、“xxx省第一屆全民健身月活動先進單位”、“全市保密工作先進單位”等榮譽稱號,連續(xù)五年受到縣委、縣政府的表彰獎勵。在具體工作中,我們突出抓了以下幾個方面:

          一、端正學風強素質。近年來,我們圍繞提高全室人員的素質,適應新形勢下黨委辦公室工作的需要,持之以恒地抓了學風建設,針對辦公室工作繁忙,工學矛盾突出及部分人員學習上“懶、散、浮、淺”等問題,研究制定了辦公室學習制度及理論測試、述學、評學制度,明確規(guī)定每周二、四為全室集體學習日,每天必須保證兩個小時的自學時間。辦公室根據(jù)形勢適時確定學習主題,規(guī)定重點學習篇目,并對學習筆記、心得體會和理論文章均提出了量化指標,定期檢查調(diào)閱。堅持每季度進行一次全員理論測試,每半年開展一次述學和評學活動,對干部職工學習情況進行考核測評,并納入年度考核和評優(yōu)選先。在學習方式上不斷創(chuàng)新,組織開展了一系列理論宣講、專題輔導、心得交流等活動,深化了學習效果。深入開展了“四學四比”活動,即向書本學比理論功底,向領導學比協(xié)調(diào)能力,向群眾學比調(diào)研水平,向同志學比服務質量,迅速在全室掀起了講學習、抓學習、比學習的熱潮,學習風氣日益濃化,學習的針對性、系統(tǒng)性和實效性明顯增強,干部職工的政治素質、理論水平和業(yè)務能力都有了新的提高,為搞好辦公室工作奠定了堅實的基礎。

          二、主攻質量出精品,文秘質量是辦公室工作的核心和生命線,直接反映著辦公室工作的整體水平。近年來,我們圍繞“提高文秘質量,強化服務能力”這一主線,在全室上下大力提倡“出精品、出力作、出效率”,人人想質量,謀質量,抓質量。針對文秘人員良莠不齊、文秘業(yè)務長期薄弱的實際,在全室大興業(yè)務學習之風的同時,狠抓了文秘人員的業(yè)務技能培訓,先后舉辦文秘人員培訓班3期,培訓鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門文秘人員240多名,舉辦信息化及計算機操作技能培訓班5期,參訓150多人。通過培訓,培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)了一批有潛質、有才華的優(yōu)秀文秘人員,為充實辦公室文秘人員隊伍提供了廣泛的人才儲備。千方百計創(chuàng)造條件,先后選派4名文秘人員參加了省市舉辦的各類專題培訓班,20多人參加了縣上組織的各類培訓活動,全室人員參訓率達到100%。定期組織開展文秘經(jīng)驗交流和業(yè)務研討活動,對于綜合性材料,堅持集體討論擬定提綱,文秘人員分組起草,全員討論修改,分管領導綜合審核,以老帶新,扶持新手,使文秘人員都在積極參與中得到鍛煉和提高。今年以來,又在全室廣泛開展了“文秘質量月”活動。重點組織開展“三查”(查崗位職責履行,查各項制度落實、查工作質量與效率),全面落實“六個一”目標,即:每位文秘人員撰寫一篇好調(diào)研,刊發(fā)一篇好文章,講好一堂輔導課,提出一條合理化建議;分管文秘主任、科長各撰寫一篇調(diào)研,負責起草一份文稿,全面完成辦公室日常業(yè)務,以此為契機,切實提高文秘工作質量和規(guī)范化水平。目前,這項活動已圓滿結束,取得了明顯成效。全室高質量籌辦了縣委擴大會暨全縣經(jīng)濟工作會、全縣“三抓”座談會等大型會議20多次,在縣委機關和辦公室內(nèi)部分別組織開展了“發(fā)展抓項目”、“改革抓企業(yè)”、“保證抓黨建”和“農(nóng)民增收”等4次專題輔導;確定了8個調(diào)研專題,先后安排有關人員深入基層開展調(diào)研,其中小水利改革、造林機制轉換、樹立和落實科學發(fā)展觀等調(diào)研工作已全面結束。全室共向省、市委上報信息465條,被省市委采用95條,向《平?jīng)鋈請蟆穲笏屯ㄓ嵏寮?6篇,已刊出15篇;撰寫調(diào)研文章10篇,在市以上刊物發(fā)表6篇。

          三、創(chuàng)新機制激活力。近年來,我們始終堅持把完善制度、創(chuàng)新機制、強化管理作為激發(fā)辦公室活力,推進辦公室工作規(guī)范化、科學化和高效化的有效手段,針對辦公室工作職能和現(xiàn)狀,在充分醞釀的基礎上,建立完善了辦公室學習、工作、安全生活,財務管理,車輛管理等各項規(guī)章制度,進一步明確了全室人員的崗位職責和行為準則,制定印發(fā)了《文件材料印發(fā)分送制度》,對全縣黨委系統(tǒng)文件的起草、印制、審核、用印、付印、分送、傳閱等各個環(huán)節(jié)都作了具體明確的要求和規(guī)范,以此作為依據(jù),對縣委文件進行嚴格審查把關,杜絕差錯疏漏和不規(guī)范文件出爐,有效地規(guī)范了全縣文件材料的形式和運轉程序,提高了文秘工作的整體質量和水平。充分借鑒市委辦工作考核辦法,認真研究制定了文秘、機要以后勤人員三個量化考核辦法,對全室人員的學習、紀律以及崗位職責履行情況實行嚴格的量化考核,責酬掛鉤,真獎實罰。尤其是加大了對文秘人員的文字材料起草、信息、督查、調(diào)研工作、機要人員值班、文電處理、后勤人員崗位職責履行情況的考核力度,提出了具體的量化指標及分值比例,明確規(guī)定文秘人員每人報送信息100條,在市級以上報刊發(fā)表調(diào)研文章2篇、通訊報道10篇。逐月考核通報,并將考核結果作為評優(yōu)選先和推薦提拔使用的重要依據(jù)。這些考核辦法的建立完善,使一系列軟任務變成了硬指標,將全員的工作效能與切身利益充分結合起來,大大激發(fā)了全室人員奮發(fā)進取,爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性和主動性。

        10、縣委辦公室綜合科年終總結

          20xx年,在辦公室各位主任的正確領導下,在各科室的大力支持和配合下,今年的綜合工作堅持服務中心、服務決策、服務基層,突出重點,講究質量,強化服務,取得了較大成績。現(xiàn)將全年工作情況總結如下:

          一、圍繞中心工作,提高服務水平,發(fā)揮助手作用

          一年來,我們始終把提高服務水平,為領導服好務作為工作的重點和中心。一是服務縣委大型會議,參與起草領導講話。我們認真搜集整理全縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況,積極思考,努力創(chuàng)新,撰寫了經(jīng)濟工作及三級干部會、農(nóng)村工作會、農(nóng)村稅費改革會、黨務工作會、人大政協(xié)工作會、縣委十屆七次全會、黨代會等十幾個縣級重要會議上的領導講話。二是服務于縣委日?;顒樱占鞣矫娴牟牧?。我們始終堅持為上級黨委服務、為縣委服務的宗旨。平時認真搜集各方面的資料,并加強與縣直各職能部門的聯(lián)系,以便掌握全縣經(jīng)濟建設、社會發(fā)展和重大事件等方面的情況,為寫材料積累素材。隨時為領導收集、整理各種所需資料,為領導決策提供可靠的依據(jù)。三是服務于縣委領導,做好秘書工作。我科抽出三名同志專職縣委書記和兩位副書記的秘書工作,負責承辦領導交辦的各項任務,協(xié)助領導處理日常工作,協(xié)調(diào)和督辦領導安排的工作,接待處理信訪工作。科內(nèi)其他同志也積極為領導服務,臨時協(xié)助秘書完成領導交辦的各項任務。

          二、圍繞領導決策,深入聯(lián)系實際,發(fā)揮參謀作用

          一年來,我們深入基層,積極參與縣委、縣政府的重大決策的落實,了解各方面的反映,為領導出臺政策提供了重要依據(jù)。我們參與了農(nóng)村化債的試點工作,調(diào)查了對外招商政策的落實情況,了解了全縣發(fā)展水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)的潛力和前景,摸清了我縣旅游業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、外部環(huán)境及與發(fā)達地區(qū)的差距,為縣委出臺農(nóng)村化債政策、招商引資政策、水產(chǎn)業(yè)養(yǎng)殖政策和旅游業(yè)發(fā)展政策提供了參考。同時,我們圍繞全縣經(jīng)濟工作大局,及時掌握和發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟和社會發(fā)展中的新情況、新事物、新經(jīng)驗,總結推廣了對經(jīng)濟建設做出重要貢獻的先進典型和先進經(jīng)驗??偨Y了全縣的經(jīng)濟工作經(jīng)驗,形成《培育經(jīng)濟龍頭,建設壩上明珠》發(fā)表于《三峽了望》;總結了廟埡村的小康建設經(jīng)驗,形成《為有源頭活水來》的經(jīng)驗性材料,刊載于《調(diào)查研究》,并被《三峽了望》采用;總結了秭歸縣二醫(yī)院的艱苦奮斗創(chuàng)業(yè)的先進典型,形成《一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的發(fā)展壯大之路》的典型材料,刊載于《調(diào)查研究》,號召全縣向之學習,并被《三峽了望》采用。

          三、圍繞總體部署,服從全局需要,搞好協(xié)同作戰(zhàn)

          一是服從大局需要,積極參與縣委布置的其他工作。我科先后抽調(diào)人員參加了防非工作組、搶險救災辦公室、139米蓄水移民清庫督導辦公室等臨時機構,直接參與了千將坪搶險救災,并在其中發(fā)揮了積極作用。二是服從辦公室統(tǒng)一安排,圓滿完成了各種臨時性任務。我們始終秉承只要是辦公室的事,就是綜合科的事,強化集體榮譽感,以主人翁的`姿態(tài)先后參與了各種會議的籌備、各種接待的準備、各個領導的匯報及其他工作。三是協(xié)助辦公室其他科室和人員完成了一些具體工作,積極參與了千將坪搶險救災工作和春節(jié)、五一、十一黃金周期間的值班工作,并編發(fā)了相關信息。積極參與辦公室的柑橘禮品的包裝運輸工作,盡心盡力的完成各個主任交辦的具體任務。

          過去的一年,是綜合科不斷調(diào)整、不斷進取的一年,取得了不小的成績,也留下了不少遺憾。一是深入基層調(diào)查研究不夠,綜合所需的材料大多靠電話和傳真收集;二是全縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展中的新經(jīng)驗、新典型總結不夠;三是綜合匯報材料的質量有待于進一步提高。

          20xx年是新一屆縣委領導班子施政的開局年。新一年的綜合工作,將進一步發(fā)揮服務上級黨委、服務縣委、服務基層的職能作用,努力在四個方面下功夫:一是多深入基層調(diào)查研究抓綜合,在總結全縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的新鮮經(jīng)驗、新鮮典型上下功夫,爭取有更多的關于秭歸的典型和經(jīng)驗在省、市推廣。二是多結合縣委工作中心抓綜合,在總結各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門服務經(jīng)濟、促進發(fā)展的先進典型上下功夫,更好地發(fā)揮典型的示范帶動作用。三是多進行理論創(chuàng)新抓綜合,在總結匯報材料的新鮮觀點和新鮮概括上下功夫,努力撰寫更多高質量的匯報材料。四是多服務決策抓綜合,對中央、省、市委的重大決策、工作部署在秭歸的貫徹落實,多進行創(chuàng)新思考和實踐思考,在撰寫高質量的領導講話上下功夫,更好地發(fā)揮綜合服務作用。